山西补发6个月工资
@危思4559：养老金补发几个月 -
甘寿13442507571…… 国家规定从补发养老金2017年1月份开始调整,补发多少月,要看当事人几月份发放,如果是7月份发放的,补发6个月的,8月份发放就补发7个月的.当月发放的是调整后的养老金,不算是补发.1、对缴费年限超过15年的退休人员,缴费年限每增加1年即增加相应额度养老金.2、艰苦边远地区退休职工养老金补发养老金调整政策中,对桑植、新晃等14个艰苦边远地区县市退休并领取养老金的人员,每月补发10元3、高龄退休职工养老金补发各地对已经高龄的退休职工增加发放额度.
@危思4559：关于补发2019年6个月工资是真事吗?什么时候开始. -
甘寿13442507571…… 2019年增加工资,基本上是真的,时间:最迟五月底上报国家财政部,补发工资到达每个人银行卡不迟于7月底,因为国务院有具体的时间的要求,地方政府必须按照国务院的要求来按时完成这项工作任务 看到这答复 如果有助 点击 采纳 就行
@危思4559：单位一次补发数月工资该如何计缴个税 -
甘寿13442507571…… 具体说来,补发工资可按照《关于对补发以往月份工资计算个人所得税问题的通知》(粤地税发[1999]239号)的规定,把补发的工资分摊回所属月份工资薪金所得合并计征个人所得税.计算公式为:所属月份补发工资应纳税额={[(所属月份补发工资+原所属月份的工资薪金所得)-费用减除额]*适用税率-速算扣除数}-原所属月份已缴纳的个人所得税.如果不属于补发工资性质的,应合并当月的工资薪金收入计算缴纳个人所得税,其具体计算公式为:应纳税所得额=月工资、薪金收入-法定费用扣除标准-其它允许扣除费用;应纳税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数.
@危思4559：判决恢复劳动关系补发工资有标准吗 -
甘寿13442507571…… 判决恢复劳动关系工资的补发标准为解除劳动关系之前12个月的平均工资; 依据《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 这样对双方都公平.
@危思4559：今年事业单位补发六个月工资什么时候开始补. -
甘寿13442507571…… 肯定会补发的!2017年各省(直辖市、自治区)人社厅、财政厅已在按照5.5%左右的总体调整水平,为2016年12月底前已退休并领取养老金的企业和机关事业单位退休人员上调养老金,并将实施细则上报人社部、财政部审批后,预计在9月底前发放到位,并从2017年1月份起补发.
@危思4559：公务员事业单位补发6个月工资,铁路系统算吗? -
甘寿13442507571…… 铁路的不算了,现在是企业性质的.
@危思4559：公司解雇赔偿
甘寿13442507571…… 按照劳动法规定,劳动满一年的补发一个月工资,满6个月不足一年的按一年计算.不足6个月补偿半个月工资,按照你这样的情况,你公司要补偿你2个月工资.但是2个月的工资是根据你离职前12个月的平均工资计算的.而且税还是要交.
@危思4559：劳动法公司辞员工应怎样补发工资 -
甘寿13442507571…… 1、公司辞退员工,除了员工符合劳动合同法第三十九条情形外,用人单位是需要支付经济补偿金的. 2、 《劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (...
@危思4559：今天退休人员补发的工资是补了几个月工资?我今天补发了1200的补发工资,请问是补发5个月抑或是6个 -
甘寿13442507571…… 恭喜您领到了补发的养老金!上海的吧?不知您是机关还是企业退休的,如果是企业的话,可以这样估算;展开全部本人2015年养老金*2.5%+缴费年限(工龄)*2.5元+80+20如果低于男65周岁女60周岁的话不加这20元.按上面计算出来的结果是您这次应加的养老金. 1200元除以应加养老金,大致就是补发的月数. 请您算一算,还有疑问请跟帖追问:说明2015年12月是多少周岁、月养老金是多少、“工龄”是多少年?三项,我们来共同计算一下.
@危思4559：单位补发1 - 6月份工资,共计21000元,要如何计算个人所得税? -
甘寿13442507571…… 请允许我从以下三个方面来回答.首先:先从法理角度来讲:《个人所得税法》第六条第一款规定:工资、薪金所得,以每月收入额减除费用三千五百元后的余额,为应纳税所得额. 这里的“每月收入额”是按是按个人实际收到款项时为准...
