税前3000税后多少钱
@古黎4826：月薪税前3000,税后能能到手多少呢? -
岳惠13136027966…… 1、四金指的就是养老保险金、失业保险金、医疗保险金、住房公积金 (单位负担的部分不用你个人出) 养老保险金=工资*8% =240 医疗保险金=工资*2% =60 失业保险金=工资*1% =30 住房公积金=工资*10%=300 以上合计630元.(住房公积金...
@古黎4826：税前工资3000元,税后多少?
岳惠13136027966…… 发3000元工资,应缴纳税款是115元. 应缴税款=(收入-扣除费用)*税率-速算扣除数=(3000-1600)*10%-25=115元
@古黎4826：请问一个人税前工资3000,税后会是多少? -
岳惠13136027966…… 应纳税所得额=(所有收入总额-保险、公积金等可扣除合计)-1600 如果不考虑保险和公积金,根据超过500元至2000元的部分税率10%,速算扣除数25元的规定,你的税后收入是:3000元-(1400元*10%-25元)=2885元.
@古黎4826：假如税前工资3000,那么能到手多少呢? -
岳惠13136027966…… 看你属于什么单位了.国企的话会严格按照国家规定的扣缴比例,8%养老保险,12%的住房公积金,2%左右的其他保险.3000,扣22%的话,还有2340,减去2000的扣税基数,340属于扣缴5%的档,扣17块钱个税.最后应该拿2323.如果单位不扣其他东西的话
@古黎4826：税前3000税后多少?税前3000税后多少?
岳惠13136027966…… 税前3000元,要缴纳五险一金的话,税后工资约为:2600元. 五险一般分别为 1、养老保险:公司13%,个人8%. 2、工伤:公司承担1%,个人不承担. 3、失业:公司承担1%,个人不承担. 4、医疗保险和生育保险:公司承担2%,个人承担0.5%. 以上合计:用人单位承担:17%,个人承担8.5%.(缴纳工资*缴费比例就可以得出缴纳多少钱的.) 公积金:由用人单位和个人共同承担,承担的比例以各5%为基准线,合计10%.
@古黎4826：税前3000工资实际拿到手是多少钱?税前3000工资实际拿到手是
岳惠13136027966…… 让人事给你一个工资条. 如果你缴费基数是3000的话,抵扣项应如下: 养老240 失业15 医疗63 公积金3600 个税 16.1 实发工资=3000-240-15-63-3600-16.1=2305.9 我估计差额应该在医疗保险上,医疗保险基数以上家单位所上基数缴纳. 另外,公积金账户金额有滞后性,当月的钱在次月月底才能到账,所以不能从此推出公积金是否缴纳.
@古黎4826：我的工资3000元,应该怎样纳税,税后的余额是多少呢?
岳惠13136027966…… 3000元是税前工资的话,还要缴纳社会保险,如果你的缴费基数就是3000元,那么社会保险个人部分大概要缴纳三百多元,剩下2600元多一点,超出2000元的为计税部分. 全月应纳税所得额(含税所得额) 税率% 不超过500元 5% 超过500元至2000元 10% 所以大致上你的缴税额是40元左右,那么你最后拿到手的差不多就是2600元左右.
@古黎4826：3000工资税后剩下多少? -
岳惠13136027966…… 3000,首先要缴各类保险和公积金,然后才上税,各地公积金又不同,所以算不出具体金额,以上海为例,4金需扣除18%,这样还剩3000*82%=2460,减去2000的基数,460缴税,460*5%=23元 一共到手2460-23=2437元 如果你不缴纳社保,3000-2000=1000缴税,1000*10%-25=75元 到手3000-75=2925元
@古黎4826：税前3000多点,税后? -
岳惠13136027966…… 税后2300,税前应该是2900左右 个人承担社保公积金一共是22.2%(即为643.8元) 关于超过3500扣税,按照新的个人所得税计算方式: 新个人所得税的计算方法:免税额3500元,新标准2011年9月1日执行. 需要缴税的金额= (应发工资 - 五险一金 -起征额)*税率-速算扣除数 级数 月工资薪金收入 税率 速算扣除系数(元) 1 <4500 5 0 2 4500-7500 10 25 3 7500-12000 20 525 4 12000-38000 25 975 5 38000-58000 30 2725 6 58000-83000 35 5475 7 >83000 45 13475
@古黎4826：税前工资3000,扣除5险一金,实际到手是多少钱?
