十堰仲裁委天天打电话
@赫柱4397：十堰仲裁委员会是真的假的 -
松李14717864451…… 十堰仲裁委员会是真实的仲裁机构.十堰仲裁委员会是十堰市唯一的仲裁机构,属于国家仲裁机构的一种,具有较强的权威性和公正性,旨在解决民商事纠纷,作为法院的下属机构,十堰仲裁委员会是正规的,其作出的裁决是具有法律效力的.十堰,位于中国湖北省西部,是鄂西生态文化旅游圈的核心城市,也是秦巴山片区区域发展与扶贫攻坚的重点城市,这座城市因车而建,因车而兴,是中国重要的汽车产业基地,东风汽车公司就坐落于此,十堰不仅工业发达,同时也是一座风景秀丽的旅游城市,拥有丰富的自然景观和人文景观.
@赫柱4397：仲裁委一直都在拖延是否受理的书面通知,我该怎么办? -
松李14717864451…… 《劳动争议仲裁法》第二十九条 劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通...
@赫柱4397：劳动仲裁委5月14日通知我去拿开庭通知书但并没告诉我19号要开庭.我在外出差没去拿,会有什么结果? -
松李14717864451…… 书面通知就是告知你,你有什么权利,需要履行使命义务.开庭的主要是告诉你时间,还有一些庭上的注意事项的.有的地方可能会不写这个.后果其实就是会再次通知你,然后另外时间开庭的.他们已经完成任务了的,因为他们也就拿那么点工资的....最后一个问题.是的.自动放弃不会这么快.延期,也有流程上没有完成自动延期的.这个标准不是特别清楚,不好意思的...你现在就应该写清楚情况,书面申请一下大概定在什么时候再次审理.没关系的,你不在有很多东西本来就不能直接判决的,不要慌张.主要看你是什么事情.
@赫柱4397：自己想去一个劳动仲裁委旁听,不想空跑,是先打电话问他们什么时候有?
松李14717864451…… 如果你向你接触过或认识的仲裁人员打电话问,他们会告诉你的.但他们没有这个责任或义务,在不知道你是谁,且不知你是什么企图什么目的的情况下,说“不清楚”、“不知道”也是正常的.
@赫柱4397：劳动仲裁期间的事情 -
松李14717864451…… 第一,现在的仲裁结果是对于你们这个公司的 就是变更前的公司法人主体,和她要不要变更法人没有关系.第二,仲裁的结果的依据,是看你和现在这个公司纠纷的事实情况,根据这个事实,做出裁决,最后裁决的结果,也是原来的公司作为责任主体来承担的.第三,现在的仲裁正常进行,判下来的结果,不管是你赢还是输,不管是判给你多少钱,都是现在的公司来承担,那么问题来了,谨防现在的公司转移财产,变成了空壳公司,那么即使叛你赢了,这个公司没有可供执行的财产,判决就是一纸空文.而且你说老板已经放出了变法人和公司的想法,说明她就有这个打算了.所以建议你可以跟她先协商的,如果数额差不多,也可以,毕竟拿到钱才是目的吧.
@赫柱4397：十堰仲裁委员会是哪个网贷 -
松李14717864451…… 十堰仲裁委员会不是网贷.十堰仲裁委员会于2003年3月由十堰市人民政府根据《中华人民共和国仲裁法》组建,并于同年7月经省司法厅核准登记的十堰地区唯一一家仲裁机构,因此,十堰仲裁委员会不是网贷.十堰仲裁委员会专门从事民商事纠纷解决的公益性法律服务工作,属于非盈利法人,下辖郧阳、郧西、房县、竹山、竹溪五个分会,茅箭区、张湾区、丹江口三个办事处.另设有交通、物业、金融、保险四个仲裁调解中心.现有来自全国各地的仲裁员417名,由法律、建筑、贸易、金融、保险、物业、网上交易争端解决等领域的具有丰富专业知识和社会经验的专家、学者担任,是一支富有社会影响力和具有专业精神的专业化团队.
@赫柱4397：劳动仲裁法律咨询热线
松李14717864451…… 一、劳动仲裁法律咨询电话是什么?劳动仲裁局咨询电话是12021.当劳动者发生劳动争议,劳动者有权申请仲裁、或者向有关部门投诉,具体采取哪种方式还是两种方式...
@赫柱4397：我在武汉申请了劳动仲裁.但是刚接到劳动仲裁局电话.说著作资金比较大.区里? -
松李14717864451…… 注册资金超过一定限度,属于武汉市劳动争议仲裁委员会受理,既然要求你撤诉,去市里申请,那你就撤回申请,然后向武汉市劳动人事中心组成委员会申请劳动仲裁即可.
@赫柱4397：到当地劳动监察大队投诉或劳动仲裁需要什么流程吗 -
松李14717864451…… 【劳动监察投诉】 向劳动监察大队投诉所需要材料如下: (1)投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书.投诉文书应当载明下列事项:①投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式,被投诉用人单位的...
@赫柱4397：没有与员工签订用工合同,员工请假两天,突然接到仲裁委员会的电话,员工要求付双倍工资,该怎么办 -
松李14717864451…… 积极应诉!是否赔偿双倍工资,看该员工提交给仲裁委的证据是否能证明你们之间存在劳动关系!赶紧给在职的,没签订劳动合同的员工补签劳动合同吧!