甘寿13442507571…… 国家规定从补发养老金2017年1月份开始调整,补发多少月,要看当事人几月份发放,如果是7月份发放的,补发6个月的,8月份发放就补发7个月的.当月发放的是调整后的养老金,不算是补发.1、对缴费年限超过15年的退休人员,缴费年限每增加1年即增加相应额度养老金.2、艰苦边远地区退休职工养老金补发养老金调整政策中,对桑植、新晃等14个艰苦边远地区县市退休并领取养老金的人员,每月补发10元3、高龄退休职工养老金补发各地对已经高龄的退休职工增加发放额度.
@危思4559：关于补发2019年6个月工资是真事吗?什么时候开始. -
甘寿13442507571…… 2019年增加工资,基本上是真的,时间:最迟五月底上报国家财政部,补发工资到达每个人银行卡不迟于7月底,因为国务院有具体的时间的要求,地方政府必须按照国务院的要求来按时完成这项工作任务 看到这答复 如果有助 点击 采纳 就行
@危思4559：单位一次补发数月工资该如何计缴个税 -
甘寿13442507571…… 具体说来,补发工资可按照《关于对补发以往月份工资计算个人所得税问题的通知》(粤地税发[1999]239号)的规定,把补发的工资分摊回所属月份工资薪金所得合并计征个人所得税.计算公式为:所属月份补发工资应纳税额={[(所属月份补发工资+原所属月份的工资薪金所得)-费用减除额]*适用税率-速算扣除数}-原所属月份已缴纳的个人所得税.如果不属于补发工资性质的,应合并当月的工资薪金收入计算缴纳个人所得税,其具体计算公式为:应纳税所得额=月工资、薪金收入-法定费用扣除标准-其它允许扣除费用;应纳税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数.
@危思4559：判决恢复劳动关系补发工资有标准吗 -
甘寿13442507571…… 判决恢复劳动关系工资的补发标准为解除劳动关系之前12个月的平均工资; 依据《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 这样对双方都公平.
@危思4559：今年事业单位补发六个月工资什么时候开始补. -
甘寿13442507571…… 肯定会补发的!2017年各省(直辖市、自治区)人社厅、财政厅已在按照5.5%左右的总体调整水平,为2016年12月底前已退休并领取养老金的企业和机关事业单位退休人员上调养老金,并将实施细则上报人社部、财政部审批后,预计在9月底前发放到位,并从2017年1月份起补发.
@危思4559：公务员事业单位补发6个月工资,铁路系统算吗? -
甘寿13442507571…… 铁路的不算了,现在是企业性质的.
@危思4559：公司解雇赔偿
甘寿13442507571…… 按照劳动法规定,劳动满一年的补发一个月工资,满6个月不足一年的按一年计算.不足6个月补偿半个月工资,按照你这样的情况,你公司要补偿你2个月工资.但是2个月的工资是根据你离职前12个月的平均工资计算的.而且税还是要交.
@危思4559：劳动法公司辞员工应怎样补发工资 -
甘寿13442507571…… 1、公司辞退员工,除了员工符合劳动合同法第三十九条情形外,用人单位是需要支付经济补偿金的. 2、 《劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (...
@危思4559：今天退休人员补发的工资是补了几个月工资?我今天补发了1200的补发工资,请问是补发5个月抑或是6个 -
甘寿13442507571…… 恭喜您领到了补发的养老金!上海的吧?不知您是机关还是企业退休的,如果是企业的话,可以这样估算;展开全部本人2015年养老金*2.5%+缴费年限(工龄)*2.5元+80+20如果低于男65周岁女60周岁的话不加这20元.按上面计算出来的结果是您这次应加的养老金. 1200元除以应加养老金,大致就是补发的月数. 请您算一算,还有疑问请跟帖追问:说明2015年12月是多少周岁、月养老金是多少、“工龄”是多少年?三项,我们来共同计算一下.
@危思4559：单位补发1 - 6月份工资,共计21000元,要如何计算个人所得税? -
甘寿13442507571…… 请允许我从以下三个方面来回答.首先:先从法理角度来讲:《个人所得税法》第六条第一款规定:工资、薪金所得,以每月收入额减除费用三千五百元后的余额,为应纳税所得额. 这里的“每月收入额”是按是按个人实际收到款项时为准...
