怎样把握组织文化的本质管理学

@干霄6256:管理学概念,什么是组织文化,如何培养组织文化 -
葛孙14770176670…… 组织文化是组织的共同观念系统,是一种存在于组织成员中的共同理解.组织文化一般从导向性、控制程度、管理者与员工和关系、对员工的基本看法、沟通模式、协作意识、整体意识、奖励指向、风险容忍度等方面进行描述的说明. 培养的一...

@干霄6256:组织文化的含义是什么?
葛孙14770176670…… 组织文化是指组织成员的共同价值观体系,它使组织独具特色,并区别于其他组织.这种价值观体系是组织所重视的一系列关键特征,也即是本质所在.

@干霄6256:西方管理学学者对组织文化的认识 -
葛孙14770176670…… 组织文化广义:是指企业在建设和发展中形成的物质文明和精神文明的总和.包括组织管理中硬件和软件,外显文化和内隐文化两部分 组织文化狭义:组织文化是组织在长期的生存和发展中所形成的为组织所特有的、且为组织多数成员共同遵循...

@干霄6256:简述护理管理学组织文化的作用 -
葛孙14770176670…… 一、组织文化的概念与特点: (一)组织文化的概念: 组织文化是指一个组织在长期发展过程中所形成的价值观、群体意识、道德规范、行为准则、特色、管理风格以及传统习惯的总和,属于管理的软件范围. (二)组织文化的特点: 1.文化...

@干霄6256:组织文化的重要性在企业经营管理中如何体现的? -
葛孙14770176670…… 首先要问一下,你是想打组织文化还是文化组织? 你是搞企业的还是因为什么目的去研究这个课题? 先说那个文化组织:如果你搞企业,你的企业有多大...一般中小企业不需要这个组织.如果公司有一定的规模了,你可以研究你企业的特...

@干霄6256:企业文化管理的一种企业中应用的管理方法 -
葛孙14770176670…… 企业文化管理本质上就是企业个性的管理.企业文化从本质上讲就是企业这一经济组织的经营意识及组织文化内涵,因多年的研究发现企业不同的文化特性对组织绩效——特别是长期绩效有极大的影响.故而企业文化的概念应运而生.显然,企...

@干霄6256:在管理学中,如何塑造企业文化 -
葛孙14770176670…… 管理学角度,良好的企业文化不是自发产生的,要靠企业长期的精心培养和建设,塑造良好的企业文化步骤大致为:(1)由企业的管理者或企业文化的倡导者、设计者提出企业文化建设的初步方案;(2)在企业的各个部门培育企业文化,既要有统一的目标,又要有明确的分工;(3)评价文化.指对企业文化培育过程中出现的问题以及实施情况进行跟踪,确保企业文化建设任务顺利完成;(4)对有效的企业文化进行归纳和加工,概括出易懂、简洁易记,又能鼓舞人心的语言来表达;(5)跟踪反馈,对某些不符合环境变化的内容予以调整或重塑企业文化.

@干霄6256:如何认识企业文化 -
葛孙14770176670…… 1.企业文化具有凝聚功能.企业文化像企业的黏合剂,团结起员工,使他们目标明确、协调一致.企业员工队伍凝聚力的大小取决于企业目标的正确与否,企业根本目标正确,就能把企业利益和大多数员工利益联系起来,实现集体与个人的双赢...

@干霄6256:周三多《管理学》中的组织文化就是企业文化吗? -
葛孙14770176670…… 应该说企业文化是一种文化,组织文化的范围更广

@干霄6256:如何正确认识企业文化 -
葛孙14770176670…… 可以从以下五个方面进行认识和了解: 1、企事业文化管理包括制度的建设和制度管理.企业文化是在一定的社会历史条件下,企业生产经营和管理活动中所创造的具有该企业特色的精神财富和物质形态.它包括文化观念、价值观念、企业精神...

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