仓库管理员都是关系户
@郑施5104：仓库主管的烦恼 -
拔农18448661337…… 不清楚你说的出错率主要体现在哪些方面给你一些建议:1、首先从仓库的表面文章做起,看看你们仓库是否标识清晰,货物是否分类摆放的很清楚.如果你自己难以判断的话,做个试验,找一个不是仓库的员工,让他在仓库找个货物,看看多...
@郑施5104：男人和女人做一样的事情有什么不同?(如做仓管记帐) -
拔农18448661337…… 女人心思要细腻一点,对数字准确性比较高.男人对数字的敏感性好些,分析要强点.仓管一般都是女性,女性耐性好些,男人这方面差,所以很多会计都是女性,很多领导都是男性
@郑施5104：库管员经常刁难采购、入库的东西、明明正常、非要问东问西、以各种奇葩理由不入库、还经常乱报计划、 -
拔农18448661337…… 1.建立供应商管理体系2.按照公司的采购申请下计划采购,库管员没有理由不入库3.与供应商沟通,如库管员再私自采购,将考虑更换供货商4.库管员私自采购还这么嚣张,要么你有什么把柄在他手里,要么就是公司关系户,正常情况,应该是要他巴结你才对
@郑施5104：保安最怕的三种员工
拔农18448661337…… 第一种关系户员工,这类员工都是凭着单位做领导的亲戚介绍才进单位上班的,得罪这样的员工保安的日子可不好过.第二种有暴力倾向的员工,一言不会就会动手,这样的员工保安最怕.第三种动不动就投诉告状的员工.只要你保安犯错他会一直向领导反映,直到把你处理了他才会罢手的员工.
@郑施5104：我想辞职,不想在这里做了,职位是工地的仓管.我这几天都在想,我在这里学什么?学资料看书学电脑,可是 -
拔农18448661337…… 工作就要脚2113踏实地,认认真真去做,仓管也有很多东西要学的,我觉得你还是先学会5261把仓管干好,做一件事就要做精,你发觉什么也没学到是因为你没用心去做,学历不高就4102要比别人更主动取学习、主动动手去做实事.仓管也有很多东西要学的,比如仓库1653中都有些什么材料、这些材料干什么用的、怎样判别材料专的质量、材料在市场上的价格、怎样管理好材料的出入库等等.高中学历可以自己自学啦,认真、属用心做好每一件事,自然经验就到手的.
@郑施5104：仓库主管的烦恼,不知该怎样处理上下级关系!有哪位高手可以指点一下 -
拔农18448661337…… 1、各种产品是否有库存报表.规范它. 2、产品是否定位,是否有标识.完备它. 3、收发是否准确.检查它. 4、人员的积极性,主动性想办法提高 . 激励它.
@郑施5104：青岛国信集团中怎么样?
拔农18448661337…… 很不错的,一般人进不去,月收入要在3000以上吧,而且每年都涨,还有奖金,10个人之中有8个都是关系户.他们好像根据你之前工作年限来评定你现在的等级,不同等级工资不同,3000是最低等级的大体标准,五险一金.
@郑施5104：省直事业单位招聘猫腻大不大?(急急急)会不会全是关系户,自己考没
拔农18448661337…… 其实省直事业单位招聘猫腻挺大的.举个例子:某单位曾经有一年明里说是对外招聘,收报名费、体检费、考试费等每人160元,但是真正到了上岗的时候外面的人一个都没有,都是内部关系户.其他的全部走过场,收的报名费等一共100多万,后来有人告状告到中央,最后这些费用全部退还,闹得挺大的.内部升迁全部要看关系硬不硬,制度上说能力强的可以担任与能力相应的职务,其实是暗中各职务标价,靠关系,拿钱砸.就算再有能力又怎么的,有能力没关系的在这些单位只有做事的份,做完了事情还要受批评,受委屈.现在这个社会能力永远排第二.你可以说这是特例,或者说这是我个人的经历,或许有人讽刺我为“张钰”式的人,不过麻烦那些不知其中猫腻和潜规则的人请自重.
@郑施5104：关于后勤管理,有相关经验请进非诚勿扰我是个刚上任的后勤主管,公
拔农18448661337…… 1、你是新人,又是小字辈,虽是头儿,这些“老油条”刚开始不把你放在眼里,吆喝不动很正常.别发愁! 2、需要做如下一些: (1)心里热.尊重他们,他们做事儿忙...
