微软上班容易被裁员吗

@齐群1227:微软每一年都会裁员? 有这类政策?
卓关15031995241…… 任何企业都会裁员和进人,只是相对的,淘汰机制

@齐群1227:1,如果你是一名程序员,你是否会在微软工作?说说你的理由 -
卓关15031995241…… 首先,并不一定在微软工作就说明个人能力很强,但是说实话我想去,因为这样大的公司无论是搞研究还是搞项目开发,在软件工程这门艺术上都是很有经验的,会快速让人成长,但并不是人人都有这个机会的,但是我更看中中国人自己的产品...

@齐群1227:外派微软工作怎么样? -
卓关15031995241…… 就是你人是和这家公司签,但到微软去干活. 待遇完全是原公司给,因为微软已经把费用打给你的原公司了. 其他的就只有微软办公环境里面的一些小福利了,比如水果、饮料咯:)

@齐群1227:怎样才能去微软工作? -
卓关15031995241…… 由于微软公司录用人员采用的是普遍撒网、重点捕捞的策略,所以每次都会通知很多人来应试(通常是400~500人),而最终只采用3~5人,这种1%的录用几率就需要在笔试过程中进行第一次筛选.整个笔试的内容主要针对三个方面进行考...

@齐群1227:微软裁员计划,赔偿金合理吗? -
卓关15031995241…… 员工自愿离职计划“给予了赔偿N+2标准.也就是相当于一个用人单位与职工协商解除合同的,如果是协商解除劳动关系,支付N+2还是可以的.

@齐群1227:微软要裁员多少人?
卓关15031995241…… 5000人

@齐群1227:employee background check的工作经历调查是怎么样的 -
卓关15031995241…… 第一,学历真假.注意,我这里说的学历真假,只是简单yes or no是否有学位(当然包括毕业时间),但是比如你5月正式毕业,写成了8月,这种小地方都没事.你没有CS degree,但是号称有,那你就被曝光了.学历真假跟你的opt, cpt等身份...

@齐群1227:微软公司的工作制度 -
卓关15031995241…… 微软公司对员工的业绩考核采取经理和员工双方沟通的形式.在每财政年度工作伊始,经理会和员工总结上年度的工作得失,指出改进的地方,定出新一年的目标.目标以报表形式列出员工工作职能和工作目的,经双方共同讨论后确定下来,...

@齐群1227:在微软 工作是怎样一番体验 -
卓关15031995241…… 工作压力:别的部门不清楚,作为搜索部门的一枚前排小兵,我就说一个字:忙!工作3年 * 5天/周 * 10小时/天 工作氛围: 在企业文化无形约束下的绝对自由!没人关心你早上几点来,没人关心你晚上几点走,没人关心你一天干了些啥,你不需...

@齐群1227:为什么MSRA比微软的销售市场部门更被担心裁员 -
卓关15031995241…… 任何公司都一样,那些不创造价值的人,首先会被裁掉.销售业绩还不错的人和部门,不到万不得已,是不会被裁员的.

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