中人过渡期后退休吃亏吗

@陶钓3417:我是中人改革后退休金会比原来少吗 -
杨彦14716198304…… 你退休了吗?不论退与没退都不会减少,没退仍然按中人过度办法计算,退了更不会减少.

@陶钓3417:中人哪年退休最吃亏
杨彦14716198304…… 2024年10月1日之后最吃亏.一旦过了2024年10月1日之后,按照新人新办法计算,没有过度养老金,只剩下了基础工资和养老金个人账户以及职业年金,个人账户三个组...

@陶钓3417:国家关于中人退休待遇 -
杨彦14716198304…… 1、中人一般是指基本养老保险制度启动前参加工作,启动后退休的人员.启动前无需缴纳养老保险费用,此前的工龄称为视同缴费年限.启动后,需要缴纳社会保险费用,并以此作为工龄,缴纳社会保险这一段的工龄称为实际缴费年限.在工龄满15年,达到退休年龄以后,中人就可以领取养老金了. 2、不过,由于中人的情况比较特殊,所以中人退休待遇也与新人有所不同.另外,由于各省的实际情况不通话,所以国家关于中人退休待遇的规定也有不同.目前,2014年10月1日之后已经组织批准退休的“中人”暂仍按单位确定的预发待遇标准发放,并于2016年10月起全面实现机关事业单位退休人员养老金由社保经办机构发放.

@陶钓3417:养老保险并轨后,“中人”退休工资会少吗 -
杨彦14716198304…… 养老保险并轨后,“中人”退休工资保持不会少.

@陶钓3417:超过过渡期退休的公务员中人和过渡期退休的中人待遇差距大吗?
杨彦14716198304…… 这个问题很难讲,因为过渡期要15年呢,15年后的事情那谁能说得清楚.按照官方的说法,改革后,依靠职业年金可以确保公务员的退休待遇不降低,但是现在流行的年金运营模式是缴费确定型,也就是只确定缴费的水平而不确定领取水平,交了之后到底能拿多少要看这几十年的运营情况,但如果领取水平不确定又怎么能保证收入待遇不降低呢?如果采用待遇确定型模式,那财政补贴的负担可能会很重,也可能使机关事业单位的养老金改革更加引人诟病.总而言之,至少15年后的事情,没人现在就说得清楚,多想无益.

@陶钓3417:社保是5年一个档次吗 -
杨彦14716198304…… 曾经的时候,机关事业单位退休金是5年一个档次. 最初是这么计算的:机关事业单位的退休金待遇是参照退休时的基本工资标准,根据工龄确定的计发比例,相乘就得出退休费的钱数了. 说是5年一个档次,但是并不确切.一般10~20年工龄...

@陶钓3417:2025年所有退休人员的工资都并轨都开3000多什么 -
杨彦14716198304…… 到2025年,事业单位退休中人的10年过渡期巳经结束,养老金巳经不再釆取新、老两种办法计算,企业和事业单位退休人员釆取统一的方法计算养老金了.至此,企业和事业单位养老金实行了真正意义上的并轨.自2014年10月1日推行企业和...

@陶钓3417:中人的10年过渡期满后退休的按什么办法计算退休金? -
杨彦14716198304…… 公务员,事业编十年过度期后,退休金计算统一并轨社保企业退休人员退休金计算公式.

@陶钓3417:"新人"“老人”“中人”退休待遇怎么算? -
杨彦14716198304…… 1. “老人老办法”,即统一制度实施前已经退休的“老人”,其基本养老金的支付仍按照当地规定的标准发给养老金,并享受今后养老金正常调整时增发的补贴,也就是说实施“统账结合”对这个群体基本没有影响,该领多少领多少. 2. “新...

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