离职体检不合格怎么办

@时殃5630:在厂上班三年体检不合格被叫辞职有补偿吗 -
逄受13836738173…… 如果劳动者是主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的. 一、劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人...

@时殃5630:身体不合格安排在特殊岗位做了一年多离职体检不合格有赔赏吗? -
逄受13836738173…… 离职体检不合格,那么要鉴定工伤等级或者职业病,那么再与单位协商解决,要求按规定赔偿.

@时殃5630:体检不合格可以离职吗 -
逄受13836738173…… 员工体检不合格情况下,公司会按照劳动合同法规定解除劳动合同的,但属于职业病的,公司不得解除劳动合同,不然,劳动者反应到就业局解决,申请赔偿.

@时殃5630:合同到期离职时体检身体不合格单位是否有全解除劳动关系 -
逄受13836738173…… 如果员工身体不适符合以下情况,单位不能因劳动合同期满终止劳动合同.《劳动合同法》 第四十二条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未...

@时殃5630:员工体检后发现听力异常,做了职业病鉴定结果不属于职业病.员工离职后入职体检时又不合格. -
逄受13836738173…… 不一定是职业病,也可能是在工作中受到伤害,如果能确定是因为工作或在工作场所中受到伤害,员工是可以申请工伤鉴定的.如果鉴定属于工伤,公司需要负责,如果因为个人疾病,公司是不需要负责的.

@时殃5630:在厂里体检没过,能不能辞职?劳动法有什么相关规定?
逄受13836738173…… 单位不能以员工体检没过为由与员工解除劳动合同,除非你干的是餐饮业,且是你的肝功检查不合格.

@时殃5630:签了劳动合同体检不过押金能退吗? -
逄受13836738173…… 签了劳动合同,因为体检不合格,押金肯定能退回来.体检不合格,就不能聘用,不退押金没有道理.供你参考.

@时殃5630:入职体检报告单离职时可不可以要 -
逄受13836738173…… 入职体检报告,员工离职时可以要复印件,原件由公司保存两年

@时殃5630:辞职了体检听力下降,怎么办,是辞职后去做职业病申请还是怎么样,如果做职业病申请是不是不能辞职了 -
逄受13836738173…… 都可以,只要你和用人单位曾经有过雇佣关系就可以申请,是的,如果还在公司里在出结果前不能辞职

@时殃5630:职业病网| 我在现在的厂了半年了今天因为职业病体检没过被辞退该怎么办 -
逄受13836738173…… 如果你的工作涉及职业病的话,单位离职前必须给你做职业病体检,并承担费用

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