同事偷懒工作扔给我
@赏惠3016：我和同事负责同一件事,但同事偷懒不做全部留给我做,我又没权利指令她做,我该怎么办? -
韩冒15785491801…… 找领导反映,但一定要婉转地告诉领导非你个人能力办不成事,而是怕自已一个人办两个人的工作量的速度会影响工作进度.
@赏惠3016：同一个办公室的同事总是把工作推给我怎么办 -
韩冒15785491801…… 多做一些工作没什么大不了的,郑板桥说,吃亏是福.我朋友的同学,在工厂上班,国有企业.别人总是把活推给他,自己偷懒玩.他也不抱怨,让他做他就做,工资和别人拿一样多,人家都笑他傻*.十几年下来,都是这样.后来企业改制,有一大批人要下岗,他是唯一掌握业务能胜任工作的,其他人都不行.这时候他找领导说话了,要求加工资,而且幅度很大.领导二话不说,给他涨了一倍多.其他人眼睛都直了,还没话讲.没有白吃的苦,没有白占的便宜.
@赏惠3016：同事上班老玩手机,工作做不完了就想丢给我做,这种情况要不要跟领导反映(平时和这位同事私交还不错)? -
韩冒15785491801…… 说你一会有事啊?反映的话要看情况,没那么严重的话不必要找领导.拒绝就好,干脆利落点,别表现的让人感觉可以商量. 来自职Q用户:李先生 个人觉得,如果没有好的解决办法,千万不要盲目给领导反馈,不然会让领导觉得你是爱打小报告的人.私交还不错,可以看情况帮忙做一两次,一直这样,就要学会拒绝了,在职场不会拒绝人,会让自己很累吧.可以找一些借口:比如自己也还有很多工作没做,没有多余时间;自己一会有事,忙不过来等等,只要他不笨,次数多了应该就能意识到自己的问题,就不找你了. 来自职Q用户:wsj28780063a
@赏惠3016：工作遇见问题,同事推卸责任给你该怎么办? -
韩冒15785491801…… 有一种情况是同事在领导面前推卸责任,这时候我们不要做过多的解释,承担起责任,解决问题才是关键.领导不喜欢推卸责任的员工,你的做法和同事形成对比,领导也会看在眼里的.如果是在日常的工作中同事有推卸责任、甩锅的行为,...
@赏惠3016：我同事,又是小头头,我们在一起工作,他没事老脱离职位,把工作扔给我一个人来做,我应该怎样拒绝他脱岗 -
韩冒15785491801…… 宁得罪君子不得罪小人 何况他还是你领导 表面上要跟他搞好关系 暗地里要让同事和他的领导以及他同级别的人知道 但不能是你说给他们听的
@赏惠3016：新来的同事总是把工作推给我怎么办? -
韩冒15785491801…… 新来的同事脾气性格我们都不熟悉,如果新同事喜欢把他的工作推给我来做,怎样处理比较好呢,下面的方法可以试试看,. 方法/步骤 1、和同事搞好关系的第一步是平等. 不管你是职业高中的老手,还是行业的新人,你都应该毫无疑问地抛...
@赏惠3016：同事总是丢事情给我,还态度蛮横,该怎么办 -
韩冒15785491801…… 遇到问题一定要找自己的原因,因为我们不能改变别人,世上这样的人太多太多,你要做的很简单,笑而不语足矣,久而久之你身上会散发出一种非凡的大度气质,旁人当然都会被你这种气质所吸引,她也会被震慑,以后也就不敢再嘲笑你了呵呵
@赏惠3016：如何方正为人,圆滑处世? -
韩冒15785491801…… 说到方与圆,大家会想到什么呢?也许有人会想到最直观的方形和圆形;有人会想到方形的门和窗户,圆形的车轮;有人会想到方方正正的建筑和圆滚滚的球;还有人会想到儿时玩耍的游戏跳方格和蹦蹦跳跳的弹珠;也许还有人会想到方格式的...
@赏惠3016：同事经常偷懒使我工作量大应该怎么处理 -
韩冒15785491801…… 他和你的关系好不好,你是想帮他还是想害他,他在公司的地位怎么样,跟领导的关系如何 这种偷懒
@赏惠3016：别人的工作任务找你帮忙干 活却全甩给你 自己旁边玩手机 怎么处理 -
韩冒15785491801…… 友; 爱~~需要尺度与理智.帮人之事起点和宗旨皆为好心!!!对吗?但岂能无底线??有一句叫做~~“善良太多了竟成了软弱可欺”.想想可有道理???