拔农18448661337…… 不清楚你说的出错率主要体现在哪些方面给你一些建议:1、首先从仓库的表面文章做起,看看你们仓库是否标识清晰,货物是否分类摆放的很清楚.如果你自己难以判断的话,做个试验,找一个不是仓库的员工,让他在仓库找个货物,看看多...
@郑施5104：男人和女人做一样的事情有什么不同?(如做仓管记帐) -
拔农18448661337…… 女人心思要细腻一点,对数字准确性比较高.男人对数字的敏感性好些,分析要强点.仓管一般都是女性,女性耐性好些,男人这方面差,所以很多会计都是女性,很多领导都是男性
@郑施5104：库管员经常刁难采购、入库的东西、明明正常、非要问东问西、以各种奇葩理由不入库、还经常乱报计划、 -
拔农18448661337…… 1.建立供应商管理体系2.按照公司的采购申请下计划采购,库管员没有理由不入库3.与供应商沟通,如库管员再私自采购,将考虑更换供货商4.库管员私自采购还这么嚣张,要么你有什么把柄在他手里,要么就是公司关系户,正常情况,应该是要他巴结你才对
@郑施5104：保安最怕的三种员工
拔农18448661337…… 第一种关系户员工,这类员工都是凭着单位做领导的亲戚介绍才进单位上班的,得罪这样的员工保安的日子可不好过.第二种有暴力倾向的员工,一言不会就会动手,这样的员工保安最怕.第三种动不动就投诉告状的员工.只要你保安犯错他会一直向领导反映,直到把你处理了他才会罢手的员工.
@郑施5104：我想辞职,不想在这里做了,职位是工地的仓管.我这几天都在想,我在这里学什么?学资料看书学电脑,可是 -
拔农18448661337…… 工作就要脚2113踏实地,认认真真去做,仓管也有很多东西要学的,我觉得你还是先学会5261把仓管干好,做一件事就要做精,你发觉什么也没学到是因为你没用心去做,学历不高就4102要比别人更主动取学习、主动动手去做实事.仓管也有很多东西要学的,比如仓库1653中都有些什么材料、这些材料干什么用的、怎样判别材料专的质量、材料在市场上的价格、怎样管理好材料的出入库等等.高中学历可以自己自学啦,认真、属用心做好每一件事,自然经验就到手的.
@郑施5104：仓库主管的烦恼,不知该怎样处理上下级关系!有哪位高手可以指点一下 -
拔农18448661337…… 1、各种产品是否有库存报表.规范它. 2、产品是否定位,是否有标识.完备它. 3、收发是否准确.检查它. 4、人员的积极性,主动性想办法提高 . 激励它.
@郑施5104：青岛国信集团中怎么样?
拔农18448661337…… 很不错的,一般人进不去,月收入要在3000以上吧,而且每年都涨,还有奖金,10个人之中有8个都是关系户.他们好像根据你之前工作年限来评定你现在的等级,不同等级工资不同,3000是最低等级的大体标准,五险一金.
@郑施5104：省直事业单位招聘猫腻大不大?(急急急)会不会全是关系户,自己考没
拔农18448661337…… 其实省直事业单位招聘猫腻挺大的.举个例子:某单位曾经有一年明里说是对外招聘,收报名费、体检费、考试费等每人160元,但是真正到了上岗的时候外面的人一个都没有,都是内部关系户.其他的全部走过场,收的报名费等一共100多万,后来有人告状告到中央,最后这些费用全部退还,闹得挺大的.内部升迁全部要看关系硬不硬,制度上说能力强的可以担任与能力相应的职务,其实是暗中各职务标价,靠关系,拿钱砸.就算再有能力又怎么的,有能力没关系的在这些单位只有做事的份,做完了事情还要受批评,受委屈.现在这个社会能力永远排第二.你可以说这是特例,或者说这是我个人的经历,或许有人讽刺我为“张钰”式的人,不过麻烦那些不知其中猫腻和潜规则的人请自重.
@郑施5104：关于后勤管理,有相关经验请进非诚勿扰我是个刚上任的后勤主管,公
拔农18448661337…… 1、你是新人,又是小字辈,虽是头儿,这些“老油条”刚开始不把你放在眼里,吆喝不动很正常.别发愁! 2、需要做如下一些: (1)心里热.尊重他们,他们做事儿忙...
