什么活动属于劳动
@呼贞2298：哪些事情算劳动? -
郁凤17128511973…… 劳动有广义和狭义之分.广义的劳动,凡指一切工作,只要从事某一工作就是劳动.狭义的劳动是专指体力劳动,如农村种地、城市环卫、建筑施工、渔民捕捞等等,当然,做做家务、扛水等等,一切需要体力的活,都算是狭义的劳动.劳动创造财富,劳动创造世界,劳动光荣,我们每个人都离不开劳动.
@呼贞2298：请问一下闲暇活动即非职业劳动的活动包括什么?
郁凤17128511973…… 闲暇活动即非职业劳动的活动,它包括:消遣娱乐型活动如欣赏音乐、看电影、电视、跳舞、参加体育活动;发展型活动包括学习文化知识、参加社会活动、从事艺术创造和科学发明活动等
@呼贞2298：洗盘子算不算劳动, -
郁凤17128511973…… 当然属于劳动活动. 劳动通常是指能够对外输出劳动量或劳动价值的人类运动,劳动是人维持自我生存和自我发展的唯一手段.按照传统的劳动分类理论,劳动可分为脑力劳动和体力劳动两大类.劳动是人类运动的一种特殊形式.
@呼贞2298：吃饭算是劳动吗? -
郁凤17128511973…… 当然不是劳动 劳动的定义是:有劳动能力和劳动经验的人在生产过程中有目的的支出劳动力的活动. 你所谓copy的吃zd饭和取医院治病 不属于生产过程 所以不是劳动 要从哲学的层面来看 但是如果你只是要和人吵架来说的话 那无所谓是不是劳动
@呼贞2298：劳动法规定智力劳动属于劳动范围?劳动法规定智力劳动属于劳动范围吗
郁凤17128511973…… “体力劳动”的对称.劳动者以消耗脑力为主的劳动.在原始社会向奴隶社会过渡中从体力劳动中分离出来,并与体力劳动相对立.在社会主义社会中,脑力劳动者是工人...
@呼贞2298：什么情况下视为在单位的劳动时间 -
郁凤17128511973…… 首先你在单位工作的时间当然算是啦,这是废话~~ 以下是几个多数人存在疑问到底是否属于单位劳动时间的情况: 1、上下班时间 2、出差 3、参加单位活动 4、应酬 第一、二、三项毫无疑问都属于单位的劳动时间,但第四项要视情况而定,例如下班后老板约你一起去喝酒,但这次聚会是没有其它客人的,在你个人看来这属于工作时间,因为要应酬老板,但其实是不属于的.应酬必须是为了单位工作而对外进行的活动才可以算入单位的劳动时间.
@呼贞2298：单位组织的学习算不算劳动 -
郁凤17128511973…… 周末开会、培训是否算加班,主要还看劳动者的工时制,根据标准工时制加班的3个认定标准,如果劳动者属于标准工时制,那么周末开会、培训完全符合加班的认定标准. 1、周末开会、培训通常容易认定为用人单位的要求,即便是单位组织...
@呼贞2298：脑力劳动是什么 -
郁凤17128511973…… 脑力劳动是与体力劳动相对应的一个概念.一般而言,是指主要依靠头脑中的知识和智慧进行改造自然、改造社会的活动.脑力劳动可以具体划分为四种基本形态:创造知识的脑力劳动、传授知识的脑力劳动、管理知识的脑力劳动和实现知识的...
郁凤17128511973…… 劳动有广义和狭义之分.广义的劳动,凡指一切工作,只要从事某一工作就是劳动.狭义的劳动是专指体力劳动,如农村种地、城市环卫、建筑施工、渔民捕捞等等,当然,做做家务、扛水等等,一切需要体力的活,都算是狭义的劳动.劳动创造财富,劳动创造世界,劳动光荣,我们每个人都离不开劳动.
@呼贞2298：请问一下闲暇活动即非职业劳动的活动包括什么?
郁凤17128511973…… 闲暇活动即非职业劳动的活动,它包括:消遣娱乐型活动如欣赏音乐、看电影、电视、跳舞、参加体育活动;发展型活动包括学习文化知识、参加社会活动、从事艺术创造和科学发明活动等
@呼贞2298：洗盘子算不算劳动, -
郁凤17128511973…… 当然属于劳动活动. 劳动通常是指能够对外输出劳动量或劳动价值的人类运动,劳动是人维持自我生存和自我发展的唯一手段.按照传统的劳动分类理论,劳动可分为脑力劳动和体力劳动两大类.劳动是人类运动的一种特殊形式.
@呼贞2298：吃饭算是劳动吗? -
郁凤17128511973…… 当然不是劳动 劳动的定义是:有劳动能力和劳动经验的人在生产过程中有目的的支出劳动力的活动. 你所谓copy的吃zd饭和取医院治病 不属于生产过程 所以不是劳动 要从哲学的层面来看 但是如果你只是要和人吵架来说的话 那无所谓是不是劳动
@呼贞2298：劳动法规定智力劳动属于劳动范围?劳动法规定智力劳动属于劳动范围吗
郁凤17128511973…… “体力劳动”的对称.劳动者以消耗脑力为主的劳动.在原始社会向奴隶社会过渡中从体力劳动中分离出来,并与体力劳动相对立.在社会主义社会中,脑力劳动者是工人...
@呼贞2298：什么情况下视为在单位的劳动时间 -
郁凤17128511973…… 首先你在单位工作的时间当然算是啦,这是废话~~ 以下是几个多数人存在疑问到底是否属于单位劳动时间的情况: 1、上下班时间 2、出差 3、参加单位活动 4、应酬 第一、二、三项毫无疑问都属于单位的劳动时间,但第四项要视情况而定,例如下班后老板约你一起去喝酒,但这次聚会是没有其它客人的,在你个人看来这属于工作时间,因为要应酬老板,但其实是不属于的.应酬必须是为了单位工作而对外进行的活动才可以算入单位的劳动时间.
@呼贞2298：单位组织的学习算不算劳动 -
郁凤17128511973…… 周末开会、培训是否算加班,主要还看劳动者的工时制,根据标准工时制加班的3个认定标准,如果劳动者属于标准工时制,那么周末开会、培训完全符合加班的认定标准. 1、周末开会、培训通常容易认定为用人单位的要求,即便是单位组织...
@呼贞2298：脑力劳动是什么 -
郁凤17128511973…… 脑力劳动是与体力劳动相对应的一个概念.一般而言,是指主要依靠头脑中的知识和智慧进行改造自然、改造社会的活动.脑力劳动可以具体划分为四种基本形态:创造知识的脑力劳动、传授知识的脑力劳动、管理知识的脑力劳动和实现知识的...
