考劳资员证书需要具备什么
@鲁别3062：人力资源管理员报考条件及方法 -
蒲具19662765861…… 一、申报条件:人力资源管理员(具备下列条件之一者)1、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作3年以上,经本职业人力资源管理员正规培训规定标准学时,并取得毕(结)业证书.2、具有大专学历,连续从事本职业工作1年以上...
@鲁别3062：人力资源管理员资格考试报考有什么要求? -
蒲具19662765861…… 报考条件:人 力 资 源 管 理 员(具备以下条件之一者)1、高中或中专学历工作4 年;2、大专学历工作1年.助理人力资源管理师(具备以下条件之一者)1、取得人力资源管理员职业资格证书后,工作2年;2、高中或中专学历工作7年;3、本...
@鲁别3062：人力资源管理员报考条件是什么样的 -
蒲具19662765861…… 建议报考三级,四级的起点是高中学历.只要认真准备,不难通过. ----三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作6年以上. (2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以...
@鲁别3062：考建筑八大员什么要求 -
蒲具19662765861…… 质检员、造价员要求:毕业满三年、初级职称,安全员、施工员、资料员、材料员、实验员、劳资员初中以上文化程度,工作满三年即可,具体详见当地建委培训中心公告
@鲁别3062：报考人力资源管理员的条件
蒲具19662765861…… 你可以报考助理人力资源管理师,这样的话不需要工作证明,只需要达到一定的培训课时,就可以参加考试了.
@鲁别3062：劳动关系协调员怎么考
蒲具19662765861…… 一、劳动关系协调员怎么考(一)具备以下条件之一者,可申报四级/中级工:1、累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上.2、取得技工学校本专业或相关专业的毕...
@鲁别3062：劳资员考什么职称 -
蒲具19662765861…… 劳 资 日 常 工 作 一. 负责全院工资总额管理 1.编制院年度工资总额预算表,在工资总额额度内,严格控制,合理使用; 2.对新进人员,确定其工资待遇;对确定职务的分配毕业生做好转正定级工作,对调出人员做好工资转移工作; 3.对职称职...
@鲁别3062：具备什么资格和学历才可以考人力资源师证
蒲具19662765861…… (一)人力资源管理员(以下条件具备其中之一即可) 1、具有本专业或相关专业大专以上学历(含同等学历),连续两年从事本职业工作一年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书. 2、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职工作2...
@鲁别3062：人力资源师分几个等级?报考时分别需要什么条件? -
蒲具19662765861…… 分为4级.分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级).报考条件:(一)严格执行四、三、二、一逐级报考机制....
@鲁别3062：如果应聘公司人事部人员都需要具备哪些条件?需要考什么证??? -
蒲具19662765861…… 一般,去人事部应聘,或者你就是人力资源专业毕业的,或者你曾经有过相关经验,例如懂得:招聘人员、劳资考核、人员培训等,有工作经验,就没关系.
蒲具19662765861…… 一、申报条件:人力资源管理员(具备下列条件之一者)1、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作3年以上,经本职业人力资源管理员正规培训规定标准学时,并取得毕(结)业证书.2、具有大专学历,连续从事本职业工作1年以上...
@鲁别3062：人力资源管理员资格考试报考有什么要求? -
蒲具19662765861…… 报考条件:人 力 资 源 管 理 员(具备以下条件之一者)1、高中或中专学历工作4 年;2、大专学历工作1年.助理人力资源管理师(具备以下条件之一者)1、取得人力资源管理员职业资格证书后,工作2年;2、高中或中专学历工作7年;3、本...
@鲁别3062：人力资源管理员报考条件是什么样的 -
蒲具19662765861…… 建议报考三级,四级的起点是高中学历.只要认真准备,不难通过. ----三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作6年以上. (2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以...
@鲁别3062：考建筑八大员什么要求 -
蒲具19662765861…… 质检员、造价员要求:毕业满三年、初级职称,安全员、施工员、资料员、材料员、实验员、劳资员初中以上文化程度,工作满三年即可,具体详见当地建委培训中心公告
@鲁别3062：报考人力资源管理员的条件
蒲具19662765861…… 你可以报考助理人力资源管理师,这样的话不需要工作证明,只需要达到一定的培训课时,就可以参加考试了.
@鲁别3062：劳动关系协调员怎么考
蒲具19662765861…… 一、劳动关系协调员怎么考(一)具备以下条件之一者,可申报四级/中级工:1、累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上.2、取得技工学校本专业或相关专业的毕...
@鲁别3062：劳资员考什么职称 -
蒲具19662765861…… 劳 资 日 常 工 作 一. 负责全院工资总额管理 1.编制院年度工资总额预算表,在工资总额额度内,严格控制,合理使用; 2.对新进人员,确定其工资待遇;对确定职务的分配毕业生做好转正定级工作,对调出人员做好工资转移工作; 3.对职称职...
@鲁别3062：具备什么资格和学历才可以考人力资源师证
蒲具19662765861…… (一)人力资源管理员(以下条件具备其中之一即可) 1、具有本专业或相关专业大专以上学历(含同等学历),连续两年从事本职业工作一年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书. 2、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职工作2...
@鲁别3062：人力资源师分几个等级?报考时分别需要什么条件? -
蒲具19662765861…… 分为4级.分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级).报考条件:(一)严格执行四、三、二、一逐级报考机制....
@鲁别3062：如果应聘公司人事部人员都需要具备哪些条件?需要考什么证??? -
蒲具19662765861…… 一般,去人事部应聘,或者你就是人力资源专业毕业的,或者你曾经有过相关经验,例如懂得:招聘人员、劳资考核、人员培训等,有工作经验,就没关系.