岳惠13136027966…… 2500左右
岳惠13136027966…… 1、四金指的就是养老保险金、失业保险金、医疗保险金、住房公积金 (单位负担的部分不用你个人出) 养老保险金=工资*8% =240 医疗保险金=工资*2% =60 失业保险金=工资*1% =30 住房公积金=工资*10%=300 以上合计630元.(住房公积金...
@古黎4826：税前工资3000元,税后多少?
岳惠13136027966…… 发3000元工资,应缴纳税款是115元. 应缴税款=(收入-扣除费用)*税率-速算扣除数=(3000-1600)*10%-25=115元
@古黎4826：请问一个人税前工资3000,税后会是多少? -
岳惠13136027966…… 应纳税所得额=(所有收入总额-保险、公积金等可扣除合计)-1600 如果不考虑保险和公积金,根据超过500元至2000元的部分税率10%,速算扣除数25元的规定,你的税后收入是:3000元-(1400元*10%-25元)=2885元.
@古黎4826：假如税前工资3000,那么能到手多少呢? -
岳惠13136027966…… 看你属于什么单位了.国企的话会严格按照国家规定的扣缴比例,8%养老保险,12%的住房公积金,2%左右的其他保险.3000,扣22%的话,还有2340,减去2000的扣税基数,340属于扣缴5%的档,扣17块钱个税.最后应该拿2323.如果单位不扣其他东西的话
@古黎4826：税前3000税后多少?税前3000税后多少?
岳惠13136027966…… 税前3000元,要缴纳五险一金的话,税后工资约为:2600元. 五险一般分别为 1、养老保险:公司13%,个人8%. 2、工伤:公司承担1%,个人不承担. 3、失业:公司承担1%,个人不承担. 4、医疗保险和生育保险:公司承担2%,个人承担0.5%. 以上合计:用人单位承担:17%,个人承担8.5%.(缴纳工资*缴费比例就可以得出缴纳多少钱的.) 公积金:由用人单位和个人共同承担,承担的比例以各5%为基准线,合计10%.
@古黎4826：税前3000工资实际拿到手是多少钱?税前3000工资实际拿到手是
岳惠13136027966…… 让人事给你一个工资条. 如果你缴费基数是3000的话,抵扣项应如下: 养老240 失业15 医疗63 公积金3600 个税 16.1 实发工资=3000-240-15-63-3600-16.1=2305.9 我估计差额应该在医疗保险上,医疗保险基数以上家单位所上基数缴纳. 另外,公积金账户金额有滞后性,当月的钱在次月月底才能到账,所以不能从此推出公积金是否缴纳.
@古黎4826：我的工资3000元,应该怎样纳税,税后的余额是多少呢?
岳惠13136027966…… 3000元是税前工资的话,还要缴纳社会保险,如果你的缴费基数就是3000元,那么社会保险个人部分大概要缴纳三百多元,剩下2600元多一点,超出2000元的为计税部分. 全月应纳税所得额(含税所得额) 税率% 不超过500元 5% 超过500元至2000元 10% 所以大致上你的缴税额是40元左右,那么你最后拿到手的差不多就是2600元左右.
@古黎4826：3000工资税后剩下多少? -
岳惠13136027966…… 3000,首先要缴各类保险和公积金,然后才上税,各地公积金又不同,所以算不出具体金额,以上海为例,4金需扣除18%,这样还剩3000*82%=2460,减去2000的基数,460缴税,460*5%=23元 一共到手2460-23=2437元 如果你不缴纳社保,3000-2000=1000缴税,1000*10%-25=75元 到手3000-75=2925元
@古黎4826：税前3000多点,税后? -
岳惠13136027966…… 税后2300,税前应该是2900左右 个人承担社保公积金一共是22.2%(即为643.8元) 关于超过3500扣税,按照新的个人所得税计算方式: 新个人所得税的计算方法:免税额3500元,新标准2011年9月1日执行. 需要缴税的金额= (应发工资 - 五险一金 -起征额)*税率-速算扣除数 级数 月工资薪金收入 税率 速算扣除系数(元) 1 <4500 5 0 2 4500-7500 10 25 3 7500-12000 20 525 4 12000-38000 25 975 5 38000-58000 30 2725 6 58000-83000 35 5475 7 >83000 45 13475
@古黎4826：税前工资3000,扣除5险一金,实际到手是多少钱?
岳惠13136027966…… 2500左右
