杭州社保缴费基数2024上限
@游琬4713：杭州社保缴费比例是多少 -
许翰13316007442…… 杭州社保缴费比例如下: 养老保险:单位,14%;个人,8%. 医疗保险:单位,11.5%;个人,2%+4元/月. 失业保险:单位,2%;个人,1%(农民不交). 生育保险:单位,0.6%;个人,不交. 工伤保险:单位,0.8%;个人,不交.
@游琬4713：杭州社保最低缴纳基数是多少 -
许翰13316007442…… 根据《杭州市基本养老保障办法》(杭政〔2013〕104号)、《杭州市基本医疗保障办法》(杭政〔2017〕64号)及《关于公布2018年杭州市区社会保险有关数据的通知》(杭人社发〔2017〕328号)有关规定,2018年杭州市区(不含临安区)灵活就业人员职工基本养老保险、职工基本医疗保险的缴费标准已调整,并于2018年1月1日起执行. 缴费基数:月缴费基数由参保人员在上年度全省在岗职工月平均工资(4698.75元)的80%—300%之间自行确定,缴费比例为18%. 计算公式:月缴费额=月缴费基数*缴费比例 上限为:4698.75元*300%=14096.25元 下限为:4698.75元* 80%= 3759元
@游琬4713：杭州最新的社保最低基数是多少?最低工资又是多少? -
许翰13316007442…… 杭州最新的社保最低基数是3054.95. 最低工资标准杭州市其中上城区,下城区,江干区,拱墅区,西湖区,滨江区,余杭区,萧山区,富阳区为第一档2010元. 临安,桐庐,建德,淳安为第三档1660元.
@游琬4713：杭州社保缴纳最高基数是多少钱?
许翰13316007442…… 根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于发布2015年全省在岗职工平均工资的通知》(浙人社发[2016]49号)精神,2015年浙江省在岗职工(含劳务派遣)年平均工资为51719元. 所以,杭州主城区企业缴费单位申报的职工本人2015年度月平均工资收入低于全省在岗职工月平均工资60%(2585.95元)的,按60%确定.
@游琬4713：杭州社保缴费比例 -
许翰13316007442…… 根据“月缴费额=月缴费基数*缴费比例”的计算公式,我们来算一算; 参加职工基本养老保险缴费情况: 参加杭州市区职工基本养老保险的灵活就业人员、个体工商户(不含以单位形式参保的个体工商户),月缴费基数由参保人员在上年度全省在岗职工月平均工资(4698.75元)的80%—300%之间自行确定,缴费比例为18%.
@游琬4713：杭州社保基数怎么算 -
许翰13316007442…… 一般以上一年度本人工资收入为缴费基数: 1. 职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数; 2. 职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数; 3. 职工工资在300%-60%之间的,按实申报.职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定; 4. 每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明.
@游琬4713：杭州社保的缴纳比例等 -
许翰13316007442…… 目前,缴纳比例养老保险:单位20%,个人8%;医疗保险:单位10%,个人2%+3元; 失业保险:单位1.5%,个人0.5%(如果户口农村,自己不用缴);工伤和生育就单位缴,自己不缴.公积金的话,单位和个人都是交一样的,8%-12%.看你们单位按哪个百分比交.你工资5000,就按5000的基数交.最高不能超过6800.的基数.最低不低于1189的基数
@游琬4713：杭州社会保险的最低缴费基数、最高缴费基数分别是多少?是否必须按照?
许翰13316007442…… 最低1230.15 交的越多,以后享受的福利就越多不需要按实际的,一般都是按最低标准杭州要办社保的可以联系:电话:89292626 QQ: 1053507043 代理QQ群: 67617225
@游琬4713：杭州最低社保基数 -
许翰13316007442…… 肯定是合理的,劳动局只能管是否参保,但管不了交纳档次的.你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险.
@游琬4713：“五险一金”缴费基数如何确定? -
许翰13316007442…… 社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数,以职工上一个社保年度的所有工资性收入的月平均额为准,社保基数每年确定一次,一旦确定,一年内不再变动.因工资不同,缴费基数存在上限和下限.如工资收入无法确定,按当地上一年职工平均工资为基准.
