厂里面试组长回答技巧
@晁司1617：以及怎么回答?面试组长一职时?面试组长一职时面试官会提出哪些问
庾龚18327606078…… 主要会问你管理和组织的能力.(赠人玫瑰,手有余香,点“好评”是莫大的鼓励!)
@晁司1617：求:班组长面试题目,要怎么解释以下6点?生产组织,质量控制,安全管理,现场管理,员工管理,成本控制??
庾龚18327606078…… 以大局为重,加强管理,用心沟通.
@晁司1617：车间内部招聘小组长面试 -
庾龚18327606078…… 各位领导好:我叫***,何时开始调入本车间工作,我今天很高兴,能参与竞聘车间小组长的职位. 经验问题:首先,我以前的工作经历积累了一定的工作经验,不同工作有相通之处... 其次、我的能力让我很快适应了这里的工作,技术方面我已经达到熟练的标准,... 还有,我比较年轻、学历是我的优势, 最后,组长需要一定的管理能力,我的管理理念是... 另外:准备好关于组长的职责、管理的方式、提高小组工作效率的办法.
@晁司1617：当面试品质组长或者主管时公司管理人会问到懂不懂ISO,可是自己又不会的时候怎么回答会有机会通过? -
庾龚18327606078…… 有两种方法 第一种圆滑型 恶补一下质量管理体系知识 问就说自己会编写一些一阶二阶文件对现场表格表单也比较熟悉 但是我更擅长什么什么将话题转移 如果对所招人员没有硬性规定 那么十有八九会过关 第二种 诚实的去表述自己过去经历 证明你能做好这份工作
@晁司1617：做了两年的员工,现在去面试组长,上级要是问你以前为什么不来面试? -
庾龚18327606078…… 呵呵……这个问题也不是很难回答的,你可以跟上级说,你是为了体验员工的工作和生活才没有去面试的,因为只有亲身体验之后,才能做一个合格的组长,能够站在他们的立场上考虑工作中会遇到的问题,才能够更好的管理好自己的团队.祝你成功!
@晁司1617：我想面试组长!求职人员情况登记表问我个问题?简述你的性格弱点?我该怎回答!谢谢! -
庾龚18327606078…… 诚实回答,如果是大公司,一般在面试中会设置一点测试题目,在这些题目中能够得知你的性格,如果说假话了,会严重影响的的形象 其次,说性格缺点引人而异,建议你搜查“卡特尔职业性格测试”,先了解自己性格
@晁司1617：面试当组长
庾龚18327606078…… 如果是单独面试你可以把自己的想法讲出来;但如果还有人在的话;那就是绝对的服从
@晁司1617：到一家从事半导体LED照明事业的企业面试生产线组长,面试官问我什么是经营管理?该如何回答大神请赐教 -
庾龚18327606078…… 回答面试的问题一定要简捷有力,从生产线组长角度去思考,＂什么是经营管理＂,重点要说:1.经营要服从计划.2.管理从降低成本做起.3.总结经营管理的精髓在利润最大化.
@晁司1617：生产组长面试一般什么问题 -
庾龚18327606078…… 1.人员的教育训练培训,现场管理产能品质人员纪律安全,精益生产. 2.协助上级主管处理异常. 3.每日现场生产进度跟进,现场管理. 4.车间内5S管理,整理整顿清洁清扫素养. 来自职Q用户:李先生 生产计划安排,人员、设备、物料等排配,5S之类 来自职Q用户:林先生
@晁司1617：服装车间组长面试自我介绍 -
庾龚18327606078…… 自我介绍最好说自己的特长与企业的需求如何匹配,企业招聘自然要找与公司岗位最匹配的人来工作.面试时的自我介绍非常重要,后面的很多面试问题就是围绕自我介绍提出的.可参考: 面试自我介绍,该怎么说最好?(有范文) http://careerplanning.abang.com/od/jlyms/a/ziwojieshao1.htm
庾龚18327606078…… 主要会问你管理和组织的能力.(赠人玫瑰,手有余香,点“好评”是莫大的鼓励!)
@晁司1617：求:班组长面试题目,要怎么解释以下6点?生产组织,质量控制,安全管理,现场管理,员工管理,成本控制??
庾龚18327606078…… 以大局为重,加强管理,用心沟通.
@晁司1617：车间内部招聘小组长面试 -
庾龚18327606078…… 各位领导好:我叫***,何时开始调入本车间工作,我今天很高兴,能参与竞聘车间小组长的职位. 经验问题:首先,我以前的工作经历积累了一定的工作经验,不同工作有相通之处... 其次、我的能力让我很快适应了这里的工作,技术方面我已经达到熟练的标准,... 还有,我比较年轻、学历是我的优势, 最后,组长需要一定的管理能力,我的管理理念是... 另外:准备好关于组长的职责、管理的方式、提高小组工作效率的办法.
@晁司1617：当面试品质组长或者主管时公司管理人会问到懂不懂ISO,可是自己又不会的时候怎么回答会有机会通过? -
庾龚18327606078…… 有两种方法 第一种圆滑型 恶补一下质量管理体系知识 问就说自己会编写一些一阶二阶文件对现场表格表单也比较熟悉 但是我更擅长什么什么将话题转移 如果对所招人员没有硬性规定 那么十有八九会过关 第二种 诚实的去表述自己过去经历 证明你能做好这份工作
@晁司1617：做了两年的员工,现在去面试组长,上级要是问你以前为什么不来面试? -
庾龚18327606078…… 呵呵……这个问题也不是很难回答的,你可以跟上级说,你是为了体验员工的工作和生活才没有去面试的,因为只有亲身体验之后,才能做一个合格的组长,能够站在他们的立场上考虑工作中会遇到的问题,才能够更好的管理好自己的团队.祝你成功!
@晁司1617：我想面试组长!求职人员情况登记表问我个问题?简述你的性格弱点?我该怎回答!谢谢! -
庾龚18327606078…… 诚实回答,如果是大公司,一般在面试中会设置一点测试题目,在这些题目中能够得知你的性格,如果说假话了,会严重影响的的形象 其次,说性格缺点引人而异,建议你搜查“卡特尔职业性格测试”,先了解自己性格
@晁司1617：面试当组长
庾龚18327606078…… 如果是单独面试你可以把自己的想法讲出来;但如果还有人在的话;那就是绝对的服从
@晁司1617：到一家从事半导体LED照明事业的企业面试生产线组长,面试官问我什么是经营管理?该如何回答大神请赐教 -
庾龚18327606078…… 回答面试的问题一定要简捷有力,从生产线组长角度去思考,＂什么是经营管理＂,重点要说:1.经营要服从计划.2.管理从降低成本做起.3.总结经营管理的精髓在利润最大化.
@晁司1617：生产组长面试一般什么问题 -
庾龚18327606078…… 1.人员的教育训练培训,现场管理产能品质人员纪律安全,精益生产. 2.协助上级主管处理异常. 3.每日现场生产进度跟进,现场管理. 4.车间内5S管理,整理整顿清洁清扫素养. 来自职Q用户:李先生 生产计划安排,人员、设备、物料等排配,5S之类 来自职Q用户:林先生
@晁司1617：服装车间组长面试自我介绍 -
庾龚18327606078…… 自我介绍最好说自己的特长与企业的需求如何匹配,企业招聘自然要找与公司岗位最匹配的人来工作.面试时的自我介绍非常重要,后面的很多面试问题就是围绕自我介绍提出的.可参考: 面试自我介绍,该怎么说最好?(有范文) http://careerplanning.abang.com/od/jlyms/a/ziwojieshao1.htm
