管理学论述题答题模板
@房使3562：管理学的论述题该怎么答题啊 -
岳秒13192775208…… 我同学去改过研究生考试管理学的试卷,据他说,任务很重,时间很多,所以我觉得首先你要写的很清晰,一条一条的,让改卷子的人看的很清楚,其次,管理重在实践,所以每一条最好能展开论述一下,再跟实践结合一下,举个小例子,分数估计就不会低.
@房使3562：怎样回答管理学的论述题“企业发展和社会责任”? -
岳秒13192775208…… 企业社会责任感是指企业对待社会的一种责任态度,是指企业所面临的社会责任,体现的的方式包括对社会所做出的有偿与无偿贡献,形式有资助,捐款,由企业出资的建造工程,或是灾难物质的捐助,当然,形式上有多种,在此不一一列举! ...
@房使3562：管理学论述题50分钟内解答要正确论述题:1、 简述泰罗制的主要观点及其原理,我们如何对泰罗制进行评价?2、 试述迈克尔波特产业竞争的五力分析框架... - 作业帮
岳秒13192775208…… [答案] 参考答案,国为管理是要创新.关键是自己如何把握前进的方向和动力一\ 1、管理的根本目的在于提高效率.2、制定工作定额... 泰罗理论的前提是把作为管理对象的“人”看作是“经济人”,利益驱动是该学派用以提高效率的主要法宝.科学管理学派研...
@房使3562：大学论述题怎么答模板
岳秒13192775208…… 大学论述题答模板:开头+主体(分段小标题)+结尾.开头部分可以解释关键词,也可以分析关键词与关键词之间的意思,不同的题目有不同的开头,但本质只有一个——告知阅卷老师你对这道题目的分析与理解,从而自然地进入到主体论述部分.主体部分要版块分明、层次清晰,可以用小标题提示重点以回答题目,比如题目要求的是回答措施,那么小标题就可以写明你所想到的某一措施的关键部分是什么.
@房使3562：《管理学原理》平时作业 一、论述题:1.评述目标管理的思想.2.论述两种不同的管理人员招募形式.二、简答题1.简述管理控制的必要性.2.简述管理控制的基本... - 作业帮
岳秒13192775208…… [答案] 优点:目标管理法的评价标准直接反映员工的工作内容,结果易于观测,所以很少出现评价失误,也适合对员工提供建议,进行反馈和辅导.由于目标管理的过程是员工共同参与的过程,因此,员工工作积极性大为提高,增强了责任心和事业心. 缺点...
@房使3562：管理学考试多项选择怎样计分 论述题以及案例分析题的答题格式 -
岳秒13192775208…… 多项肯定是全选对才给分咯,论述和案例分析是靠背的,大约有2分自由发挥,按考纲背,背对了有分,多看看历年真题你就懂了
@房使3562：跪求管理学题目答案论述题(30分一题)1.在组织中,哪些沟通方式是人们最常使用的?请举例说明.2.公平理论主要观点有哪些?以实例为基础,叙述公平理... - 作业帮
岳秒13192775208…… [答案] 论述题书上都有答案.(每一小节第一句话一般) 案例题,您给的很不详细啊……
@房使3562：论述题:21世纪管理者面临的挑战 (管理学) - 作业帮
岳秒13192775208…… [答案] 首先是自己的业务技能.虽然管理者们操作业务的技能已经非常娴熟,但面对当今竞争和开放的知识更新几何级增长的时代,只有不断更新自己的业务技能,才能立足于全球的不败之地. 其次是发展自己的拓展思维和创新思维.没有...
@房使3562：管理学论述题:1、如何理解管理可表述为“正确地做事”和做正确的?
岳秒13192775208…… 领导和管理有五大区别:做正确的事,正确地做事 2007-10-21 8:28:23 来源:管理评论 1.领导者:具有战略性、全局性、综合性. 管理者:是战术性、局部性、职能性. 2.领导者:艺术性,是间接的活动,不亲历亲为,贤者闲者也. 管理者:技术性,是直接的实践活动. 3.领导者:做正确的事,做恰当的事. 管理者:正确地做事,恰当地做事. 4.领导者:是情感的纽带. 管理者:冷漠、客观、公正. 5. 领导者:变革秩序,具有超时性(面对未来). 管理者:维持秩序,是现实性(面对具体).
@房使3562：1、如何理解管理可表述为“正确地做事”和“做正确的事”?
岳秒13192775208…… 这是管理学的命题,“做正确的事”是指首先要决策正确,找对方向与目标,“正确的去做事”是指方法选择正确,要有效率. 做正确的事:强调的是事情本身的正确性;...