许翰13316007442…… 杭州社保缴费比例如下: 养老保险:单位,14%;个人,8%. 医疗保险:单位,11.5%;个人,2%+4元/月. 失业保险:单位,2%;个人,1%(农民不交). 生育保险:单位,0.6%;个人,不交. 工伤保险:单位,0.8%;个人,不交.
@游琬4713：杭州社保最低缴纳基数是多少 -
许翰13316007442…… 根据《杭州市基本养老保障办法》(杭政〔2013〕104号)、《杭州市基本医疗保障办法》(杭政〔2017〕64号)及《关于公布2018年杭州市区社会保险有关数据的通知》(杭人社发〔2017〕328号)有关规定,2018年杭州市区(不含临安区)灵活就业人员职工基本养老保险、职工基本医疗保险的缴费标准已调整,并于2018年1月1日起执行. 缴费基数:月缴费基数由参保人员在上年度全省在岗职工月平均工资(4698.75元)的80%—300%之间自行确定,缴费比例为18%. 计算公式:月缴费额=月缴费基数*缴费比例 上限为:4698.75元*300%=14096.25元 下限为:4698.75元* 80%= 3759元
@游琬4713：杭州最新的社保最低基数是多少?最低工资又是多少? -
许翰13316007442…… 杭州最新的社保最低基数是3054.95. 最低工资标准杭州市其中上城区,下城区,江干区,拱墅区,西湖区,滨江区,余杭区,萧山区,富阳区为第一档2010元. 临安,桐庐,建德,淳安为第三档1660元.
@游琬4713：杭州社保缴纳最高基数是多少钱?
许翰13316007442…… 根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于发布2015年全省在岗职工平均工资的通知》(浙人社发[2016]49号)精神,2015年浙江省在岗职工(含劳务派遣)年平均工资为51719元. 所以,杭州主城区企业缴费单位申报的职工本人2015年度月平均工资收入低于全省在岗职工月平均工资60%(2585.95元)的,按60%确定.
@游琬4713：杭州社保缴费比例 -
许翰13316007442…… 根据“月缴费额=月缴费基数*缴费比例”的计算公式,我们来算一算; 参加职工基本养老保险缴费情况: 参加杭州市区职工基本养老保险的灵活就业人员、个体工商户(不含以单位形式参保的个体工商户),月缴费基数由参保人员在上年度全省在岗职工月平均工资(4698.75元)的80%—300%之间自行确定,缴费比例为18%.
@游琬4713：杭州社保基数怎么算 -
许翰13316007442…… 一般以上一年度本人工资收入为缴费基数: 1. 职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数; 2. 职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数; 3. 职工工资在300%-60%之间的,按实申报.职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定; 4. 每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明.
@游琬4713：杭州社保的缴纳比例等 -
许翰13316007442…… 目前,缴纳比例养老保险:单位20%,个人8%;医疗保险:单位10%,个人2%+3元; 失业保险:单位1.5%,个人0.5%(如果户口农村,自己不用缴);工伤和生育就单位缴,自己不缴.公积金的话,单位和个人都是交一样的,8%-12%.看你们单位按哪个百分比交.你工资5000,就按5000的基数交.最高不能超过6800.的基数.最低不低于1189的基数
@游琬4713：杭州社会保险的最低缴费基数、最高缴费基数分别是多少?是否必须按照?
许翰13316007442…… 最低1230.15 交的越多,以后享受的福利就越多不需要按实际的,一般都是按最低标准杭州要办社保的可以联系:电话:89292626 QQ: 1053507043 代理QQ群: 67617225
@游琬4713：杭州最低社保基数 -
许翰13316007442…… 肯定是合理的,劳动局只能管是否参保,但管不了交纳档次的.你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险.
@游琬4713：“五险一金”缴费基数如何确定? -
许翰13316007442…… 社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数,以职工上一个社保年度的所有工资性收入的月平均额为准,社保基数每年确定一次,一旦确定,一年内不再变动.因工资不同,缴费基数存在上限和下限.如工资收入无法确定,按当地上一年职工平均工资为基准.
