国企会主动去查员工案底吗
@关会2167：企业会查,员工的档案吗? -
查姜15536712717…… 看企业重视度.一般劳资企业不会花太多时间去查一个人.时间成本不划算.除非特殊岗位,特殊工种有需要才进行调查.
@关会2167：请做过人事部门的人回答下,单位会去公安局查员工的犯罪记录吗? -
查姜15536712717…… 不会的,除非事业单位、政府部门、国企机关,民营企业是不会查这东西的.
@关会2167：有吸毒案底入职企业交身份证复印件公司会自动查的吗 -
查姜15536712717…… 这要看你去应聘的公司会不会把来应聘人员的身份信息上报公安局,上报了自然公安局就知道谁来应聘,但不去查的话也不知道有没有吸毒前科,就算知道了有吸毒前科,但是知道你是应聘上班,公安局也不会来抓你去验尿(太不人道),一般也就是住宾馆可能会抓你去验尿.总的来说来抓你验尿的可能性不大
@关会2167：急!!!公司会不会查员工的案底,我被判过3年刑,如果公司知道我的前科我就没戏了. -
查姜15536712717…… 公司没有权利查询 《犯罪记录信息管理及查询》犯罪记录信息的管理机关在向社会提供犯罪信息查询服务时,应当严格依据法律法规关于升学、入伍、就业等资格、条件进行.工作人员不按规定提供信息,或者故意提供虚假、伪造信息,情节严...
@关会2167：国企单位有拳去公安部门查他人的前科 -
查姜15536712717…… 只要符合法律规定,用人单位有权依法查询劳动者是否存在犯罪记录
@关会2167：大学时受了处分,档案材料里应该有记录.现在要找工作了,不知道公司会不会查? -
查姜15536712717…… 私企不查的 也没权利查看 如果你进去了 只要好好的表现,就算发现了你被处分过,应该也没什么问题的(当然不能影响太大的事情)这个要因人而异,被开除和不被开除 这个说不准,不过只要是人才,用人单位不会轻易放走的
@关会2167：威尔士昰国企旳嘛我填简历时人家问我有没有犯罪历史我说么这个公司会查出来嘛?我害怕 -
查姜15536712717…… 如果公司愿意查询,并且他们公司正规的话,是可以查询出来的,不过一般公司会选择相信应聘人员的,所以不要说谎就好,真的有能力...
@关会2167：国企单位要给交公积金,会看到以前有过的刑事案底吗 -
查姜15536712717…… 您好,应该是可以查到的. 责任:对追究刑则的可单方解除,但这个规定是对于合同履行期间的,之前的招聘规定单位自己掌握,如果你为参加工作有故意隐瞒或者提供虚假信息的行为,单位有权按照招用工规定对你进行重新考虑,而在你这方既然单位已经招用,而又想以单位规章制度进行处分的话,我们也可主张相关制度规定要有你的本人签阅,但这个情况是发生在招用你之前的,所以需不需要你签阅也在两可,也看单位的实际掌握. 望采纳,谢谢!
@关会2167：进公司人事部要调查档案怎么办 -
查姜15536712717…… 查档一般分为2种情况,一种是新入职的任何人都审档,另一种是看职位需要. 1、企业一般内部会自定制度,比如不管什么职位,进来就需要做背景调查和档案审核.喜欢这样操作的单位类型比较常见的有:小部分知名企业,或是学术、科研...
查姜15536712717…… 看企业重视度.一般劳资企业不会花太多时间去查一个人.时间成本不划算.除非特殊岗位,特殊工种有需要才进行调查.
@关会2167：请做过人事部门的人回答下,单位会去公安局查员工的犯罪记录吗? -
查姜15536712717…… 不会的,除非事业单位、政府部门、国企机关,民营企业是不会查这东西的.
@关会2167：有吸毒案底入职企业交身份证复印件公司会自动查的吗 -
查姜15536712717…… 这要看你去应聘的公司会不会把来应聘人员的身份信息上报公安局,上报了自然公安局就知道谁来应聘,但不去查的话也不知道有没有吸毒前科,就算知道了有吸毒前科,但是知道你是应聘上班,公安局也不会来抓你去验尿(太不人道),一般也就是住宾馆可能会抓你去验尿.总的来说来抓你验尿的可能性不大
@关会2167：急!!!公司会不会查员工的案底,我被判过3年刑,如果公司知道我的前科我就没戏了. -
查姜15536712717…… 公司没有权利查询 《犯罪记录信息管理及查询》犯罪记录信息的管理机关在向社会提供犯罪信息查询服务时,应当严格依据法律法规关于升学、入伍、就业等资格、条件进行.工作人员不按规定提供信息,或者故意提供虚假、伪造信息,情节严...
@关会2167：国企单位有拳去公安部门查他人的前科 -
查姜15536712717…… 只要符合法律规定,用人单位有权依法查询劳动者是否存在犯罪记录
@关会2167：大学时受了处分,档案材料里应该有记录.现在要找工作了,不知道公司会不会查? -
查姜15536712717…… 私企不查的 也没权利查看 如果你进去了 只要好好的表现,就算发现了你被处分过,应该也没什么问题的(当然不能影响太大的事情)这个要因人而异,被开除和不被开除 这个说不准,不过只要是人才,用人单位不会轻易放走的
@关会2167：威尔士昰国企旳嘛我填简历时人家问我有没有犯罪历史我说么这个公司会查出来嘛?我害怕 -
查姜15536712717…… 如果公司愿意查询,并且他们公司正规的话,是可以查询出来的,不过一般公司会选择相信应聘人员的,所以不要说谎就好,真的有能力...
@关会2167：国企单位要给交公积金,会看到以前有过的刑事案底吗 -
查姜15536712717…… 您好,应该是可以查到的. 责任:对追究刑则的可单方解除,但这个规定是对于合同履行期间的,之前的招聘规定单位自己掌握,如果你为参加工作有故意隐瞒或者提供虚假信息的行为,单位有权按照招用工规定对你进行重新考虑,而在你这方既然单位已经招用,而又想以单位规章制度进行处分的话,我们也可主张相关制度规定要有你的本人签阅,但这个情况是发生在招用你之前的,所以需不需要你签阅也在两可,也看单位的实际掌握. 望采纳,谢谢!
@关会2167：进公司人事部要调查档案怎么办 -
查姜15536712717…… 查档一般分为2种情况,一种是新入职的任何人都审档,另一种是看职位需要. 1、企业一般内部会自定制度,比如不管什么职位,进来就需要做背景调查和档案审核.喜欢这样操作的单位类型比较常见的有:小部分知名企业,或是学术、科研...
