三项经费扣除标准
@容炉5798：企业所得税中,职工的三项经费是怎样扣除的 -
郁知13031894681…… 根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》: 第四十条 企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除. 第四十一条 企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除. 第四十二条 除国务院财政、...
@容炉5798：所得税问题:三项经费税前扣除的标准是什么?
郁知13031894681…… 个人所得税计提标准:住房公积金5%,养老保险金4%,失业保险金1% 企业所得税税前计提标准:工工会经费、职工福利费、职工教育经费,分别按照计税工资总额的2%、14%、1.5%计算扣除.
@容炉5798：所得税问题:三项经费税前扣除的标准是什么? -
郁知13031894681…… 职工福利费、职工教育经费按税前工资扣除标准的14%与1.5%计提 工会经费按每月全部职工工资总额(注意了,是工资总额,不是税前工资标准)的2%税前扣除,但要出具工会组织开具的《工会经费拨缴专用收据》.(国税函〔2000〕678号)
@容炉5798：三项经费扣除限额 -
郁知13031894681…… 比例是: 1、工会经费是工资总额的2%,这个工资总额,是指发放的工资总额,所以是220万为基数 2、福利费是工资总额的14%,这个工资总额,不包括计入福利费的人员工资,所以需要分清本企业残疾人员工资是什么情况,如果该残疾人员只是用工用了残疾人员,那没有影响,如果该残疾人员是在企业因工伤残,现在没有上放,而是做为工伤休养发放的工资,则他们的工资是要计入福利费的,那么就不能包括他们的工资在内. 3、职工教育经费是工资总额的1.5%,计算时同工会经费. 供参考
@容炉5798：企业职工教育经费和工会经费在税前如何扣除及扣除比例? -
郁知13031894681…… 《企业所得税法实施条例》第四十二条规定,除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除.企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除.软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费,可以全额扣除;计算三项经费的“工资薪金总额”,是指企业实际发放的工资薪金总和,不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金.
@容炉5798：企业所得税中,职工的三项经费是怎样扣除的
郁知13031894681…… 三费包括:职工工会经费、职工福利费、职工教育经费 企业所得税法规定,以上三项经费分别按照计税工资总额的2%、14%、1.5%计算扣除. 纳税人实际发放的工资高于确定的计税工资标准的,按其计税工资总额分别计算扣除职工的三费;纳税人实际发放的工资低于确定的计税工资标准的,按其实际发放的工资总额扣除三费. 建立工会组织的企业、事业单位、社会团体、按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费,凭工会组织开具的《工会经费拨缴款专用收据》在税前扣除.凡不能开具的,其提取的职工工会经费不得在企业所得税前扣除.
@容炉5798：三项经费的税前扣除限额是多少? -
郁知13031894681…… 福利14%,工会如果缴纳给上级工会可2%,如果没有缴纳上级,则不可税前列支.职工教育经费1.5%
@容炉5798：三项经费是什么?如何计提、税率、会计分录? -
郁知13031894681…… 指职工福利、工会经费、职工教育经费.一、计提及税率1、职工福利职工福利费属于没有规定计提比例的情况.原来工资总额的14%属于税法规定的扣除比例,不属于财政部规定的企业计提比例(会计处理应遵循财政部的有关规定).因此,...
@容炉5798：三项经费支出没有实际发生额,如果税前扣除了,能看出来吗? -
郁知13031894681…… 您好,(8)三项经费包括福利费、工会经费、职工教育经费,计提标准是按照应付工资,也即包含社保、个税的税险前工资总额.扣除比例企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除.企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除.企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除.但是如果做账的没有处理,所得税都填写明细了,并且税前扣除了一般看不到.
郁知13031894681…… 根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》: 第四十条 企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除. 第四十一条 企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除. 第四十二条 除国务院财政、...
@容炉5798：所得税问题:三项经费税前扣除的标准是什么?
郁知13031894681…… 个人所得税计提标准:住房公积金5%,养老保险金4%,失业保险金1% 企业所得税税前计提标准:工工会经费、职工福利费、职工教育经费,分别按照计税工资总额的2%、14%、1.5%计算扣除.
@容炉5798：所得税问题:三项经费税前扣除的标准是什么? -
郁知13031894681…… 职工福利费、职工教育经费按税前工资扣除标准的14%与1.5%计提 工会经费按每月全部职工工资总额(注意了,是工资总额,不是税前工资标准)的2%税前扣除,但要出具工会组织开具的《工会经费拨缴专用收据》.(国税函〔2000〕678号)
@容炉5798：三项经费扣除限额 -
郁知13031894681…… 比例是: 1、工会经费是工资总额的2%,这个工资总额,是指发放的工资总额,所以是220万为基数 2、福利费是工资总额的14%,这个工资总额,不包括计入福利费的人员工资,所以需要分清本企业残疾人员工资是什么情况,如果该残疾人员只是用工用了残疾人员,那没有影响,如果该残疾人员是在企业因工伤残,现在没有上放,而是做为工伤休养发放的工资,则他们的工资是要计入福利费的,那么就不能包括他们的工资在内. 3、职工教育经费是工资总额的1.5%,计算时同工会经费. 供参考
@容炉5798：企业职工教育经费和工会经费在税前如何扣除及扣除比例? -
郁知13031894681…… 《企业所得税法实施条例》第四十二条规定,除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除.企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除.软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费,可以全额扣除;计算三项经费的“工资薪金总额”,是指企业实际发放的工资薪金总和,不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金.
@容炉5798：企业所得税中,职工的三项经费是怎样扣除的
郁知13031894681…… 三费包括:职工工会经费、职工福利费、职工教育经费 企业所得税法规定,以上三项经费分别按照计税工资总额的2%、14%、1.5%计算扣除. 纳税人实际发放的工资高于确定的计税工资标准的,按其计税工资总额分别计算扣除职工的三费;纳税人实际发放的工资低于确定的计税工资标准的,按其实际发放的工资总额扣除三费. 建立工会组织的企业、事业单位、社会团体、按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费,凭工会组织开具的《工会经费拨缴款专用收据》在税前扣除.凡不能开具的,其提取的职工工会经费不得在企业所得税前扣除.
@容炉5798：三项经费的税前扣除限额是多少? -
郁知13031894681…… 福利14%,工会如果缴纳给上级工会可2%,如果没有缴纳上级,则不可税前列支.职工教育经费1.5%
@容炉5798：三项经费是什么?如何计提、税率、会计分录? -
郁知13031894681…… 指职工福利、工会经费、职工教育经费.一、计提及税率1、职工福利职工福利费属于没有规定计提比例的情况.原来工资总额的14%属于税法规定的扣除比例,不属于财政部规定的企业计提比例(会计处理应遵循财政部的有关规定).因此,...
@容炉5798：三项经费支出没有实际发生额,如果税前扣除了,能看出来吗? -
郁知13031894681…… 您好,(8)三项经费包括福利费、工会经费、职工教育经费,计提标准是按照应付工资,也即包含社保、个税的税险前工资总额.扣除比例企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除.企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除.企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除.但是如果做账的没有处理,所得税都填写明细了,并且税前扣除了一般看不到.
