安永商务和埃森哲哪个好
@应崔5451：大连埃森哲BPO做AR好,还是去安永做AP好? -
韩季13076181693…… 如果是你的第一份工作,如果要跳槽,我建议你看看有没有发展空间,这个很关键. 要是没有发展空间,你跳了也白跳,还是得熬时间. 做BPO的,都没有啥学的,都是做人家做的东西,如果有机会,我建议你在埃森哲内部转组,去有OJT的,那样才是一个完整的BPO. 只有你从头到尾掌握了一套BPO流程,跳槽才真正有价值,接收单位才会给你开价的. 因为我认识的人中,别的公司跳你们埃森哲,工资几乎翻倍的,这就是掌握了她所在领域一个完整流程的.
@应崔5451：安永ITRA和埃森哲digital line,我应该去哪个 -
韩季13076181693…… 请问什么是ITRA?再说变问一下你是大连的吗?大连的埃森哲和安永我都面试过,最后选了安永会计事务所,因为工资高
@应崔5451：安永的怎么样?去安永到底好不好?去安永到底好不好,安永的怎么样?
韩季13076181693…… 应该问题不大吧,况且今年四大普遍都扩招人数了. 至于审计和咨询,给你说个安达信和埃森哲的故事 那时候安达信还没倒,所以是五大. 埃森哲最开始只是安达信中的一个做咨询的部门,因为咨询太有利润可赚,咨询部门的收入超过了审计部门收入.不愿再寄人篱下的咨询部门于是脱离了安达信,成为了现在咨询一大头--埃森哲~ 不过因为咨询比较好,所以竞争自然大,这还是需要你去权衡一下自己的具体的竞争实力.
@应崔5451：四大会计师事务所哪个好一点?
韩季13076181693…… 普华,毕马威,德勤,安永 所谓的好不好要看你的定义. 如果说大,目前国内普华最大,近两年安永也扩张的很厉害. 要说能学东西,项目做多了自然经验就丰富了,无论去哪家你都可以在空的时候主动向经理要求项目做,他们一定会很开心...
@应崔5451：四大会计事务所哪个待遇比较好? -
韩季13076181693…… 四个待遇都好.但是工作很辛苦.我德勤和毕马威都有朋友在,刚进去没多久,德勤的大约9K一个月,毕马威的7K多一个月.不过都是很辛苦的,经常一天要做接近20小时才能做完当天的业务量.如果你没有好体质的话,很难熬的
@应崔5451：列举国际四大会计事务所的优势 -
韩季13076181693…… 四家之间本质上并无太大的区别,而且四大内部的流动非常之频繁,今天在德勤做,明天就去安永上班了,今天在普华做,明天就到毕马威报到了的情况十分常见,这种文化和工作习惯上的互相渗透,知识上主动和被动的分享,也更减少了四家...
@应崔5451：世界五大咨询公司 -
韩季13076181693…… IBM咨询,收购原普华永道咨询公司(Pricewaterhousecoopers). 普华永道是全球最具规模的专业服务机构.在全球一百四十二个国家拥有超过十二万五千名专业人士.普华永道融合他们所具备的渊博知识与丰富经验,以最高的职业操守为客...
@应崔5451：安永advisory怎么样 -
韩季13076181693…… 具体要看你说的是advisory哪个业务线了. 总体来说,安永在四大里属于下游,虽然只有四家,但是在国内普华是最好的,没有之一.其次才是德勤,安永. 当然这个好不好,完全是因为市场份额造成的.至于细分到不同的业务线,德勤的管理咨询做的最好因为他们有Monitor,普华的交易咨询最好,只因为业务份额大的多,安永就稍微差一点点,毕马威就再差一点.这都是相对而言.
@应崔5451：“四大”会计事务所都是什么啊?
韩季13076181693…… 1.普华永道(Price Waterhouse Coopers,PwC) 2.安永(Ernst&Young,E&Y) 3.毕马威(KPMG) 4.德勤(Deloitte Touche Tohmatsu,DTT)###“四大”是指:普华永道(PWC)、德勤(DTT)、毕马威(KPMG)、和安永(EY)
@应崔5451：想请问SAP实施服务商,所谓的四大 -
韩季13076181693…… SAP的四大服务商,应该是IBM,埃森哲(Accenture),德勤(Deloitte),凯捷(Capgemini).不过其实也应该是5大.加上HP. 最早的五大其实是普华永道,埃森哲,德勤,毕博,凯捷. 普华永道把咨询部门卖给了IBM,所以IBM出现了;毕马威分拆了,于是毕博出现了,不过后来毕博垮掉卖给了戴尔,但顶替上来的却是惠普.埃森哲是安达信分离出来的.安永的咨询部门卖给了凯捷,所以凯捷出现了. 德勤目前还没有分拆,所以德勤审计的客户德勤咨询不能去做实施.
