员工对领导个人建议
@於易6771：给老板的建议书 -
伍待13189919568…… 原发布者:zyling1208 员工给领导的建议书建议书是面对领导和有关部门时,一般是中肯地提出自己对对方工作的意见和自己的建议,没有要求对方去做的意思.不具有号召性.下面是学习啦小编整理的员工写给领导的建议书范文,欢迎阅读参...
@於易6771：群众路对领导提意见一般都提什么
伍待13189919568…… 一方面,提他过于关注工作不注意身体的意见,说他是大家的带路人,身体不好了,大家群龙无首,反而影响工作,希望他要劳逸结合.另一方面,提他应该多组织集体活动,提高大家的凝聚力.多组织活动,员工与领导、员工之间可以增加了解,便于团队合作.当然还有很多啦,只要别刺着他就好.
@於易6771：对领导的意见和建议不要盲目加班 -
伍待13189919568…… 随后说人在屋檐下不得不低头有神领导的建议可能估计是有利的还是饮食通他听领导的理解下而
@於易6771：银行业:员工给领导提建议和意见? -
伍待13189919568…… 必须有针对性提出一些有建设性的意见和建议,但值得记住的是仅限于工作、员工健康、或工作环境等问题,也可以对上一级总行提些建议,不能提到本银行的领导本身的能力、态度或待遇问题.这样既表示你关心单位,又并不是乘机挑战领导.
@於易6771：给领导干讣提什么意见 -
伍待13189919568…… 领导要求提建议,我想,如果提工资太低,是曲解了领导的意愿.我建议连提都不要提,不要以为领导不知道你们工资低,他心清肚明.如果你提了,反而他会认为,你不但没有好的建议,没有提好建议的能力,还一味抱怨工资低,会更降低你...
@於易6771：如何给领导提意见和建议? -
伍待13189919568…… 曾经跟领导提过不少 有员工毛艳向我埋怨说.久而久之,好意见和好建议(自己认为的但总是得不到领导的认可.使得她不想再提了主动约她来我办公室聊聊.与听完她话.拿出了准备好的纸和笔,聊的时候.还特地为她泡了一杯茶,先与她拉...
@於易6771：如何对单位领导班子成员提建议 -
伍待13189919568…… id=1007 1.思想观念方面存在观念落后,工作创新意识有待提高. 2.工作作风方面要加强机关作风建设,彻底根除作风浮躁和形式主义. 3.工作思路方面要充分发挥职工的主观能动作用,加强各项工作的督察,要注重细节. 4.工作举措方面要明...
@於易6771：上级的领导有问题,那么自己该提意见吗 -
伍待13189919568…… 要根据领导的性情特点,不要盲目撞枪口.有的领导以自己为中心,听不见手下的人说一个不字,尽管这样很愚蠢,但是却是很多领导的弊病.我不知道你是不是刚刚参加工作,血气方刚,满腔正气.你要记住一点,人在屋檐下,有的时候不得不低头.实在没有办法的时候可以尝试用一种很委婉是方式向你的直接领导提出自己的建议,也许他能帮助你.比较忌讳越级哗掸糕赶蕹非革石宫将“提意见”.希望对你有帮助,工作顺利!
@於易6771：对集团公司领导的意见和建议 -
伍待13189919568…… 各位领导,同志们:根据集团公司党委的部署和要求,我们通过认真梳理,总结汇总了对集团公司领导班子的意见和建议如下:一、对领导班子的总体评价总的来说,我们对集团领导班子及其成员的表现比较满意,对今后发展充满信心和希望....
@於易6771：员工应该怎么评价上司 -
伍待13189919568…… 如果老板是那种很能接纳批评的人,不妨直说,也许他还会认为你是正值的对他好的人,也许会给自己带来好的机会; 如果老板是那种根本听不进去别人意见的人,最好不要提什么批评意见,意思一下就好了,比如说跟员工沟通不是很多,工作太拼命不注意身体啊,什么的,随便写写,看似缺点不是什么缺点可能是优点的东西就好了
伍待13189919568…… 原发布者:zyling1208 员工给领导的建议书建议书是面对领导和有关部门时,一般是中肯地提出自己对对方工作的意见和自己的建议,没有要求对方去做的意思.不具有号召性.下面是学习啦小编整理的员工写给领导的建议书范文,欢迎阅读参...
