收银员多收钱会赔钱吗
@计饺4956：我是一名超市收银员,今天结账多了500多,要赔钱吗 -
童农17640441022…… 多500,那是重大失误了.你先别急,仔细核对账目,并且多思考下到底是不是谁借了钱,或者自己的钱混淆了,因为多500不是多个几块钱几毛钱,可能是失误或者是忘记什么事情了.如果超市知道,一定是全面核查账目,你的绩效工资应该会扣一部分,看公司的规章制度来是否有其他的惩罚.
@计饺4956：我是一名超市收银员,由于疏忽,导致多收顾客60元,现在顾客要求10倍赔偿,我该怎么办? -
童农17640441022…… 你拒绝顾客这样的要求就可以了,只有商品有质量问题的情况下,才是10倍赔偿,如果只是疏忽,多收了顾客的60元钱,把多收的钱返还给顾客就可以了,你可以让顾客走法律途径,让他去工商局投诉.工商局投诉需满足以下条件:出现以下情...
@计饺4956：收银员错扫应不应该赔差价? -
童农17640441022…… 这个是收银员自己因为操作失误所以收错了钱的..一般好心的顾客会转来说扫少了,但是有的不一定.有的顾客还是喜欢贪便宜3~~但是多收了顾客的钱,顾客肯定会回来找收银员的,收银员只能自己赔
@计饺4956：如果超市收银员多找客户钱,老板是要辞退她还是让她赔? -
童农17640441022…… 第一次应该是赔钱.多啦的话就是辞退啦吧
@计饺4956：收银收多钱应不应该罚 -
童农17640441022…… 你好. 首先很高兴能为你回答这个问题,关于收银员多收钱应不应该罚? 处理收银员长短款, 目的:为了确保收银员的收银正确率和更好的管理,收银当天营业款除开备用金所有上交公司,多款一律归公司所有,一个月统计长款达30元以上三次就要给予处罚(除特殊情况外,如电脑死机,顾客找零不要等情况)口头警告. 如果收银员的营业款经常出现严重的长短款问题建议调节岗位的可能性. 不论是长款还是短款都是一种在工作上出错的表项,虽然长款不至于立刻罚款的处理,但是,如果长款金额大,次数多,足以证明没有把心放在工作上,这是一般考虑工作实际情况,调动到其他岗位去的. (原创)
@计饺4956：收银员工作难吗?是不是收多钱就上交,少钱就扣自己的钱的? -
童农17640441022…… 我在商场做过收银员,收银员的考核不是业绩和销量,而是服务.应该注重自己的整体素质的提升,而不是收钱.收银员的工作很简单,主要是注意要唱收唱付,都是有相关培训的,按照要求去做好分内的事.收多钱就是不罚钱,少收了,数目不对,是要罚钱的.只有工作认真才行的,这是做好每件事的前提,这样就很容易有升职的机会,祝你发财啊.
@计饺4956：本人放假在超市做收银员,每天算差异时会多收钱或少收钱,我想知道多收了钱会怎么样,会不会在工资里扣. -
童农17640441022…… 一般来说 收银员每天交账 是要账 钱 符合的 这就行了 具体是钱多还是钱少的 是由自己掌握的 但是要是钱少了就得自己补
@计饺4956：在超市做收银员的兼职工作,在收银过程中不小心多刷了一次商品,要赔钱吗? -
童农17640441022…… 对于顾客来说,因为他并不一定去考虑你的个人因素,他的主张针对的是超市,所以可以说是合理,但是主张是否合法就不好说了.对于你而言,如...
@计饺4956：我在餐厅做收银员,每天都会多钱,偶尔少钱.多出的钱老板自己收走,一少钱就让我们赔钱.这是不是不公平 -
童农17640441022…… 没什么公不公平的,餐厅是人家自己开的,多的钱也是通过餐厅的经营才有的,他有权利拿走,少钱了你们应该要承担责任,因为你们是拿了工资的,拿了人家工资就要帮人家把各种事情打理好——理论上是这么个道理.实际上如果你们觉得不公平可以玩点小动作补回来就好,前提是别让抠门的老板发现,发现就会被开除,被开除一般是领不到工资的,其中的利弊自己掂量就好
@计饺4956：如果去了超市收银员多找了钱给你.你会怎么样 -
童农17640441022…… 如果是我,会立即提醒他找错了.其实很简单,收银员不过是一个打工者,挣钱也挺不容易的,找错钱得自己赔,虽然只是区区的50元钱,对他而言或许是一个较大的数目,如果我们提醒了,他会感激不尽的.换个位子想想,如果别人也这样对我们,心里一定充满了感激,对自己的工作会更有信心的.
