激发干部队伍活力
@凌茜3656：如何在领导班子和领导干部中争做＂六个表率＂,激发干部职工新活力
隗叔18211091493…… 1、要做到头脑清醒、立场坚定,自觉维护中央权威,始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致. 2、要真抓实干、勇于担当、敢于负责,牢记党的宗旨,密切联系群众,始终保持干事创业、开拓进取的精气神,平常时候看得出来,关键时刻冲得上去,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用,争当勇担当的表率. 3、既要重视八小时之内的学习,又要利用业余时间进行自学,自觉养成终身学习的好习惯. 4、要自觉加强党性修养,把讲诚信内化为美德、外化为具体行动,争当讲诚信的表率. 5、要深刻认识懂规矩是讲党性、讲政治的具体体现,谨言慎行、遵章守制,争当懂规矩的表率. 6、要深刻理解遵守纪律的严肃性和重要性,要心存敬畏、手握戒尺,争当守纪律的表率
@凌茜3656：如何进一步提高干部素质和增强队伍活力,更好增强干部职工干事创业的能力 -
隗叔18211091493…… 金钱刺激,责任感刺激,名誉刺激...
@凌茜3656：如何激发干部干事创业热情 主动弊魑讨论发言 -
隗叔18211091493…… 为积极推进路局科学发展,更好地发挥各级领导干部的表率和引领作用,根据部党组关于加强领导班子建设的部署和局党委关于进一步提升政治工作科学化水平的要求,路局和局党委决定在全局干部中开展“认真履职尽责、主动引领担当”主题...
@凌茜3656：如何做好绩效常态化管理行动方案 -
隗叔18211091493…… 一、实行量化管理和量化绩效考核是建立科学完善的绩效考核评价体系的基础. 其一,绩效考核应对厦门国税各项工作实行较为科学的量化管理和量化绩效考核.建立包括公共职责绩效考核、工作岗位职责绩效考核、重点工作责绩效考核,并将...
@凌茜3656：如何调动基层税务干部工作积极性 -
隗叔18211091493…… 如何调动干部工作积极性 (一)健全选人用人机制,推动干部选拔工作.一是采用公推直选的形式选拔干部,增加干部选拔透明度.二是全面推行竞争上岗.大力推行定岗分流和竞争上岗,优化机关人员结构,增强干部队伍活力. (二)健全绩效考核机制,确保准确评定实绩.凡在考核中实绩较差、排名置后的干部要坚决予以诫勉、调整,做到能者上、平者让、庸者下. (三)健全干部激励机制,调动干部工作积极性. (四)激发队伍活力.要结合每年一次的人员调整把作风踏实、熟悉经济的优秀干部调整到重点部门及重要职位进一步营造务实、高效、竞争的干事氛围,激发干部队伍活力,促进各项税收事业快速协调发展.
@凌茜3656：如何激发组织活力 提升队伍能力 -
隗叔18211091493…… 网络游戏重赏之下必有勇夫 显示多鼓励士气 多发钱
@凌茜3656：中层干部如何发挥自身作用 -
隗叔18211091493…… 一、以教育培训为起点,不断提高中层领导干部的基本管理能力 目前在大多数政府行政机关中普遍存在的问题,就是在认识到中层领导干部重要性的基础上,仍不能很好的发挥中层领导干部应有的关键作用.究其原因,对中层领导干部的培养...
@凌茜3656：推动干部和人才思想转型有什么意见
隗叔18211091493…… 推动干部思想转型,重点在“转”和“型”上下功夫.“转”,就是要转变思想观念... 努力拓宽选人用人视野坚持把公开选拔领导干部作为激发干部队伍活力、促使优秀干...
隗叔18211091493…… 1、要做到头脑清醒、立场坚定,自觉维护中央权威,始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致. 2、要真抓实干、勇于担当、敢于负责,牢记党的宗旨,密切联系群众,始终保持干事创业、开拓进取的精气神,平常时候看得出来,关键时刻冲得上去,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用,争当勇担当的表率. 3、既要重视八小时之内的学习,又要利用业余时间进行自学,自觉养成终身学习的好习惯. 4、要自觉加强党性修养,把讲诚信内化为美德、外化为具体行动,争当讲诚信的表率. 5、要深刻认识懂规矩是讲党性、讲政治的具体体现,谨言慎行、遵章守制,争当懂规矩的表率. 6、要深刻理解遵守纪律的严肃性和重要性,要心存敬畏、手握戒尺,争当守纪律的表率
@凌茜3656：如何进一步提高干部素质和增强队伍活力,更好增强干部职工干事创业的能力 -
隗叔18211091493…… 金钱刺激,责任感刺激,名誉刺激...
@凌茜3656：如何激发干部干事创业热情 主动弊魑讨论发言 -
隗叔18211091493…… 为积极推进路局科学发展,更好地发挥各级领导干部的表率和引领作用,根据部党组关于加强领导班子建设的部署和局党委关于进一步提升政治工作科学化水平的要求,路局和局党委决定在全局干部中开展“认真履职尽责、主动引领担当”主题...
@凌茜3656：如何做好绩效常态化管理行动方案 -
隗叔18211091493…… 一、实行量化管理和量化绩效考核是建立科学完善的绩效考核评价体系的基础. 其一,绩效考核应对厦门国税各项工作实行较为科学的量化管理和量化绩效考核.建立包括公共职责绩效考核、工作岗位职责绩效考核、重点工作责绩效考核,并将...
@凌茜3656：如何调动基层税务干部工作积极性 -
隗叔18211091493…… 如何调动干部工作积极性 (一)健全选人用人机制,推动干部选拔工作.一是采用公推直选的形式选拔干部,增加干部选拔透明度.二是全面推行竞争上岗.大力推行定岗分流和竞争上岗,优化机关人员结构,增强干部队伍活力. (二)健全绩效考核机制,确保准确评定实绩.凡在考核中实绩较差、排名置后的干部要坚决予以诫勉、调整,做到能者上、平者让、庸者下. (三)健全干部激励机制,调动干部工作积极性. (四)激发队伍活力.要结合每年一次的人员调整把作风踏实、熟悉经济的优秀干部调整到重点部门及重要职位进一步营造务实、高效、竞争的干事氛围,激发干部队伍活力,促进各项税收事业快速协调发展.
@凌茜3656：如何激发组织活力 提升队伍能力 -
隗叔18211091493…… 网络游戏重赏之下必有勇夫 显示多鼓励士气 多发钱
@凌茜3656：中层干部如何发挥自身作用 -
隗叔18211091493…… 一、以教育培训为起点,不断提高中层领导干部的基本管理能力 目前在大多数政府行政机关中普遍存在的问题,就是在认识到中层领导干部重要性的基础上,仍不能很好的发挥中层领导干部应有的关键作用.究其原因,对中层领导干部的培养...
@凌茜3656：推动干部和人才思想转型有什么意见
隗叔18211091493…… 推动干部思想转型,重点在“转”和“型”上下功夫.“转”,就是要转变思想观念... 努力拓宽选人用人视野坚持把公开选拔领导干部作为激发干部队伍活力、促使优秀干...
