央企编制是铁饭碗吗
@柴法1882：电力系统央企在编人员属不属于吃国家饭有没有保障,事业单位都说是铁饭碗,那央企算不算 请各位大哥大姐指 -
师寒14727496824…… 是的,如果有编制就有保障.
@柴法1882：去国企还是去私企?求大家给拿个注意 -
师寒14727496824…… 你岁数不小了,看你怎么想了 私企工资是不错,但是很不稳定.我姐夫之前就在天津塘沽的摩托罗拉,从操作工干到了SMT工程师,结果2012年摩托罗拉大裁员,塘沽公司倒闭,他38了,北京科技大学硕士,不得已去物业公司当了个电工. ...
@柴法1882：国企央企现在还存在所谓的编制吗?
师寒14727496824…… 1.首先,你的提问本身有问题,央企和国企并不是并列的概念.央企是中央所属国有企业的简称,是国企的一种,与央企对应的概念是地方所属国有企业. 2.其次,编...
@柴法1882：进入国企在编职位是不是转正后就是成为正式工
师寒14727496824…… 现在不这么叫了,如果单位直接和你签劳动合同,给你交纳各种保险,就是你所谓的“正式工”,也就是过去的铁饭碗了;如果你不是和单位直接签合同,而是和一个劳务派遣公司签劳动合同,那么你就是临时工,也就是二等公民了.
@柴法1882：只要与国企签订的合同都有编制?只要与国企签订的合同都有编制吗
师寒14727496824…… 怎么说呢……只要是直接和国有企业签订正式劳动合同,那就属于该国有企业的正式员工,就拥有该企业的编制.不过就算拥有国有企业的编制,也不是铁饭碗,因为正式的劳动合同(不管是固定期限的还是无固定期限的)都是可以依法接触的.如今公务员都要聘用制了,国企更不是什么保险柜了.
@柴法1882：国企正式编制有必要考公务员吗?原因是什么呢? -
师寒14727496824…… 没有必要,因为国企的正式编制跟公务员之间的社会福利差距并不是很大,而且工作内容性质差距也不是特别的明显,这两者之间的工作状态有很大的相似性,所以没有必要再去考试.
@柴法1882：行政编制人员会下岗吗
师寒14727496824…… 亲,据我瞭解,在央企或国企只有事业编制人员永不会下岗直到退休.除此之外其它性质都与合同工无异,都有可能面临失业.从我入职以来,没听说有行政编制,只有行政人员.行政人员在企业属大集体合同制(合同工)员工,比临时工待遇稍高,但薪酬更低于事业编制.一旦公司效益下滑,会面临待岗,无工资可领的囧境.如遇单位倒闭,同样会失去工作.这在企业内属正常、普遍的现象.仅供亲参考.
@柴法1882：国企应聘的享受编内人员待遇什么意思?是正式在编员工吗?
师寒14727496824…… 在编的是铁饭碗,正式员工是要签合同的 事业单位企业编制通常有两种情况,一是该单位除了有事业人员的编制外,还有的人员按企业用工对待,不占事业编制,他们属于...
师寒14727496824…… 是的,如果有编制就有保障.
@柴法1882：去国企还是去私企?求大家给拿个注意 -
师寒14727496824…… 你岁数不小了,看你怎么想了 私企工资是不错,但是很不稳定.我姐夫之前就在天津塘沽的摩托罗拉,从操作工干到了SMT工程师,结果2012年摩托罗拉大裁员,塘沽公司倒闭,他38了,北京科技大学硕士,不得已去物业公司当了个电工. ...
@柴法1882：国企央企现在还存在所谓的编制吗?
师寒14727496824…… 1.首先,你的提问本身有问题,央企和国企并不是并列的概念.央企是中央所属国有企业的简称,是国企的一种,与央企对应的概念是地方所属国有企业. 2.其次,编...
@柴法1882：进入国企在编职位是不是转正后就是成为正式工
师寒14727496824…… 现在不这么叫了,如果单位直接和你签劳动合同,给你交纳各种保险,就是你所谓的“正式工”,也就是过去的铁饭碗了;如果你不是和单位直接签合同,而是和一个劳务派遣公司签劳动合同,那么你就是临时工,也就是二等公民了.
@柴法1882：只要与国企签订的合同都有编制?只要与国企签订的合同都有编制吗
师寒14727496824…… 怎么说呢……只要是直接和国有企业签订正式劳动合同,那就属于该国有企业的正式员工,就拥有该企业的编制.不过就算拥有国有企业的编制,也不是铁饭碗,因为正式的劳动合同(不管是固定期限的还是无固定期限的)都是可以依法接触的.如今公务员都要聘用制了,国企更不是什么保险柜了.
@柴法1882：国企正式编制有必要考公务员吗?原因是什么呢? -
师寒14727496824…… 没有必要,因为国企的正式编制跟公务员之间的社会福利差距并不是很大,而且工作内容性质差距也不是特别的明显,这两者之间的工作状态有很大的相似性,所以没有必要再去考试.
@柴法1882：行政编制人员会下岗吗
师寒14727496824…… 亲,据我瞭解,在央企或国企只有事业编制人员永不会下岗直到退休.除此之外其它性质都与合同工无异,都有可能面临失业.从我入职以来,没听说有行政编制,只有行政人员.行政人员在企业属大集体合同制(合同工)员工,比临时工待遇稍高,但薪酬更低于事业编制.一旦公司效益下滑,会面临待岗,无工资可领的囧境.如遇单位倒闭,同样会失去工作.这在企业内属正常、普遍的现象.仅供亲参考.
@柴法1882：国企应聘的享受编内人员待遇什么意思?是正式在编员工吗?
师寒14727496824…… 在编的是铁饭碗,正式员工是要签合同的 事业单位企业编制通常有两种情况,一是该单位除了有事业人员的编制外,还有的人员按企业用工对待,不占事业编制,他们属于...
