职称岗位设置比例

@逯哲5346:专业技术岗位设置比例 - 岗位设置专技岗比例
董独13984663062…… 1. 岗位设置专技岗比例按照所在事业单位的编制数计算,副高级工程师及以上20%,工程师50%,助理工程师及以下30%.2. 岗位设置专技岗比例怎么算.1取得相应的职称...

@逯哲5346:正高和副高岗位设置比例 -
董独13984663062…… 根据查询相关资料显示:正高最少10%左右,副高20-30%左右.事业单位初、中、高级职称的设置比例是1:3:6,也就是说10个人的单位可以设置1个高级,3个中级,6个初级岗.

@逯哲5346:中级职称比例如何分配
董独13984663062…… 中级职称按照事业单位工作人员的总数的50%设置.中级职称的不同岗位十级岗位、九级岗位和八级岗位按中级职称总数的百分之三十、百分之四十、百分之三十设置岗位数.不同的岗位之间,可以由低级岗位晋升到高一级岗位.在申请晋升岗位的时候,需要满足一定的条件.

@逯哲5346:事业单位高级职称比例
董独13984663062…… 事业单位高级职称所占比例各不相同.这主要与事业单位的级别有关,有占15%的,有占20%的,又占30%的,又占35%的,像中国科院、中国工程院这样的事业单位就更...

@逯哲5346:中级职称为何分为八级九级十级
董独13984663062…… 8,9,10这三级都属于中级职称.假如一个单位定岗定编制后,核定中级编制为10人,上级规定的中级各岗位比例为3:4:3,也就是说10位中级职称人员中有3人为八级岗位,...

@逯哲5346:三甲医院职称比例要求
董独13984663062…… 根据《医疗机构专业技术人员岗位结构比例原则》,三甲医院的高级、中级、初级职称护士的比例应为1:3:6.目前我国卫生专业技术人员职称设初级、中级、高级,初级分设士级和师级,高级分设副高级和正高级.

@逯哲5346:岗位设置中岗位之间的比例怎么算
董独13984663062…… 岗位设置分三类:管理岗位,专业技术岗位,工勤技能岗位.管理岗位是走职员级别,共十级,从办事员到部级正职,不存在职称的问题.专业技术岗位才存在高中初三个职称,共8级.所以走管理岗是不能评职称的.专业技术岗位的高中初所占比例的确是有规定的,省一级事业单位好像是343,县里面肯定中高级比例要低一些.

@逯哲5346:事业单位八级管理岗位是什么意思 -
董独13984663062…… 事业单位八级管理岗位相当于公务员副科级别. 管理岗位分8个等级,最高岗位为三级职员岗位,最低为十级职员岗位,事业单位现行的厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应三至十级职...

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