韩季13076181693…… 如果是你的第一份工作,如果要跳槽,我建议你看看有没有发展空间,这个很关键. 要是没有发展空间,你跳了也白跳,还是得熬时间. 做BPO的,都没有啥学的,都是做人家做的东西,如果有机会,我建议你在埃森哲内部转组,去有OJT的,那样才是一个完整的BPO. 只有你从头到尾掌握了一套BPO流程,跳槽才真正有价值,接收单位才会给你开价的. 因为我认识的人中,别的公司跳你们埃森哲,工资几乎翻倍的,这就是掌握了她所在领域一个完整流程的.
@应崔5451：安永ITRA和埃森哲digital line,我应该去哪个 -
韩季13076181693…… 请问什么是ITRA?再说变问一下你是大连的吗?大连的埃森哲和安永我都面试过,最后选了安永会计事务所,因为工资高
@应崔5451：安永的怎么样?去安永到底好不好?去安永到底好不好,安永的怎么样?
韩季13076181693…… 应该问题不大吧,况且今年四大普遍都扩招人数了. 至于审计和咨询,给你说个安达信和埃森哲的故事 那时候安达信还没倒,所以是五大. 埃森哲最开始只是安达信中的一个做咨询的部门,因为咨询太有利润可赚,咨询部门的收入超过了审计部门收入.不愿再寄人篱下的咨询部门于是脱离了安达信,成为了现在咨询一大头--埃森哲~ 不过因为咨询比较好,所以竞争自然大,这还是需要你去权衡一下自己的具体的竞争实力.
@应崔5451：四大会计师事务所哪个好一点?
韩季13076181693…… 普华,毕马威,德勤,安永 所谓的好不好要看你的定义. 如果说大,目前国内普华最大,近两年安永也扩张的很厉害. 要说能学东西,项目做多了自然经验就丰富了,无论去哪家你都可以在空的时候主动向经理要求项目做,他们一定会很开心...
@应崔5451：四大会计事务所哪个待遇比较好? -
韩季13076181693…… 四个待遇都好.但是工作很辛苦.我德勤和毕马威都有朋友在,刚进去没多久,德勤的大约9K一个月,毕马威的7K多一个月.不过都是很辛苦的,经常一天要做接近20小时才能做完当天的业务量.如果你没有好体质的话,很难熬的
@应崔5451：列举国际四大会计事务所的优势 -
韩季13076181693…… 四家之间本质上并无太大的区别,而且四大内部的流动非常之频繁,今天在德勤做,明天就去安永上班了,今天在普华做,明天就到毕马威报到了的情况十分常见,这种文化和工作习惯上的互相渗透,知识上主动和被动的分享,也更减少了四家...
@应崔5451：世界五大咨询公司 -
韩季13076181693…… IBM咨询,收购原普华永道咨询公司(Pricewaterhousecoopers). 普华永道是全球最具规模的专业服务机构.在全球一百四十二个国家拥有超过十二万五千名专业人士.普华永道融合他们所具备的渊博知识与丰富经验,以最高的职业操守为客...
@应崔5451：安永advisory怎么样 -
韩季13076181693…… 具体要看你说的是advisory哪个业务线了. 总体来说,安永在四大里属于下游,虽然只有四家,但是在国内普华是最好的,没有之一.其次才是德勤,安永. 当然这个好不好,完全是因为市场份额造成的.至于细分到不同的业务线,德勤的管理咨询做的最好因为他们有Monitor,普华的交易咨询最好,只因为业务份额大的多,安永就稍微差一点点,毕马威就再差一点.这都是相对而言.
@应崔5451：“四大”会计事务所都是什么啊?
韩季13076181693…… 1.普华永道(Price Waterhouse Coopers,PwC) 2.安永(Ernst&Young,E&Y) 3.毕马威(KPMG) 4.德勤(Deloitte Touche Tohmatsu,DTT)###“四大”是指:普华永道(PWC)、德勤(DTT)、毕马威(KPMG)、和安永(EY)
@应崔5451：想请问SAP实施服务商,所谓的四大 -
韩季13076181693…… SAP的四大服务商,应该是IBM,埃森哲(Accenture),德勤(Deloitte),凯捷(Capgemini).不过其实也应该是5大.加上HP. 最早的五大其实是普华永道,埃森哲,德勤,毕博,凯捷. 普华永道把咨询部门卖给了IBM,所以IBM出现了;毕马威分拆了,于是毕博出现了,不过后来毕博垮掉卖给了戴尔,但顶替上来的却是惠普.埃森哲是安达信分离出来的.安永的咨询部门卖给了凯捷,所以凯捷出现了. 德勤目前还没有分拆,所以德勤审计的客户德勤咨询不能去做实施.
