组织文化的基本理论

@怀樊6487:组织文化理论 - 搜狗百科
汝菡13218809500…… 沙因认为文化由以下三个相互作用的层次组成,即:组织文化的三个层次: 1)物质层:可以观察到的组织结构和组织过程等; 2)支持性价值观:包括战略、目标、质量意识、指导哲学等; 3)基本的潜意识假定:潜意识的、暗默的一些信仰、知觉、思想、感觉等;

@怀樊6487:企业文化理论的六大学说 -
汝菡13218809500…… 企业文化理论的基本内涵,是指揭示其革命性思想的六大管理学说,即创立学说、定义学说、价值观学说、人本学说、革命性学说、企业文化批评学说. 1.创立学说.企业文化是石油危机背景下,美国企业和管理界通过对本国企业管理与日本企...

@怀樊6487:何谓组织文化?
汝菡13218809500…… 1、组织文化是指组织中区别于其它组织的、被成员所接受和认可的、独具特色的价值观体系,包括三个层次: 人工饰物(可见的组织结构、过程); 信奉的价值观(战略、目标、哲学); 基本假设(无意识的、理所当然的信念、知觉、观念...

@怀樊6487:组织文化的基本要素的论文 -
汝菡13218809500…… 组织文化(又称企业文化)是组织成员共有的,通过故事、传说、人物、口号等方式表达的,使本组织区别于其它组织的,行为规范、价值观和基本信念. 组织文化整个理论系统概述为5个基本要素,即企业环境、价值观、英雄人物、文化仪式...

@怀樊6487:管理学概念,什么是组织文化,如何培养组织文化 -
汝菡13218809500…… 组织文化是组织的共同观念系统,是一种存在于组织成员中的共同理解.组织文化一般从导向性、控制程度、管理者与员工和关系、对员工的基本看法、沟通模式、协作意识、整体意识、奖励指向、风险容忍度等方面进行描述的说明. 培养的一...

@怀樊6487:如何理解组织文化的概念? - 作业帮
汝菡13218809500…… [答案] 转载以下资料供参考企业文化,或称组织文化是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象.企业文化整个理论系统概述为5个要素,即企业环境、价值观、英雄人物、文化仪式和文化网络.企业...

@怀樊6487:组织文化的基本特征和功能是什么? - 作业帮
汝菡13218809500…… [答案] 企业文化,或称组织文化(Corporate Culture或Organizational Culture),是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象. 导向功能所谓导向功能就是通过它对企业的领导者和职工起引导作用.企业文化的导向功 ...

@怀樊6487:领导科学 - 组织文化有何功能? -
汝菡13218809500…… 完善的企业文化建设可以使企业适应自身和市场的需求,从而得到健康有序的发展.企业文化建设的根本意义在于它拥有一系列其它任何制度和规范所不具有的特殊作用. 一、凝聚作用 企业文化的凝聚作用是指当一种价值观被企业员工共同认...

相关推荐

  • 组织文化的四层次论
  • 组织行为的三种理论
  • 组织文化的基本层次
  • 组织文化的三层次说
  • 组织文化理论兴起于
  • 经典管理理论
  • 组织文化理论的内容
  • 关于组织文化正确的是
  • 组织文化的基本理论有哪些
  • 组织文化潜层次精神
  • 五个组织文化理论
  • 组织文化主要哪几方面
  • 组织文化的四个层次
  • 组织文化包括什么
  • 组织文化的核心和主体
  • 企业文化四层次理论
  • 组织文化内容包括
  • 组织文化的内容
  • 组织文化内涵有哪些
  • 组织的文化形象
  • 企业文化理论的主要观点
  • 组织文化的四个特征
  • 组织文化四个层次内容
  • 企业文化理论的主要内容
  • 管理学十大基本理论
  • 组织文化的整合功能
  • 本文由网友投稿,不代表本站立场,仅表示其个人看法,不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
    若有什么问题请联系我们
    2024© 客安网