私企压榨员工太厉害
@哈齿2804：如果公司的规定对员工压榨太大,该如何处理? -
嵇姚13246213660…… 单位制定的规章制度如果有关条款违反了劳动法律法规及规章的应属无效. 以上意见,仅供参考.
@哈齿2804：公司压榨员工工资,我是应该辞职还是习以为常? -
嵇姚13246213660…… 那要看自己的工作能力,以自己的工作能力可以找到更好的,当然是可以辞职另谋高就了,如果不是,就另当别论.现在的公司都这样.
@哈齿2804：私企单位大多数说了不算,算了不说,能压榨员工就尽力压榨,有时不是员工想离职,是确 -
嵇姚13246213660…… 从根本上讲!国际知名大企业都是私企(当然除外本国垄断了水,电,能源,通讯,烟草,交通的国企),诚信度是极高,极负责的!一般想离职的员工,要么无能,要么无所不能.我只是一名小企业的职员,工资不高,但我觉得大多数私企都是由精英组成.窝囊废基本都在国企!
@哈齿2804：老板太精明了.想法压榨员工.公司能长久吗 -
嵇姚13246213660…… 正所谓无奸不商,老板就是要考虑自己的利益的.但是老板把生意做好,赚的多了,肯定会为职工着想了.只能说现在他还在起步区呢,还需要更大的扩张.只要有员工流走,他慢慢就会重视起来的.
@哈齿2804：小公司由于生存困难压榨员工是很常见的对吧? -
嵇姚13246213660…… 小公司由于生存困难压榨员工是很常见的对吧? 肯定不是了!现在劳动法都偏向与劳动者,企业稍微不注意,就有有劳动法律风险,发生劳资纠纷,现在是讲法律的时代,公司正常情况都不敢压榨员工!
@哈齿2804：为什么老板总是想尽一切的办法来剥削自己的员工? -
嵇姚13246213660…… 谈不上剥削,老板想用最低的成本创造最大的利润,员工想用低劳动付出尽可能收获更多的回报.只能说立场不同而已,说不上剥削员工.当然现实中很多把员工像傻子一样用的不算.
@哈齿2804：为什么现在还是很多老板想方设法压榨员工的工资? -
嵇姚13246213660…… 这个是压缩成本,如果收入不变,员工工资少100块的话老板就多100块利润啊,这个到哪里都是一样的.老板都希望员工工资越低越好,这样他的成本就会减少,利润就会增加.望采纳
@哈齿2804：私企老板管的太多太严,有时连个人的私生活也要干涉,搞的自己很压抑?
嵇姚13246213660…… 您好,有句话说:私企老板猛于虎.可见做私企的员工确实不太好做,又一篇很专业的文章,曾经帮助过一些人,现在推荐给您,希望帮您摆脱困境. 如何跟你的上司融洽...
@哈齿2804：是不是现在的老板都喜欢无节制的压榨员工? -
嵇姚13246213660…… 很多老板都觉着压榨员工才会实现利益最大化,实际总压榨员工,会让员工对公司产生反感,反而影响了员工发挥自己最大的潜力和价值!员工才是公司最大的财富,让员工喜欢上班,才会实现利益最大化!
@哈齿2804：在私企签了三年的劳务合同,我现在干了半年多,单位对员工太苛刻了不人性化.我现在不想干了但是单位押了 -
嵇姚13246213660…… 劳动合同上有写的,提前一个月辞工就可以啦,如果单位不给你工资,你可以直接找劳动局介入
嵇姚13246213660…… 单位制定的规章制度如果有关条款违反了劳动法律法规及规章的应属无效. 以上意见,仅供参考.
@哈齿2804：公司压榨员工工资,我是应该辞职还是习以为常? -
嵇姚13246213660…… 那要看自己的工作能力,以自己的工作能力可以找到更好的,当然是可以辞职另谋高就了,如果不是,就另当别论.现在的公司都这样.
@哈齿2804：私企单位大多数说了不算,算了不说,能压榨员工就尽力压榨,有时不是员工想离职,是确 -
嵇姚13246213660…… 从根本上讲!国际知名大企业都是私企(当然除外本国垄断了水,电,能源,通讯,烟草,交通的国企),诚信度是极高,极负责的!一般想离职的员工,要么无能,要么无所不能.我只是一名小企业的职员,工资不高,但我觉得大多数私企都是由精英组成.窝囊废基本都在国企!
@哈齿2804：老板太精明了.想法压榨员工.公司能长久吗 -
嵇姚13246213660…… 正所谓无奸不商,老板就是要考虑自己的利益的.但是老板把生意做好,赚的多了,肯定会为职工着想了.只能说现在他还在起步区呢,还需要更大的扩张.只要有员工流走,他慢慢就会重视起来的.
@哈齿2804：小公司由于生存困难压榨员工是很常见的对吧? -
嵇姚13246213660…… 小公司由于生存困难压榨员工是很常见的对吧? 肯定不是了!现在劳动法都偏向与劳动者,企业稍微不注意,就有有劳动法律风险,发生劳资纠纷,现在是讲法律的时代,公司正常情况都不敢压榨员工!
@哈齿2804：为什么老板总是想尽一切的办法来剥削自己的员工? -
嵇姚13246213660…… 谈不上剥削,老板想用最低的成本创造最大的利润,员工想用低劳动付出尽可能收获更多的回报.只能说立场不同而已,说不上剥削员工.当然现实中很多把员工像傻子一样用的不算.
@哈齿2804：为什么现在还是很多老板想方设法压榨员工的工资? -
嵇姚13246213660…… 这个是压缩成本,如果收入不变,员工工资少100块的话老板就多100块利润啊,这个到哪里都是一样的.老板都希望员工工资越低越好,这样他的成本就会减少,利润就会增加.望采纳
@哈齿2804：私企老板管的太多太严,有时连个人的私生活也要干涉,搞的自己很压抑?
嵇姚13246213660…… 您好,有句话说:私企老板猛于虎.可见做私企的员工确实不太好做,又一篇很专业的文章,曾经帮助过一些人,现在推荐给您,希望帮您摆脱困境. 如何跟你的上司融洽...
@哈齿2804：是不是现在的老板都喜欢无节制的压榨员工? -
嵇姚13246213660…… 很多老板都觉着压榨员工才会实现利益最大化,实际总压榨员工,会让员工对公司产生反感,反而影响了员工发挥自己最大的潜力和价值!员工才是公司最大的财富,让员工喜欢上班,才会实现利益最大化!
@哈齿2804：在私企签了三年的劳务合同,我现在干了半年多,单位对员工太苛刻了不人性化.我现在不想干了但是单位押了 -
嵇姚13246213660…… 劳动合同上有写的,提前一个月辞工就可以啦,如果单位不给你工资,你可以直接找劳动局介入
