原八级工工资表

@李趴622:七十年代的八级工挣多少钱 -
良砌19782136074…… 上世纪七十年代,八级工工资应该100元以内.副部级我不知道,我只知道正局级(10级)200元以上.

@李趴622:事业单位绩效工资表?事业单位绩效工资表
良砌19782136074…… 事业单位绩效工资表 一、在职人员与离退休人员的现行生活补贴发放渠道不变,即由单位自筹;离退休人员新增生活补贴由财政全额发放;在职人员新增绩效工资的50%由...

@李趴622:国家规定的事业单位枝术人员中级职称8至10级的基础工资是多少元 -
良砌19782136074…… 2015年3号文:8级1550;9级1475;10级1390(岗位工资),另外再加1到65级(按工龄+大学学习年限)的薪级工资.具体查找2015年3号文~~

@李趴622:工伤八级伤残留单位上班.工资是怎么计箅的. -
良砌19782136074…… 员工工伤八级可获得一次性伤残补助金为9个月本人工资.和单位保留劳动关系,那么一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金暂时不予发放,需要在员工和单位解除劳动关系之后根据地方法律规定进行发放.而员工工伤后上班期间的工...

@李趴622:工伤赔偿标准8级能拿多少钱 -
良砌19782136074…… 当事人工伤鉴定为8级伤残,可以得到当事人本人11个月工资的赔偿金.离职时由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金.《工伤保险条例》:第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定.

@李趴622:八级工伤赔偿标准 计算表 -
良砌19782136074…… 一、因工致残 1、住院伙食补助费:按因公出差伙补70%. 2、住院期间的护理费:由用人单位负责. 3、误工费:住院期间原工资待遇不变,但不超过12个月;因病情严重或特殊情况,可再延长12个月.评定伤残等级后,停发误工费. 4、一...

@李趴622:工伤鉴定8级,工资实际3000《按小时算》,社保缴费基数1600.只有一条公司发的工资条信息,其他 -
良砌19782136074…… 1、工伤八级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为11个月的本人工资.工资按平均工资计算.例:员工工资为3000元,那么一次性伤残补助金为33000元. 2、在与企业解除劳动关系时,还可以领取一次性就业补助金由企业支付.一次...

@李趴622:Y北京市八级工伤赔偿标准应该得到多少钱.我上班工资一个月是2600元至2800元 -
良砌19782136074…… 医疗待遇 停工留薪期待遇 一次性伤残补助金:11X本人工资= 如解除劳动关系,有一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,八级为15个月的的本市上一年度职工月平均工资(4201.25元):4201.25X15=63018.75元

@李趴622:工伤八级伤残赔偿标准? -
良砌19782136074…… 八级伤残赔偿标准为11个月的本人工资.《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇.(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为...

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