考察对象是要提拔了吗
@扈贾549：不提拔只是重用需考察公示吗 -
桑殷17510467440…… 您好!公示的内容就是这些人已经属于提拔对象了,只要公示期间没有人提出异议,这些人就会升职了.谢谢阅读!
@扈贾549：干部从考察到任命流程 -
桑殷17510467440…… 干部从考察到任命流程如下:一、动议.组织部长先提出干部人事调整,涉及提拔重用的人选,启动考察程序;二、干部考察.由组织部、纪委等部门组成考察组三、征求意见.在单位考察结束后,向纪委、卫健委、综治委等单位征求考察,通过之后,再统一提交市委常委会研究.四、市委常委会讨论研究干部人事议题.就干部人事调整方案提议!六、任前谈话和正式行文.七、送干部到任.八、试用期一年.九、正式任命.
@扈贾549：如何掌控“考察对象人数1般应当多于拟任职务人数 -
桑殷17510467440…… 这个是干部提拔任用的问题.如果出现1个空缺,那末进行考察时,要最少考察2人,就是比要任用的人多.在实际工作中,1般考察对象多于拟任职务人数的20%,比如有6个岗位出现空缺,那末考察时最少要考察6+6*20%=8人.1.2要按2个人算.
@扈贾549：自己父亲有案底会对配偶公务员晋升有影响吗? -
桑殷17510467440…… 公务员晋升没有政审,但需要组织考察.与公务员考试的政审不同的是,组织考察是按照干部管理权限,考察拟提拔对象的德、能、勤、绩、廉,注重考察工作实绩.主要是同考察对象呈报单位或者所在单位主要领导成员交换意见,然后考察组根据考察情况,研究提出任用建议方案
@扈贾549：拟提拔差额人选是什么意思?
桑殷17510467440…… 意思就是,会扩大考察的范围.如果提任录1个人,就会按照差额比例来考察,差额是1:2那么就会考察2个人,如果是1:3就会考察3个人.如果录2人,差额比例1:1.5,那么就一共考察3个人.不清楚的还可以咨询哦.
@扈贾549：干部任命组织程序 -
桑殷17510467440…… 您好,根据我所了解到的信息,干部任命程序主要包括动议、干部考察、征求意见、组织部部务会研究讨论、市委常委会讨论研究、公示、任前谈话和正式行文、送干部到任、试用期一年等步骤.
@扈贾549：如何对拟提拔使用考察对象进行考察 -
桑殷17510467440…… 不知你说的是对入党积极分子的考察还是对发展对象的政治审查. 一、对入党积极分子考察的内容包括:政治立场、思想觉悟、工作表现、组织纪律观念、群众观念、本的历史和家庭及社会关系. 二、对入党积极分子考察的途径:经常性考察、完成任务中考察、在活动中考察、关键时刻考察、群众测评考察. 三、对发展对象政治审查的内容:对党的路线方针政策的态度、政治历史和政治斗争中的表现、直系亲属主要社会关系的政历情况 四、对发展对象政审的范围:发展对象本人、发展对象的直系亲属、发展对象的主要社会关系. 五、对发展对象政法审查的方法:同本人谈话了解、查阅档案的有关材料、找本单位有关人员了解、发函调查、派人外出调查.
@扈贾549：提拔流程多久 -
桑殷17510467440…… 以地方党委研究干部人事为例.一、动议.组织部长先提出干部人事调整(包括提拔)的初步方案向市委书记汇报.通过之后,书记召开书记议事会(五人小组会),由书记、市长、副书记、纪委书记、组织部长等五人参会,讨论研究人事调整...
桑殷17510467440…… 您好!公示的内容就是这些人已经属于提拔对象了,只要公示期间没有人提出异议,这些人就会升职了.谢谢阅读!
@扈贾549：干部从考察到任命流程 -
桑殷17510467440…… 干部从考察到任命流程如下:一、动议.组织部长先提出干部人事调整,涉及提拔重用的人选,启动考察程序;二、干部考察.由组织部、纪委等部门组成考察组三、征求意见.在单位考察结束后,向纪委、卫健委、综治委等单位征求考察,通过之后,再统一提交市委常委会研究.四、市委常委会讨论研究干部人事议题.就干部人事调整方案提议!六、任前谈话和正式行文.七、送干部到任.八、试用期一年.九、正式任命.
@扈贾549：如何掌控“考察对象人数1般应当多于拟任职务人数 -
桑殷17510467440…… 这个是干部提拔任用的问题.如果出现1个空缺,那末进行考察时,要最少考察2人,就是比要任用的人多.在实际工作中,1般考察对象多于拟任职务人数的20%,比如有6个岗位出现空缺,那末考察时最少要考察6+6*20%=8人.1.2要按2个人算.
@扈贾549：自己父亲有案底会对配偶公务员晋升有影响吗? -
桑殷17510467440…… 公务员晋升没有政审,但需要组织考察.与公务员考试的政审不同的是,组织考察是按照干部管理权限,考察拟提拔对象的德、能、勤、绩、廉,注重考察工作实绩.主要是同考察对象呈报单位或者所在单位主要领导成员交换意见,然后考察组根据考察情况,研究提出任用建议方案
@扈贾549：拟提拔差额人选是什么意思?
桑殷17510467440…… 意思就是,会扩大考察的范围.如果提任录1个人,就会按照差额比例来考察,差额是1:2那么就会考察2个人,如果是1:3就会考察3个人.如果录2人,差额比例1:1.5,那么就一共考察3个人.不清楚的还可以咨询哦.
@扈贾549：干部任命组织程序 -
桑殷17510467440…… 您好,根据我所了解到的信息,干部任命程序主要包括动议、干部考察、征求意见、组织部部务会研究讨论、市委常委会讨论研究、公示、任前谈话和正式行文、送干部到任、试用期一年等步骤.
@扈贾549：如何对拟提拔使用考察对象进行考察 -
桑殷17510467440…… 不知你说的是对入党积极分子的考察还是对发展对象的政治审查. 一、对入党积极分子考察的内容包括:政治立场、思想觉悟、工作表现、组织纪律观念、群众观念、本的历史和家庭及社会关系. 二、对入党积极分子考察的途径:经常性考察、完成任务中考察、在活动中考察、关键时刻考察、群众测评考察. 三、对发展对象政治审查的内容:对党的路线方针政策的态度、政治历史和政治斗争中的表现、直系亲属主要社会关系的政历情况 四、对发展对象政审的范围:发展对象本人、发展对象的直系亲属、发展对象的主要社会关系. 五、对发展对象政法审查的方法:同本人谈话了解、查阅档案的有关材料、找本单位有关人员了解、发函调查、派人外出调查.
@扈贾549：提拔流程多久 -
桑殷17510467440…… 以地方党委研究干部人事为例.一、动议.组织部长先提出干部人事调整(包括提拔)的初步方案向市委书记汇报.通过之后,书记召开书记议事会(五人小组会),由书记、市长、副书记、纪委书记、组织部长等五人参会,讨论研究人事调整...