韩冒15785491801…… 找领导反映,但一定要婉转地告诉领导非你个人能力办不成事,而是怕自已一个人办两个人的工作量的速度会影响工作进度.
@赏惠3016：同一个办公室的同事总是把工作推给我怎么办 -
韩冒15785491801…… 多做一些工作没什么大不了的,郑板桥说,吃亏是福.我朋友的同学,在工厂上班,国有企业.别人总是把活推给他,自己偷懒玩.他也不抱怨,让他做他就做,工资和别人拿一样多,人家都笑他傻*.十几年下来,都是这样.后来企业改制,有一大批人要下岗,他是唯一掌握业务能胜任工作的,其他人都不行.这时候他找领导说话了,要求加工资,而且幅度很大.领导二话不说,给他涨了一倍多.其他人眼睛都直了,还没话讲.没有白吃的苦,没有白占的便宜.
@赏惠3016：同事上班老玩手机,工作做不完了就想丢给我做,这种情况要不要跟领导反映(平时和这位同事私交还不错)? -
韩冒15785491801…… 说你一会有事啊?反映的话要看情况,没那么严重的话不必要找领导.拒绝就好,干脆利落点,别表现的让人感觉可以商量. 来自职Q用户:李先生 个人觉得,如果没有好的解决办法,千万不要盲目给领导反馈,不然会让领导觉得你是爱打小报告的人.私交还不错,可以看情况帮忙做一两次,一直这样,就要学会拒绝了,在职场不会拒绝人,会让自己很累吧.可以找一些借口:比如自己也还有很多工作没做,没有多余时间;自己一会有事,忙不过来等等,只要他不笨,次数多了应该就能意识到自己的问题,就不找你了. 来自职Q用户:wsj28780063a
@赏惠3016：工作遇见问题,同事推卸责任给你该怎么办? -
韩冒15785491801…… 有一种情况是同事在领导面前推卸责任,这时候我们不要做过多的解释,承担起责任,解决问题才是关键.领导不喜欢推卸责任的员工,你的做法和同事形成对比,领导也会看在眼里的.如果是在日常的工作中同事有推卸责任、甩锅的行为,...
@赏惠3016：我同事,又是小头头,我们在一起工作,他没事老脱离职位,把工作扔给我一个人来做,我应该怎样拒绝他脱岗 -
韩冒15785491801…… 宁得罪君子不得罪小人 何况他还是你领导 表面上要跟他搞好关系 暗地里要让同事和他的领导以及他同级别的人知道 但不能是你说给他们听的
@赏惠3016：新来的同事总是把工作推给我怎么办? -
韩冒15785491801…… 新来的同事脾气性格我们都不熟悉,如果新同事喜欢把他的工作推给我来做,怎样处理比较好呢,下面的方法可以试试看,. 方法/步骤 1、和同事搞好关系的第一步是平等. 不管你是职业高中的老手,还是行业的新人,你都应该毫无疑问地抛...
@赏惠3016：同事总是丢事情给我,还态度蛮横,该怎么办 -
韩冒15785491801…… 遇到问题一定要找自己的原因,因为我们不能改变别人,世上这样的人太多太多,你要做的很简单,笑而不语足矣,久而久之你身上会散发出一种非凡的大度气质,旁人当然都会被你这种气质所吸引,她也会被震慑,以后也就不敢再嘲笑你了呵呵
@赏惠3016：如何方正为人,圆滑处世? -
韩冒15785491801…… 说到方与圆,大家会想到什么呢?也许有人会想到最直观的方形和圆形;有人会想到方形的门和窗户,圆形的车轮;有人会想到方方正正的建筑和圆滚滚的球;还有人会想到儿时玩耍的游戏跳方格和蹦蹦跳跳的弹珠;也许还有人会想到方格式的...
@赏惠3016：同事经常偷懒使我工作量大应该怎么处理 -
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@赏惠3016：别人的工作任务找你帮忙干 活却全甩给你 自己旁边玩手机 怎么处理 -
韩冒15785491801…… 友; 爱~~需要尺度与理智.帮人之事起点和宗旨皆为好心!!!对吗?但岂能无底线??有一句叫做~~“善良太多了竟成了软弱可欺”.想想可有道理???