@於易6771：群众路对领导提意见一般都提什么
伍待13189919568…… 一方面,提他过于关注工作不注意身体的意见,说他是大家的带路人,身体不好了,大家群龙无首,反而影响工作,希望他要劳逸结合.另一方面,提他应该多组织集体活动,提高大家的凝聚力.多组织活动,员工与领导、员工之间可以增加了解,便于团队合作.当然还有很多啦,只要别刺着他就好.
@於易6771：对领导的意见和建议不要盲目加班 -
伍待13189919568…… 随后说人在屋檐下不得不低头有神领导的建议可能估计是有利的还是饮食通他听领导的理解下而
@於易6771：银行业:员工给领导提建议和意见? -
伍待13189919568…… 必须有针对性提出一些有建设性的意见和建议,但值得记住的是仅限于工作、员工健康、或工作环境等问题,也可以对上一级总行提些建议,不能提到本银行的领导本身的能力、态度或待遇问题.这样既表示你关心单位,又并不是乘机挑战领导.
@於易6771：给领导干讣提什么意见 -
伍待13189919568…… 领导要求提建议,我想,如果提工资太低,是曲解了领导的意愿.我建议连提都不要提,不要以为领导不知道你们工资低,他心清肚明.如果你提了,反而他会认为,你不但没有好的建议,没有提好建议的能力,还一味抱怨工资低,会更降低你...
@於易6771：如何给领导提意见和建议? -
伍待13189919568…… 曾经跟领导提过不少 有员工毛艳向我埋怨说.久而久之,好意见和好建议(自己认为的但总是得不到领导的认可.使得她不想再提了主动约她来我办公室聊聊.与听完她话.拿出了准备好的纸和笔,聊的时候.还特地为她泡了一杯茶,先与她拉...
@於易6771：如何对单位领导班子成员提建议 -
伍待13189919568…… id=1007 1.思想观念方面存在观念落后,工作创新意识有待提高. 2.工作作风方面要加强机关作风建设,彻底根除作风浮躁和形式主义. 3.工作思路方面要充分发挥职工的主观能动作用,加强各项工作的督察,要注重细节. 4.工作举措方面要明...
@於易6771：上级的领导有问题,那么自己该提意见吗 -
伍待13189919568…… 要根据领导的性情特点,不要盲目撞枪口.有的领导以自己为中心,听不见手下的人说一个不字,尽管这样很愚蠢,但是却是很多领导的弊病.我不知道你是不是刚刚参加工作,血气方刚,满腔正气.你要记住一点,人在屋檐下,有的时候不得不低头.实在没有办法的时候可以尝试用一种很委婉是方式向你的直接领导提出自己的建议,也许他能帮助你.比较忌讳越级哗掸糕赶蕹非革石宫将“提意见”.希望对你有帮助,工作顺利!
@於易6771：对集团公司领导的意见和建议 -
伍待13189919568…… 各位领导,同志们:根据集团公司党委的部署和要求,我们通过认真梳理,总结汇总了对集团公司领导班子的意见和建议如下:一、对领导班子的总体评价总的来说,我们对集团领导班子及其成员的表现比较满意,对今后发展充满信心和希望....
@於易6771：员工应该怎么评价上司 -
伍待13189919568…… 如果老板是那种很能接纳批评的人,不妨直说,也许他还会认为你是正值的对他好的人,也许会给自己带来好的机会; 如果老板是那种根本听不进去别人意见的人,最好不要提什么批评意见,意思一下就好了,比如说跟员工沟通不是很多,工作太拼命不注意身体啊,什么的,随便写写,看似缺点不是什么缺点可能是优点的东西就好了
