培训机构老带新话术
@胥坚279：教育培训机构成功的电话邀约术有哪些? -
雍梵17520966920…… ①要了解被邀约人的基本情况 他的职位、工作性质是什么? 他的想法是什么? 除了这个需求点以外还可能会有其他哪些需求点?我应该如何去回答他.(各种情况都考虑到,但不要想的太复杂,适当准备就可以了) ②打邀约电话要有兴奋度,...
@胥坚279：教育机构招生宣传的技巧有哪些 -
雍梵17520966920…… 电话 相信你肯定接到过这样的电话,什么什么培训班,毕业之后包分配工作等等,然后开始让你过去了解一下等等. 名师讲座 电话邀请你过去不单单只是让你过去那么简单,然后各种各样的名师讲座,告诉你应该选择什么样的培训机构,她们的培训机构有什么好处,等等,其实说白了就是说她的培训机构好呗. 告诉你之前的学生怎么样 无非就是几种,之前的学生学的什么专业,进入了什么什么大公司等等,然后以此来吸引你选择她的培训机构. 礼品宣传 什么宣传页,宣传扇子,宣传手机支架等等,很多很多的小玩意就开启了宣传的模式,免费给你,然后让你对她有个好感,从而更容易接受她的推荐.
@胥坚279：初入培训机构当老师,新人应该注意哪些方面 -
雍梵17520966920…… 1、业务能力突出.不论你是哪个专业的老师,都请确保你的水平有资格教授你的学生. 假如是英语老师,你的发音是否标准,有没有刻意找人纠正练习过.你的语法是否扎实,做中高考题(假如教中高考)是否能够接近满分.不要听那些老师...
@胥坚279：企业管理培训话术 -
雍梵17520966920…… 销售员: XX总,您好,我是中国第一名的做“团队执行力培训”的公司,XXXX公司. 像包括万科、TCL、格兰仕、中粮集团、娃哈哈、美的集团等企业都是我们的客户,当然我们的主要客户是像您公司一样的中国成长型企业.我是客户经...
@胥坚279：本人在一个教育机构工作,领导需要找一个人做讲师,给刚来企业的新人做个培训,请问这个讲师需要讲些什么 -
雍梵17520966920…… 一个负能量需要四个正能两才能抵消.但一个人身上最多可以带3个正能量.所以心态培训一定要做. 以上、文化,可以使其更快的融入公司,增加对公司的忠诚感.2、《人事管理规章》(或《员工薪酬、福利》).是非常重要的内容,让新...
@胥坚279：教育培训机构招生应该如何推广? -
雍梵17520966920…… 你好 一方面地面的市场广告投放是少不了的,特别是公交广告 第二,网络推广招生,百度竞价,网站优化,外推推广等等;第三,口碑推荐,老学员介绍渠道;
@胥坚279：企业为什么采用以老带新的培训方式 -
雍梵17520966920…… 1、老员工经验丰富
@胥坚279：培训机构老师第二轮面试的内容? -
雍梵17520966920…… 一二轮一般都是见人事和主管.既然你一轮是比试了,那二轮一般就是人事行政面试了,谈谈薪资待遇,谈谈学校情况.第三轮一般都是校长亲自面试,三轮基本就没啥了,就是看看感觉之类的.当然了,针对每个人可能有些不同.应该都大同小异
@胥坚279：作为教育培训机构,应该怎样开发生源市场 -
雍梵17520966920…… 除了地推法,也就是到学校门口发传单,设摊位招生外.可以更多地考虑老带新,就近开发学生资源咯,而且现在大家微博,微信玩的也多,也可以向网络推广考虑,利用好网络平台,校长魔盒,学校贴吧等等
雍梵17520966920…… ①要了解被邀约人的基本情况 他的职位、工作性质是什么? 他的想法是什么? 除了这个需求点以外还可能会有其他哪些需求点?我应该如何去回答他.(各种情况都考虑到,但不要想的太复杂,适当准备就可以了) ②打邀约电话要有兴奋度,...
@胥坚279：教育机构招生宣传的技巧有哪些 -
雍梵17520966920…… 电话 相信你肯定接到过这样的电话,什么什么培训班,毕业之后包分配工作等等,然后开始让你过去了解一下等等. 名师讲座 电话邀请你过去不单单只是让你过去那么简单,然后各种各样的名师讲座,告诉你应该选择什么样的培训机构,她们的培训机构有什么好处,等等,其实说白了就是说她的培训机构好呗. 告诉你之前的学生怎么样 无非就是几种,之前的学生学的什么专业,进入了什么什么大公司等等,然后以此来吸引你选择她的培训机构. 礼品宣传 什么宣传页,宣传扇子,宣传手机支架等等,很多很多的小玩意就开启了宣传的模式,免费给你,然后让你对她有个好感,从而更容易接受她的推荐.
@胥坚279：初入培训机构当老师,新人应该注意哪些方面 -
雍梵17520966920…… 1、业务能力突出.不论你是哪个专业的老师,都请确保你的水平有资格教授你的学生. 假如是英语老师,你的发音是否标准,有没有刻意找人纠正练习过.你的语法是否扎实,做中高考题(假如教中高考)是否能够接近满分.不要听那些老师...
@胥坚279：企业管理培训话术 -
雍梵17520966920…… 销售员: XX总,您好,我是中国第一名的做“团队执行力培训”的公司,XXXX公司. 像包括万科、TCL、格兰仕、中粮集团、娃哈哈、美的集团等企业都是我们的客户,当然我们的主要客户是像您公司一样的中国成长型企业.我是客户经...
@胥坚279：本人在一个教育机构工作,领导需要找一个人做讲师,给刚来企业的新人做个培训,请问这个讲师需要讲些什么 -
雍梵17520966920…… 一个负能量需要四个正能两才能抵消.但一个人身上最多可以带3个正能量.所以心态培训一定要做. 以上、文化,可以使其更快的融入公司,增加对公司的忠诚感.2、《人事管理规章》(或《员工薪酬、福利》).是非常重要的内容,让新...
@胥坚279：教育培训机构招生应该如何推广? -
雍梵17520966920…… 你好 一方面地面的市场广告投放是少不了的,特别是公交广告 第二,网络推广招生,百度竞价,网站优化,外推推广等等;第三,口碑推荐,老学员介绍渠道;
@胥坚279：企业为什么采用以老带新的培训方式 -
雍梵17520966920…… 1、老员工经验丰富
@胥坚279：培训机构老师第二轮面试的内容? -
雍梵17520966920…… 一二轮一般都是见人事和主管.既然你一轮是比试了,那二轮一般就是人事行政面试了,谈谈薪资待遇,谈谈学校情况.第三轮一般都是校长亲自面试,三轮基本就没啥了,就是看看感觉之类的.当然了,针对每个人可能有些不同.应该都大同小异
@胥坚279：作为教育培训机构,应该怎样开发生源市场 -
雍梵17520966920…… 除了地推法,也就是到学校门口发传单,设摊位招生外.可以更多地考虑老带新,就近开发学生资源咯,而且现在大家微博,微信玩的也多,也可以向网络推广考虑,利用好网络平台,校长魔盒,学校贴吧等等
