国企交五险一金的档次
@茹姚2085：五险一金(保险名词) - 搜狗百科
雷姿17661903083…… 五险没有等级之分,只有缴纳基数的不同. 五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险.其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业...
@茹姚2085：单位交五险,个人交1200是什么档次? -
雷姿17661903083…… 亲,您好,每月交1200五险属于第二档次.基本医疗保险根据缴费及对应待遇分设一档、二档、三档三种形式.基本医疗档次是指个人所交的是缴费基数的8%,公司所交的是缴费基数的20%.缴费基数一般情况下是你的每个月的底薪.每一个档次保障内容有所区别.五险一金的档次,其实是指五险一金的“缴交基数”和“缴交比例”.缴交基数:国家规定以职工上年度月平均税前工资为缴交五险一金的基数缴交最高为上年度当地社会平均月税前工资的3倍、最低为60%.比方说上海市2010年度社会月平均税前月工资为3897元,那职工的工资再高,也不能超过3897*3=11691元这个基数;职工工资再低也不能低于3897*60%=2338元这个基数.
@茹姚2085：企业五险一金缴纳比例及方法? -
雷姿17661903083…… 一、缴纳比例1、养老保险:单位缴19%个人缴8% .领取养老保险待遇需两个条件:必须到达法定退休年龄,缴费年限必须满 15 年及其以上.2、医疗保险:单位缴6%个人缴2% .从参保缴费之日起,满 6 个月后才能享受职工基本医疗保险待...
@茹姚2085：是国企吗 五险交多少 -
雷姿17661903083…… 首先给你正确的回答,国企必须缴纳“五险一金”.五险一金是指:养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:...
@茹姚2085：五险一金缴纳标准 -
雷姿17661903083…… 现在很多公司都会为员工购买五险一金的,但是对于员工本身来说是不知道五险一金缴纳标准是多少的,现在来了解一下吧.五险一金缴纳标准:怎么缴:养老保险通常由单位缴纳20%左右,个人缴纳8%左右,缴费基数为职工上一年度平均月...
@茹姚2085：企业五险一金是什么?缴纳标准? -
雷姿17661903083…… “五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金.缴纳比例如下:养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元;失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%;工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,个人不缴纳;生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳;公积金:单位和个人都是工资的12%.
@茹姚2085：五险一金的金一般企业交多少 -
雷姿17661903083…… 一般是1.5-2倍左右,就是说你交200,他们交400左右,要是国企就更高
@茹姚2085：国企单位应该给员工上几险一金 -
雷姿17661903083…… 有的临时合同工没有正常, 五险一金,其中包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤险、生育险和住房公积金.
雷姿17661903083…… 五险没有等级之分,只有缴纳基数的不同. 五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险.其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业...
@茹姚2085：单位交五险,个人交1200是什么档次? -
雷姿17661903083…… 亲,您好,每月交1200五险属于第二档次.基本医疗保险根据缴费及对应待遇分设一档、二档、三档三种形式.基本医疗档次是指个人所交的是缴费基数的8%,公司所交的是缴费基数的20%.缴费基数一般情况下是你的每个月的底薪.每一个档次保障内容有所区别.五险一金的档次,其实是指五险一金的“缴交基数”和“缴交比例”.缴交基数:国家规定以职工上年度月平均税前工资为缴交五险一金的基数缴交最高为上年度当地社会平均月税前工资的3倍、最低为60%.比方说上海市2010年度社会月平均税前月工资为3897元,那职工的工资再高,也不能超过3897*3=11691元这个基数;职工工资再低也不能低于3897*60%=2338元这个基数.
@茹姚2085：企业五险一金缴纳比例及方法? -
雷姿17661903083…… 一、缴纳比例1、养老保险:单位缴19%个人缴8% .领取养老保险待遇需两个条件:必须到达法定退休年龄,缴费年限必须满 15 年及其以上.2、医疗保险:单位缴6%个人缴2% .从参保缴费之日起,满 6 个月后才能享受职工基本医疗保险待...
@茹姚2085：是国企吗 五险交多少 -
雷姿17661903083…… 首先给你正确的回答,国企必须缴纳“五险一金”.五险一金是指:养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:...
@茹姚2085：五险一金缴纳标准 -
雷姿17661903083…… 现在很多公司都会为员工购买五险一金的,但是对于员工本身来说是不知道五险一金缴纳标准是多少的,现在来了解一下吧.五险一金缴纳标准:怎么缴:养老保险通常由单位缴纳20%左右,个人缴纳8%左右,缴费基数为职工上一年度平均月...
@茹姚2085：企业五险一金是什么?缴纳标准? -
雷姿17661903083…… “五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金.缴纳比例如下:养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元;失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%;工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,个人不缴纳;生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳;公积金:单位和个人都是工资的12%.
@茹姚2085：五险一金的金一般企业交多少 -
雷姿17661903083…… 一般是1.5-2倍左右,就是说你交200,他们交400左右,要是国企就更高
@茹姚2085：国企单位应该给员工上几险一金 -
雷姿17661903083…… 有的临时合同工没有正常, 五险一金,其中包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤险、生育险和住房公积金.
