单位不批探亲假合法吗

@益怕5746:单位拒绝我休探亲假合法吗 -
宋卿17624983364…… 不合法的, 凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望配偶的待遇;与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望父母的待遇.但是,职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受探望父母的待遇.

@益怕5746:公司拒绝休探亲假合法吗 -
宋卿17624983364…… 单位拒绝休探亲假的要求是违反劳动法关于劳动者休假权利的规定,是对劳动者休假权的侵犯.可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,要求单位同意休探亲假.

@益怕5746:公司不安排探亲假是否合法,用人单位应如何批 -
宋卿17624983364…… 不批探亲假违法. 探亲假属于国家的法定假,单位不批探亲假是违法的;探亲假不能用年薪假以及其他法定节假日相抵·,也不能用休息日(周六、周日)相抵. 探亲假不能补休.但有规定,两年休一次探亲假的,假期可以为一个半月.

@益怕5746:企业没有为员工设立“探亲假”,是否违法? -
宋卿17624983364…… 不好说,现在有很多企业不执行年假、探亲假,没有主管部门监督执行,没办法,只能和企业协商安排为妥.

@益怕5746:在国企请探亲假,单位不批,合不合法? -
宋卿17624983364…… 你可以根据有关规定而向领导提出申请. 劳动法有专门的规定. 第四章 第四十四条 职工探亲假期: 1.未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为二十天.如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次,假期为四十五天. 2.已婚职工探望父母,每四年给假一次,假期为二十天. 第四十五条 法定休息日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬.

@益怕5746:公司不安排探亲假是否合法? -
宋卿17624983364…… 问题:小宇是2004年的研究生,经朋友介绍分配到一家事业单位.小宇非常珍惜这份工作,所以工作3年一直没有回老家探亲过.2008年春节,小宇提出回家探望父母,单位以部门人员少为由未批.2009年春节,小宇提前申请,单位只批了20...

@益怕5746:员工春节回家探亲,公司不批探亲假算违法吗 -
宋卿17624983364…… 探亲假一般是国有企业,全民所有制企业,事业单位才有,一般的私营企业,民营企业没有探亲假.

@益怕5746:企业没有为员工设立“探亲假”,是否违法?
宋卿17624983364…… 探亲假只是国有企业,事业机关的规定,对于民营企业是无效的,

@益怕5746:领导不允许歇探亲假违法吗?按规定一年的探亲假有几天?(单身)
宋卿17624983364…… 我国宪法规定中华人民共和国公民有休息休假的权利.《劳动法》是这样规定的:第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假: (一)元旦; (二)春节; (三)国际劳动节; (四)国庆节; (五)法律、法规规定的其他休假节日. 同时,第四十五条 国家实行带薪年休假制度,即劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假.具体办法由国务院规定. 法律对劳动者的这项权利是给予保护的,如果你提出的探亲要求是合理的,你们领导应当准假,如果他不准假那么他的做法是不符合法律规定的.

@益怕5746:事业单位员工休探亲假扣工资,单位不批探亲假合法吗 -
宋卿17624983364…… 事业单位还有这个事情.你混的不行啊..一般事业单位都是随便请假的啊

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