松李14717864451…… 十堰仲裁委员会是真实的仲裁机构.十堰仲裁委员会是十堰市唯一的仲裁机构,属于国家仲裁机构的一种,具有较强的权威性和公正性,旨在解决民商事纠纷,作为法院的下属机构,十堰仲裁委员会是正规的,其作出的裁决是具有法律效力的.十堰,位于中国湖北省西部,是鄂西生态文化旅游圈的核心城市,也是秦巴山片区区域发展与扶贫攻坚的重点城市,这座城市因车而建,因车而兴,是中国重要的汽车产业基地,东风汽车公司就坐落于此,十堰不仅工业发达,同时也是一座风景秀丽的旅游城市,拥有丰富的自然景观和人文景观.
@赫柱4397：仲裁委一直都在拖延是否受理的书面通知,我该怎么办? -
松李14717864451…… 《劳动争议仲裁法》第二十九条 劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通...
@赫柱4397：劳动仲裁委5月14日通知我去拿开庭通知书但并没告诉我19号要开庭.我在外出差没去拿,会有什么结果? -
松李14717864451…… 书面通知就是告知你,你有什么权利,需要履行使命义务.开庭的主要是告诉你时间,还有一些庭上的注意事项的.有的地方可能会不写这个.后果其实就是会再次通知你,然后另外时间开庭的.他们已经完成任务了的,因为他们也就拿那么点工资的....最后一个问题.是的.自动放弃不会这么快.延期,也有流程上没有完成自动延期的.这个标准不是特别清楚,不好意思的...你现在就应该写清楚情况,书面申请一下大概定在什么时候再次审理.没关系的,你不在有很多东西本来就不能直接判决的,不要慌张.主要看你是什么事情.
@赫柱4397：自己想去一个劳动仲裁委旁听,不想空跑,是先打电话问他们什么时候有?
松李14717864451…… 如果你向你接触过或认识的仲裁人员打电话问,他们会告诉你的.但他们没有这个责任或义务,在不知道你是谁,且不知你是什么企图什么目的的情况下,说“不清楚”、“不知道”也是正常的.
@赫柱4397：劳动仲裁期间的事情 -
松李14717864451…… 第一,现在的仲裁结果是对于你们这个公司的 就是变更前的公司法人主体,和她要不要变更法人没有关系.第二,仲裁的结果的依据,是看你和现在这个公司纠纷的事实情况,根据这个事实,做出裁决,最后裁决的结果,也是原来的公司作为责任主体来承担的.第三,现在的仲裁正常进行,判下来的结果,不管是你赢还是输,不管是判给你多少钱,都是现在的公司来承担,那么问题来了,谨防现在的公司转移财产,变成了空壳公司,那么即使叛你赢了,这个公司没有可供执行的财产,判决就是一纸空文.而且你说老板已经放出了变法人和公司的想法,说明她就有这个打算了.所以建议你可以跟她先协商的,如果数额差不多,也可以,毕竟拿到钱才是目的吧.
@赫柱4397：十堰仲裁委员会是哪个网贷 -
松李14717864451…… 十堰仲裁委员会不是网贷.十堰仲裁委员会于2003年3月由十堰市人民政府根据《中华人民共和国仲裁法》组建,并于同年7月经省司法厅核准登记的十堰地区唯一一家仲裁机构,因此,十堰仲裁委员会不是网贷.十堰仲裁委员会专门从事民商事纠纷解决的公益性法律服务工作,属于非盈利法人,下辖郧阳、郧西、房县、竹山、竹溪五个分会,茅箭区、张湾区、丹江口三个办事处.另设有交通、物业、金融、保险四个仲裁调解中心.现有来自全国各地的仲裁员417名,由法律、建筑、贸易、金融、保险、物业、网上交易争端解决等领域的具有丰富专业知识和社会经验的专家、学者担任,是一支富有社会影响力和具有专业精神的专业化团队.
@赫柱4397：劳动仲裁法律咨询热线
松李14717864451…… 一、劳动仲裁法律咨询电话是什么?劳动仲裁局咨询电话是12021.当劳动者发生劳动争议,劳动者有权申请仲裁、或者向有关部门投诉,具体采取哪种方式还是两种方式...
@赫柱4397：我在武汉申请了劳动仲裁.但是刚接到劳动仲裁局电话.说著作资金比较大.区里? -
松李14717864451…… 注册资金超过一定限度,属于武汉市劳动争议仲裁委员会受理,既然要求你撤诉,去市里申请,那你就撤回申请,然后向武汉市劳动人事中心组成委员会申请劳动仲裁即可.
@赫柱4397：到当地劳动监察大队投诉或劳动仲裁需要什么流程吗 -
松李14717864451…… 【劳动监察投诉】 向劳动监察大队投诉所需要材料如下: (1)投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书.投诉文书应当载明下列事项:①投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式,被投诉用人单位的...
@赫柱4397：没有与员工签订用工合同,员工请假两天,突然接到仲裁委员会的电话,员工要求付双倍工资,该怎么办 -
松李14717864451…… 积极应诉!是否赔偿双倍工资,看该员工提交给仲裁委的证据是否能证明你们之间存在劳动关系!赶紧给在职的,没签订劳动合同的员工补签劳动合同吧!
