招标专员一般月收入

@卢峰4464:招投标专员待遇怎么样 -
胡都15269985699…… 每个公司的级别层次不同工资待遇也就不同,具体的你还是要选择你中意的公司 ,参加面试具体和面试官了解.但是只要努力,招投标专员也可以学到很多的;招投标专员是可以晋升项目经理的,发展前景可以.

@卢峰4464:招标员工资高不 -
胡都15269985699…… 一般是基本工资加提成,对于工资,首先要看你工作的单位效益是否好,如果效益好,能长期与大型国有企业合作(一般国企才重视招标)的话会比一般工作工资高一些.如果效益不好工资不会太高.其次看你的专业水准,虽然现在取消了招标师考试,但是一般招标公司还是会认招标师证书(本人就是招标师),毕竟有证书的人对招标过程和法律法规掌握的较扎实;第三要看您的岗位,如果只是一般的资料员工资一般不会太高;第四是最重要的,要看您的社交能力,如果通过您的努力能与服务过的单位处理好关系给公司带来更多的业务,您的年薪几十万都不是事;最后还要看您公司的分配制度了,和兑现能力了,如果领导一看您赚得多就不兑现,建议您换单位.希望采纳.

@卢峰4464:招标专员专业投标专员待遇如何? -
胡都15269985699…… 招标专员专业投标专员技术含量博而不精,所以待遇不高. 我是招标代理公司的老总(是老总不是老板). 不清楚可追问,满意请采纳.

@卢峰4464:招投标的月薪一般多少啊 -
胡都15269985699…… 成都------4000+

@卢峰4464:招投标的工资? -
胡都15269985699…… 不是,做招投标的一般都有底薪,有些公司有提成,有些公司是死工资.

@卢峰4464:投标专员工资收入多少 -
胡都15269985699…… 一般在3000-5000.用人单位会根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬,在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬.具体工资由用人单位与劳动者协商确定,法律规定只需不低于当地最低工资标准即可.法律依据:《劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明.

@卢峰4464:建筑工程招投标专员怎么发展,具体提成怎么算?基本工资才两千? -
胡都15269985699…… 这个职业主要靠接业务,如果在省一级行业主管部门有过硬的关系,能接到代理业务,上万的月收入不难;如到市、县一级想收入上万基本上不可能了.

@卢峰4464:#投标专员#招投标工作一两年你们待遇大概是怎样的? -
胡都15269985699…… 现在在投标岗位一年了,感觉就是普普通通的文职,如果你想稳稳当当不想去追求什么挑战的话就选择这个岗位挺好,要是想要拼一拼,那我不建议.在国企比较稳定

@卢峰4464:请问招标员是做什么的,工资待遇,工作内容什么的具体点的. -
胡都15269985699…… 其实你既不是招标代理人员也不是招标人员,而是投标方的工作人员. 既然在建筑公司工作,大多数情况下是代表公司去参加投标,即投标人的授权代表、授权委托人. 随着招投标制度的逐步推广和完善,投标工作对与建筑企业日益重要.特...

@卢峰4464:大连建筑公司各岗位工资具体多少,比如说安全员,材料员,项目经理,预算,招投标专员 -
胡都15269985699…… 拿到手的月薪一般来说分别为6000-8000元、5000-7000元、12000-20000元、8000-12000元(土建),而且都上五险(一金大多没有).但如果是中建之类的可能工资稍低,但有发展前景.本人不太清楚“招标专员”岗位.

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