岳秒13192775208…… 我同学去改过研究生考试管理学的试卷,据他说,任务很重,时间很多,所以我觉得首先你要写的很清晰,一条一条的,让改卷子的人看的很清楚,其次,管理重在实践,所以每一条最好能展开论述一下,再跟实践结合一下,举个小例子,分数估计就不会低.
@房使3562：怎样回答管理学的论述题“企业发展和社会责任”? -
岳秒13192775208…… 企业社会责任感是指企业对待社会的一种责任态度,是指企业所面临的社会责任,体现的的方式包括对社会所做出的有偿与无偿贡献,形式有资助,捐款,由企业出资的建造工程,或是灾难物质的捐助,当然,形式上有多种,在此不一一列举! ...
@房使3562：管理学论述题50分钟内解答要正确论述题:1、 简述泰罗制的主要观点及其原理,我们如何对泰罗制进行评价?2、 试述迈克尔波特产业竞争的五力分析框架... - 作业帮
岳秒13192775208…… [答案] 参考答案,国为管理是要创新.关键是自己如何把握前进的方向和动力一\ 1、管理的根本目的在于提高效率.2、制定工作定额... 泰罗理论的前提是把作为管理对象的“人”看作是“经济人”,利益驱动是该学派用以提高效率的主要法宝.科学管理学派研...
@房使3562：大学论述题怎么答模板
岳秒13192775208…… 大学论述题答模板:开头+主体(分段小标题)+结尾.开头部分可以解释关键词,也可以分析关键词与关键词之间的意思,不同的题目有不同的开头,但本质只有一个——告知阅卷老师你对这道题目的分析与理解,从而自然地进入到主体论述部分.主体部分要版块分明、层次清晰,可以用小标题提示重点以回答题目,比如题目要求的是回答措施,那么小标题就可以写明你所想到的某一措施的关键部分是什么.
@房使3562：《管理学原理》平时作业 一、论述题:1.评述目标管理的思想.2.论述两种不同的管理人员招募形式.二、简答题1.简述管理控制的必要性.2.简述管理控制的基本... - 作业帮
岳秒13192775208…… [答案] 优点:目标管理法的评价标准直接反映员工的工作内容,结果易于观测,所以很少出现评价失误,也适合对员工提供建议,进行反馈和辅导.由于目标管理的过程是员工共同参与的过程,因此,员工工作积极性大为提高,增强了责任心和事业心. 缺点...
@房使3562：管理学考试多项选择怎样计分 论述题以及案例分析题的答题格式 -
岳秒13192775208…… 多项肯定是全选对才给分咯,论述和案例分析是靠背的,大约有2分自由发挥,按考纲背,背对了有分,多看看历年真题你就懂了
@房使3562：跪求管理学题目答案论述题(30分一题)1.在组织中,哪些沟通方式是人们最常使用的?请举例说明.2.公平理论主要观点有哪些?以实例为基础,叙述公平理... - 作业帮
岳秒13192775208…… [答案] 论述题书上都有答案.(每一小节第一句话一般) 案例题,您给的很不详细啊……
@房使3562：论述题:21世纪管理者面临的挑战 (管理学) - 作业帮
岳秒13192775208…… [答案] 首先是自己的业务技能.虽然管理者们操作业务的技能已经非常娴熟,但面对当今竞争和开放的知识更新几何级增长的时代,只有不断更新自己的业务技能,才能立足于全球的不败之地. 其次是发展自己的拓展思维和创新思维.没有...
@房使3562：管理学论述题:1、如何理解管理可表述为“正确地做事”和做正确的?
岳秒13192775208…… 领导和管理有五大区别:做正确的事,正确地做事 2007-10-21 8:28:23 来源:管理评论 1.领导者:具有战略性、全局性、综合性. 管理者:是战术性、局部性、职能性. 2.领导者:艺术性,是间接的活动,不亲历亲为,贤者闲者也. 管理者:技术性,是直接的实践活动. 3.领导者:做正确的事,做恰当的事. 管理者:正确地做事,恰当地做事. 4.领导者:是情感的纽带. 管理者:冷漠、客观、公正. 5. 领导者:变革秩序,具有超时性(面对未来). 管理者:维持秩序,是现实性(面对具体).
@房使3562：1、如何理解管理可表述为“正确地做事”和“做正确的事”?
岳秒13192775208…… 这是管理学的命题,“做正确的事”是指首先要决策正确,找对方向与目标,“正确的去做事”是指方法选择正确,要有效率. 做正确的事:强调的是事情本身的正确性;...
