保安做了14天想辞职
@吕萧5706：我进了一家保安公司,做了十四天,因为家里有急事辞工,但公司说要扣百分之四十的工资,还要扣186的服 -
莫波19157612526…… 首先你的确做的时间短,那么扣除40%,还要扣服装费,这个就是不合法的,一般就扣除20%,你可以找劳动局!
@吕萧5706：在保安公司做了半个月,可以辞职吗?能拿到工资吗? -
莫波19157612526…… 可以的 能拿到
@吕萧5706：做了二十天的保安,可以辞职哆? -
莫波19157612526…… 根据劳动法的规定,员工在企业工作了就建立了劳动关系,企业必须按照实际的工作日给员工工资,所以你做了20天的保安也是可以辞职的,而且也可以得到相应的工资.
@吕萧5706：我在一家物业公司干保安,我给他们说干两个月,但是我这几天觉得这个公司不好接受不 了,想辞职 -
莫波19157612526…… 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期.劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金.违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用.用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用 你说的是不是上述情况?
@吕萧5706：刚做保安,,感觉好累啊,想辞职.. -
莫波19157612526…… 1、如果对自己的工作不满意,已经开始很不开心了,那么就辞职吧 2、因为保安的岗位并没有太多的发展前途,所以建议辞退. 3、如果是有发展前途的,那么我就建议坚持,柳暗花明又一村.
@吕萧5706：做保安上了8天班,签了劳工合同,还是试用期,我想辞职了,能拿到这八天的工资吗???急!!!! -
莫波19157612526…… 能,试用期就是你能随时离职,用人单位随时能开了你的这么一个状态. 想离职就可以离职,工资也得照付,签了合同就更不用担心了,直接跟人事部辞职算工资就行了.
@吕萧5706：我做保安的一个月试用期到了不想做了 ,经理不让我走,怎么办 而且他 -
莫波19157612526…… 在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,你提前30天以书面形式就行了. 你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱. 即使你是自动离职,公司也应当结清全部工资,不能扣钱的.
@吕萧5706：我做了五年保安不要我做叫我做了十四天杂工又不要我做了怎么办? -
莫波19157612526…… 这个情况的话,建议你可以跟领导沟通沟通,如果是你还想继续做下去的话,你可以跟他们协商一下的.
@吕萧5706：我在戎威远保安公司干了十天想辞职不干了,工资我不要了,可以提出离开吗? -
莫波19157612526…… 劳动者辞职,应当提前一个月以书面的形式通知用人单位,辞职到期以后,才可以要求用人单位结清工资以及离职,如果劳动者不辞职,不辞而别的给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的. 《中华人民共和国...
@吕萧5706：签了保安合同干了2天可以辞职吗? -
莫波19157612526…… 可以可以 辞职 .但须依照法律规定提前书面通知用人单位. 分两种情况:在 试用期 内辞职,应当提前3天书面提出.未约定试用期或在试用期以后辞职,应当提前30天书面提出.也就是说,劳动者书面提出辞职后经过30天(试用期内经过3天)才可以正式离职.但是经过用人单位同意立刻离职的情况除外.
莫波19157612526…… 首先你的确做的时间短,那么扣除40%,还要扣服装费,这个就是不合法的,一般就扣除20%,你可以找劳动局!
@吕萧5706：在保安公司做了半个月,可以辞职吗?能拿到工资吗? -
莫波19157612526…… 可以的 能拿到
@吕萧5706：做了二十天的保安,可以辞职哆? -
莫波19157612526…… 根据劳动法的规定,员工在企业工作了就建立了劳动关系,企业必须按照实际的工作日给员工工资,所以你做了20天的保安也是可以辞职的,而且也可以得到相应的工资.
@吕萧5706：我在一家物业公司干保安,我给他们说干两个月,但是我这几天觉得这个公司不好接受不 了,想辞职 -
莫波19157612526…… 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期.劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金.违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用.用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用 你说的是不是上述情况?
@吕萧5706：刚做保安,,感觉好累啊,想辞职.. -
莫波19157612526…… 1、如果对自己的工作不满意,已经开始很不开心了,那么就辞职吧 2、因为保安的岗位并没有太多的发展前途,所以建议辞退. 3、如果是有发展前途的,那么我就建议坚持,柳暗花明又一村.
@吕萧5706：做保安上了8天班,签了劳工合同,还是试用期,我想辞职了,能拿到这八天的工资吗???急!!!! -
莫波19157612526…… 能,试用期就是你能随时离职,用人单位随时能开了你的这么一个状态. 想离职就可以离职,工资也得照付,签了合同就更不用担心了,直接跟人事部辞职算工资就行了.
@吕萧5706：我做保安的一个月试用期到了不想做了 ,经理不让我走,怎么办 而且他 -
莫波19157612526…… 在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,你提前30天以书面形式就行了. 你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱. 即使你是自动离职,公司也应当结清全部工资,不能扣钱的.
@吕萧5706：我做了五年保安不要我做叫我做了十四天杂工又不要我做了怎么办? -
莫波19157612526…… 这个情况的话,建议你可以跟领导沟通沟通,如果是你还想继续做下去的话,你可以跟他们协商一下的.
@吕萧5706：我在戎威远保安公司干了十天想辞职不干了,工资我不要了,可以提出离开吗? -
莫波19157612526…… 劳动者辞职,应当提前一个月以书面的形式通知用人单位,辞职到期以后,才可以要求用人单位结清工资以及离职,如果劳动者不辞职,不辞而别的给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的. 《中华人民共和国...
@吕萧5706：签了保安合同干了2天可以辞职吗? -
莫波19157612526…… 可以可以 辞职 .但须依照法律规定提前书面通知用人单位. 分两种情况:在 试用期 内辞职,应当提前3天书面提出.未约定试用期或在试用期以后辞职,应当提前30天书面提出.也就是说,劳动者书面提出辞职后经过30天(试用期内经过3天)才可以正式离职.但是经过用人单位同意立刻离职的情况除外.