童农17640441022…… 多500,那是重大失误了.你先别急,仔细核对账目,并且多思考下到底是不是谁借了钱,或者自己的钱混淆了,因为多500不是多个几块钱几毛钱,可能是失误或者是忘记什么事情了.如果超市知道,一定是全面核查账目,你的绩效工资应该会扣一部分,看公司的规章制度来是否有其他的惩罚.
@计饺4956：我是一名超市收银员,由于疏忽,导致多收顾客60元,现在顾客要求10倍赔偿,我该怎么办? -
童农17640441022…… 你拒绝顾客这样的要求就可以了,只有商品有质量问题的情况下,才是10倍赔偿,如果只是疏忽,多收了顾客的60元钱,把多收的钱返还给顾客就可以了,你可以让顾客走法律途径,让他去工商局投诉.工商局投诉需满足以下条件:出现以下情...
@计饺4956：收银员错扫应不应该赔差价? -
童农17640441022…… 这个是收银员自己因为操作失误所以收错了钱的..一般好心的顾客会转来说扫少了,但是有的不一定.有的顾客还是喜欢贪便宜3~~但是多收了顾客的钱,顾客肯定会回来找收银员的,收银员只能自己赔
@计饺4956：如果超市收银员多找客户钱,老板是要辞退她还是让她赔? -
童农17640441022…… 第一次应该是赔钱.多啦的话就是辞退啦吧
@计饺4956：收银收多钱应不应该罚 -
童农17640441022…… 你好. 首先很高兴能为你回答这个问题,关于收银员多收钱应不应该罚? 处理收银员长短款, 目的:为了确保收银员的收银正确率和更好的管理,收银当天营业款除开备用金所有上交公司,多款一律归公司所有,一个月统计长款达30元以上三次就要给予处罚(除特殊情况外,如电脑死机,顾客找零不要等情况)口头警告. 如果收银员的营业款经常出现严重的长短款问题建议调节岗位的可能性. 不论是长款还是短款都是一种在工作上出错的表项,虽然长款不至于立刻罚款的处理,但是,如果长款金额大,次数多,足以证明没有把心放在工作上,这是一般考虑工作实际情况,调动到其他岗位去的. (原创)
@计饺4956：收银员工作难吗?是不是收多钱就上交,少钱就扣自己的钱的? -
童农17640441022…… 我在商场做过收银员,收银员的考核不是业绩和销量,而是服务.应该注重自己的整体素质的提升,而不是收钱.收银员的工作很简单,主要是注意要唱收唱付,都是有相关培训的,按照要求去做好分内的事.收多钱就是不罚钱,少收了,数目不对,是要罚钱的.只有工作认真才行的,这是做好每件事的前提,这样就很容易有升职的机会,祝你发财啊.
@计饺4956：本人放假在超市做收银员,每天算差异时会多收钱或少收钱,我想知道多收了钱会怎么样,会不会在工资里扣. -
童农17640441022…… 一般来说 收银员每天交账 是要账 钱 符合的 这就行了 具体是钱多还是钱少的 是由自己掌握的 但是要是钱少了就得自己补
@计饺4956：在超市做收银员的兼职工作,在收银过程中不小心多刷了一次商品,要赔钱吗? -
童农17640441022…… 对于顾客来说,因为他并不一定去考虑你的个人因素,他的主张针对的是超市,所以可以说是合理,但是主张是否合法就不好说了.对于你而言,如...
@计饺4956：我在餐厅做收银员,每天都会多钱,偶尔少钱.多出的钱老板自己收走,一少钱就让我们赔钱.这是不是不公平 -
童农17640441022…… 没什么公不公平的,餐厅是人家自己开的,多的钱也是通过餐厅的经营才有的,他有权利拿走,少钱了你们应该要承担责任,因为你们是拿了工资的,拿了人家工资就要帮人家把各种事情打理好——理论上是这么个道理.实际上如果你们觉得不公平可以玩点小动作补回来就好,前提是别让抠门的老板发现,发现就会被开除,被开除一般是领不到工资的,其中的利弊自己掂量就好
@计饺4956：如果去了超市收银员多找了钱给你.你会怎么样 -
童农17640441022…… 如果是我,会立即提醒他找错了.其实很简单,收银员不过是一个打工者,挣钱也挺不容易的,找错钱得自己赔,虽然只是区区的50元钱,对他而言或许是一个较大的数目,如果我们提醒了,他会感激不尽的.换个位子想想,如果别人也这样对我们,心里一定充满了感激,对自己的工作会更有信心的.
