劳务分包怎么赚钱
@景畏996：劳务公司怎么赚钱 -
颛琼19761365281…… 管理费的话要你自己与挂靠单位具体协商的.业内一般3%--5%,但没有固定点位,有的低的2%、1.5%都可以,高的7%、8%都有可能. 一般来说,造价越高、挂靠单位的资质越低,收的管理费率就越低,反之就会高一些. 如果你和总包单位...
@景畏996：包工头怎么算才有利润 - 作业帮
颛琼19761365281…… [答案] 首先得确认一下:是什么工程? 一,土建、装饰等 1.工程纯劳务分包的话,土方、降水、护坡人工比重不大,基本都是机械作业利润率高一些,能达到35%以上的毛利.缺点是:占用资金不较大. 2.土建的防水、保温,人工费占得比重大,材料费也不...
@景畏996：劳务公司是如何挣钱的麻烦说的越详细越好本人现在看见满大街全部都是
颛琼19761365281…… 劳务公司和企业谈承包一项工作或者一个部门车间的劳务外包,谈好了多少钱,然后劳务公司派一定数量的人去干这个活,谈判好的价钱减去工人的工资和中间环节以及其他费用就是劳务公司赚的钱. 劳务公司是中介服务性质的公司,由劳动人事部门管理.劳务公司的业务,就是实现了劳动力的雇用和使用分离,即“劳务派遣”(也叫“人事外包”或者“人才租赁”等).这样的劳动派遣机构已经不同于职业介绍机构,它成为与劳动者签订劳动合同的一方当事人.
@景畏996：劳务派遣公司怎么赚?劳务派遣公司怎么赚钱
颛琼19761365281…… 你好,一般来说一家劳务派遣公司主要赚钱的方式是派遣工人赚取管理费,因为工人的上岗,培训,保险,离职等等都是由劳务公司来管理的,他们给工人的工钱也是合情合理的,如果你觉得哪家劳务派遣公司有坑人可以到劳动局进行诉讼.大部分了劳务派遣公司是不收费的,如果你碰到收费的,而你又自愿交钱,那么没办法.所以在找工作的时候找一个比较好的入职方式很重要.
@景畏996：建筑劳务公司是怎么赚钱的啊 -
颛琼19761365281…… 直接提取下面分包公司的管理费用.
@景畏996：劳务派遣公司怎么赚钱?劳务派遣公司怎么赚钱?
颛琼19761365281…… 常见的是劳务公司和用人单位之间自由协商,签订协议.用人单位把工资支付给劳务公司,再由劳务公司支付给劳动者.一般是从工人的工资中抽取一定的百分比,还有一种是收费的,给你介绍工作要在工作之前收200~400的费用,这种方式的一般黑中介很多,当然出国劳务就另当别论了. 大型的,有信誉的公司赚服务费,像中劳网就是这样一种模式.小公司甚至不合法的公司还会克扣派遣员工的工资,社保什么的
@景畏996：中铁劳务分包还有利润空间吗? -
颛琼19761365281…… 当然有啦,大家都是说好的分成,中铁拿大头,分包拿的少,但还有的赚,你要相信,没有利润不会有人干
@景畏996：劳务分包的单价怎么算 -
颛琼19761365281…… 劳务队伍的分包单价,既不是按定额的人工含量计价,也不是市场价,准确的说,应该说是经验价.劳务分包单位的最底层是民工,而一般情况下,民工都是由一个小班组长所带领的.小班组长懂定额吗?他不懂.但他真实的知道,浇注一立方混凝土,需要壮工多少,技术
@景畏996：建筑承包公司如何盈利 -
颛琼19761365281…… 简单点说就是靠分包出去 赚取人工差价 还有就是赚取材料费的差价 因为材料分了好和差的 如果还有什么疑问可以直接求助我 因为我是做工地的
颛琼19761365281…… 管理费的话要你自己与挂靠单位具体协商的.业内一般3%--5%,但没有固定点位,有的低的2%、1.5%都可以,高的7%、8%都有可能. 一般来说,造价越高、挂靠单位的资质越低,收的管理费率就越低,反之就会高一些. 如果你和总包单位...
@景畏996：包工头怎么算才有利润 - 作业帮
颛琼19761365281…… [答案] 首先得确认一下:是什么工程? 一,土建、装饰等 1.工程纯劳务分包的话,土方、降水、护坡人工比重不大,基本都是机械作业利润率高一些,能达到35%以上的毛利.缺点是:占用资金不较大. 2.土建的防水、保温,人工费占得比重大,材料费也不...
@景畏996：劳务公司是如何挣钱的麻烦说的越详细越好本人现在看见满大街全部都是
颛琼19761365281…… 劳务公司和企业谈承包一项工作或者一个部门车间的劳务外包,谈好了多少钱,然后劳务公司派一定数量的人去干这个活,谈判好的价钱减去工人的工资和中间环节以及其他费用就是劳务公司赚的钱. 劳务公司是中介服务性质的公司,由劳动人事部门管理.劳务公司的业务,就是实现了劳动力的雇用和使用分离,即“劳务派遣”(也叫“人事外包”或者“人才租赁”等).这样的劳动派遣机构已经不同于职业介绍机构,它成为与劳动者签订劳动合同的一方当事人.
@景畏996：劳务派遣公司怎么赚?劳务派遣公司怎么赚钱
颛琼19761365281…… 你好,一般来说一家劳务派遣公司主要赚钱的方式是派遣工人赚取管理费,因为工人的上岗,培训,保险,离职等等都是由劳务公司来管理的,他们给工人的工钱也是合情合理的,如果你觉得哪家劳务派遣公司有坑人可以到劳动局进行诉讼.大部分了劳务派遣公司是不收费的,如果你碰到收费的,而你又自愿交钱,那么没办法.所以在找工作的时候找一个比较好的入职方式很重要.
@景畏996：建筑劳务公司是怎么赚钱的啊 -
颛琼19761365281…… 直接提取下面分包公司的管理费用.
@景畏996：劳务派遣公司怎么赚钱?劳务派遣公司怎么赚钱?
颛琼19761365281…… 常见的是劳务公司和用人单位之间自由协商,签订协议.用人单位把工资支付给劳务公司,再由劳务公司支付给劳动者.一般是从工人的工资中抽取一定的百分比,还有一种是收费的,给你介绍工作要在工作之前收200~400的费用,这种方式的一般黑中介很多,当然出国劳务就另当别论了. 大型的,有信誉的公司赚服务费,像中劳网就是这样一种模式.小公司甚至不合法的公司还会克扣派遣员工的工资,社保什么的
@景畏996：中铁劳务分包还有利润空间吗? -
颛琼19761365281…… 当然有啦,大家都是说好的分成,中铁拿大头,分包拿的少,但还有的赚,你要相信,没有利润不会有人干
@景畏996：劳务分包的单价怎么算 -
颛琼19761365281…… 劳务队伍的分包单价,既不是按定额的人工含量计价,也不是市场价,准确的说,应该说是经验价.劳务分包单位的最底层是民工,而一般情况下,民工都是由一个小班组长所带领的.小班组长懂定额吗?他不懂.但他真实的知道,浇注一立方混凝土,需要壮工多少,技术
@景畏996：建筑承包公司如何盈利 -
颛琼19761365281…… 简单点说就是靠分包出去 赚取人工差价 还有就是赚取材料费的差价 因为材料分了好和差的 如果还有什么疑问可以直接求助我 因为我是做工地的
