烟台赵峰拟任正厅级去向
@红官6147：市长助理有什么权,级别多大 -
李致19145783172…… 市长>副市长>市长助理. 市长助理为市政府党组成员,职责是协助市长处理工作,一般为提升副市长前的过渡性岗位. 以地级市为例,市长助理的排位在市政府如下: 市长(正厅级)兼市委副书记(副厅级); 常务副市长(副厅级)兼市委常委(副厅级); 副市长1(副厅级)兼市委常委(副厅级); 其他副市长(副厅级); 市长助理(副厅级); 各政府组成部门,如XX局长(正处级)、XX委主任(正处级).
@红官6147：澄迈县县委书记为何是正厅 -
李致19145783172…… 澄迈县县委书记是正厅的原因主要在于中国的行政级别划分制度.在中国,行政级别由高到低主要分为国家级、省部级、地厅级、县处级和乡镇科级五级.县委书记作为县级党委的一把手,通常对应地厅级的行政级别.澄迈县作为海南省的一个...
@红官6147：35岁副厅级是什么概念 -
李致19145783172…… 35岁副厅级是一个很了不起的职位,在35岁就可以做到副厅级的职位是一个能力特别强的人,35副厅级以后再晋升到正厅级是很有发展前景的,也是一个未来培养的对象,35岁正是一个人工作状态最好的时候,未来的发展前途很好的,
@红官6147：省府研究室主任啥级别 -
李致19145783172…… 省府研究室主任的级别因具体情况而异.一般来说,省府研究室是正厅级单位,主任是正厅级岗位.但是,在一些省份,省府研究室可能会被视为副部级单位,其主任也可能因此而具有副部级的级别.此外,一些省份的省府研究室也可能设有副主任岗位,一般为副厅级岗位.因此,总的来说,省府研究室主任的级别可能会因具体情况而异,需要根据所在省份的具体情况来确定.
@红官6147：57岁正厅级升副部的概率 -
李致19145783172…… 57岁到了正厅级,升副部的概率一般是比较高的,一般会调任到省人大副委员长 或者到省政协当政协副主席,一般这是给予正厅级退休,一般及副部的待遇概率还是挺大的.
@红官6147：56岁副厅级有希望吗 -
李致19145783172…… 基本没戏. 一般来说,六十岁退休,五十八岁时就会退出领导岗位退居二线,只保留相关级别待遇.从理论上来讲,在60岁退休前都可以提拔,当然在实践中领导职务一般是不会的(非领导职务即副调研员、调研员在实践中不受限制,各地均有变相的规定),年龄一般过50岁副处级领导职务就不再考虑了,正处领导职务55岁也不再考虑.在任职年限上,要有5年以上工龄、2年基层工作经历,任副处级领导职务要担任正科级职务3年以上(含主任科员),正处级领导职务要任副处级领导职务2年以上.副调研员要担任主任科员或正科级职务4年以上,调研员要担任副调研员或副处领导职务4年以上.
李致19145783172…… 市长>副市长>市长助理. 市长助理为市政府党组成员,职责是协助市长处理工作,一般为提升副市长前的过渡性岗位. 以地级市为例,市长助理的排位在市政府如下: 市长(正厅级)兼市委副书记(副厅级); 常务副市长(副厅级)兼市委常委(副厅级); 副市长1(副厅级)兼市委常委(副厅级); 其他副市长(副厅级); 市长助理(副厅级); 各政府组成部门,如XX局长(正处级)、XX委主任(正处级).
@红官6147：澄迈县县委书记为何是正厅 -
李致19145783172…… 澄迈县县委书记是正厅的原因主要在于中国的行政级别划分制度.在中国,行政级别由高到低主要分为国家级、省部级、地厅级、县处级和乡镇科级五级.县委书记作为县级党委的一把手,通常对应地厅级的行政级别.澄迈县作为海南省的一个...
@红官6147：35岁副厅级是什么概念 -
李致19145783172…… 35岁副厅级是一个很了不起的职位,在35岁就可以做到副厅级的职位是一个能力特别强的人,35副厅级以后再晋升到正厅级是很有发展前景的,也是一个未来培养的对象,35岁正是一个人工作状态最好的时候,未来的发展前途很好的,
@红官6147：省府研究室主任啥级别 -
李致19145783172…… 省府研究室主任的级别因具体情况而异.一般来说,省府研究室是正厅级单位,主任是正厅级岗位.但是,在一些省份,省府研究室可能会被视为副部级单位,其主任也可能因此而具有副部级的级别.此外,一些省份的省府研究室也可能设有副主任岗位,一般为副厅级岗位.因此,总的来说,省府研究室主任的级别可能会因具体情况而异,需要根据所在省份的具体情况来确定.
@红官6147：57岁正厅级升副部的概率 -
李致19145783172…… 57岁到了正厅级,升副部的概率一般是比较高的,一般会调任到省人大副委员长 或者到省政协当政协副主席,一般这是给予正厅级退休,一般及副部的待遇概率还是挺大的.
@红官6147：56岁副厅级有希望吗 -
李致19145783172…… 基本没戏. 一般来说,六十岁退休,五十八岁时就会退出领导岗位退居二线,只保留相关级别待遇.从理论上来讲,在60岁退休前都可以提拔,当然在实践中领导职务一般是不会的(非领导职务即副调研员、调研员在实践中不受限制,各地均有变相的规定),年龄一般过50岁副处级领导职务就不再考虑了,正处领导职务55岁也不再考虑.在任职年限上,要有5年以上工龄、2年基层工作经历,任副处级领导职务要担任正科级职务3年以上(含主任科员),正处级领导职务要任副处级领导职务2年以上.副调研员要担任主任科员或正科级职务4年以上,调研员要担任副调研员或副处领导职务4年以上.
