荣格mbti测试入口
@粱袁4189：有可以测试人的性格适合做什么职业的软件或东东吗? -
麻爸13234783418…… MBTI职业性格测试作为一种对个性的判断和分析,是一个理论模型,从纷繁复杂的个性特征中,归纳提炼出4个关键要素——动力、信息收集、决策方式、生活方式,进行分析判断,从而把不同个性的人区别开来. 从古希腊、古印度的哲学家...
@粱袁4189：MBTI思考型维度的具体表现是什么? -
麻爸13234783418…… 您好,这是MBTI理论中的人格模型之一,INTP.荣格把人的心理官能划分为四个维度:内倾,外倾,直觉,感觉,思维,情感,判断,知觉,它们两两对立;八个板块:内倾思考Ti,外倾思考Te,内倾情感Fi,外倾情感Fe,内倾直觉Ni,外倾...
@粱袁4189：是INTP类性格的人举手,并说明INTP是什么类型的人.(任务要求提问) -
麻爸13234783418…… INTP(内向/直觉/理性/理解)是一种基于荣格的分析心理学所发展出来的MBTI、Keirsey Temperament Sorter及社会人格学的人格型态.INTP是自由的创意者,是思绪飞扬的学者,他们很容易转移注意力,却有着无穷的创造力.对抽象概念的...
@粱袁4189：为什么荣格八功能得分排序与MBTI排序不同? -
麻爸13234783418…… 之所以荣格八功能分别排序,这个MBtI的排序不同,那就是个人真就是这样的一个排列方法.
@粱袁4189：MBTI性格测试中的极性程度是什么意思?越大越好还是越小越好? -
麻爸13234783418…… 性格没有强弱好坏之分,只有类型的差别.极性程度应该是说某一维度的两个区间,对其中一个区间的倾向程度吧.其实某一种维度分值越高,性格越明显,也就说明它的对立面越弱,荣格心理学上说:人的性格就如同一棵树,要让他自由的生长,兼顾周围的环境,也就是自性化的过程.自性化程度越高,说明你的性格越健康.最后就是每一种性格都和它的对立面共同和谐发展,这样才是最健康的.所以某一种分值过高,并不一定是好现象.例如:T过高的人,应该多考虑一下周围人的感受,因为f太弱.J过高的人,不应该过快地去判断一件事情,应该多深入地了解.
@粱袁4189：求一套较细致的性格测试方案?? -
麻爸13234783418…… 推荐以荣格心理学为基础的MBTI性格测试. 该方案从四个维度分析人的性格,分别是: 1、能量的来源和发泄:外倾——内倾; 2、更相信的信息来源:直觉——五感; 3、做决策的主要依据:情感——逻辑; 4、做事情的主要方式:规划——应变;(或者称作看事情的主要方式:判断——感知) 依据这四个维度,将人的性格大致地分为2^4=16种. 现有的该方法的测试分析方案,以才储网(网址:http://www.apesk.com/index.html#)的分析较为权威.但其分析结果大多以国外心理学家看法为主,所以,对于结果的分析,要结合具体国情来看待.例如国外的职业经理人中,在第三维度上,允许偏向内倾情况的出现,而中国是人情社会,多偏向外倾.
@粱袁4189：求分析荣格心理类型认知功能测试结果 -
麻爸13234783418…… 本量表基于荣格的心理类型理论,主要用来帮助探索和发现自己所擅长使用的认知功能. 这儿所讲的认知功能,是一种思维层面的概念,所以本量表不测量你的行为方式和价值观等内容. 有些认知功能你可能不熟或者从来没有使用过,所以对本量表题目描述的理解也是测量的一部分,其中有些题目可能需要停下了仔细思考一下. 根据你的回答,我们会为你提供一份认知功能的发展状况报告,以及你最可能的 MBTI 类型. 我们暂时不提供关于具体认知功能的描述和解释以及相关的发展建议,但会提供一份对应的MBTI类型描述.
@粱袁4189：求MBTI完整电子资料
麻爸13234783418…… word版 http://down.mie168.com/mydown.asp?id=9556 运行版 http://www.apesk.com/mbtisoft/setup.exe
@粱袁4189：荣格心理类型认知功能理论和MBTI理论有什么相似和区别 -
麻爸13234783418…… 荣格的八种类型,麦尔斯的十六型和八维,凯尔西的气质类型.我觉得后者更好.
@粱袁4189：性格类型与职业倾向性有什么关系 -
麻爸13234783418…… 引导语:“我性格内向/外向,适合什么工作?”“哪些职业正好匹配我的性格?”“以我的个性从事什么行业好?”“我性格中的优势和劣势是什么?”“我是不是该继续现在从事的职业?” 不论是正待走进职场的毕业生,还是工作了一段时...
麻爸13234783418…… MBTI职业性格测试作为一种对个性的判断和分析,是一个理论模型,从纷繁复杂的个性特征中,归纳提炼出4个关键要素——动力、信息收集、决策方式、生活方式,进行分析判断,从而把不同个性的人区别开来. 从古希腊、古印度的哲学家...
@粱袁4189：MBTI思考型维度的具体表现是什么? -
麻爸13234783418…… 您好,这是MBTI理论中的人格模型之一,INTP.荣格把人的心理官能划分为四个维度:内倾,外倾,直觉,感觉,思维,情感,判断,知觉,它们两两对立;八个板块:内倾思考Ti,外倾思考Te,内倾情感Fi,外倾情感Fe,内倾直觉Ni,外倾...
@粱袁4189：是INTP类性格的人举手,并说明INTP是什么类型的人.(任务要求提问) -
麻爸13234783418…… INTP(内向/直觉/理性/理解)是一种基于荣格的分析心理学所发展出来的MBTI、Keirsey Temperament Sorter及社会人格学的人格型态.INTP是自由的创意者,是思绪飞扬的学者,他们很容易转移注意力,却有着无穷的创造力.对抽象概念的...
@粱袁4189：为什么荣格八功能得分排序与MBTI排序不同? -
麻爸13234783418…… 之所以荣格八功能分别排序,这个MBtI的排序不同,那就是个人真就是这样的一个排列方法.
@粱袁4189：MBTI性格测试中的极性程度是什么意思?越大越好还是越小越好? -
麻爸13234783418…… 性格没有强弱好坏之分,只有类型的差别.极性程度应该是说某一维度的两个区间,对其中一个区间的倾向程度吧.其实某一种维度分值越高,性格越明显,也就说明它的对立面越弱,荣格心理学上说:人的性格就如同一棵树,要让他自由的生长,兼顾周围的环境,也就是自性化的过程.自性化程度越高,说明你的性格越健康.最后就是每一种性格都和它的对立面共同和谐发展,这样才是最健康的.所以某一种分值过高,并不一定是好现象.例如:T过高的人,应该多考虑一下周围人的感受,因为f太弱.J过高的人,不应该过快地去判断一件事情,应该多深入地了解.
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麻爸13234783418…… 推荐以荣格心理学为基础的MBTI性格测试. 该方案从四个维度分析人的性格,分别是: 1、能量的来源和发泄:外倾——内倾; 2、更相信的信息来源:直觉——五感; 3、做决策的主要依据:情感——逻辑; 4、做事情的主要方式:规划——应变;(或者称作看事情的主要方式:判断——感知) 依据这四个维度,将人的性格大致地分为2^4=16种. 现有的该方法的测试分析方案,以才储网(网址:http://www.apesk.com/index.html#)的分析较为权威.但其分析结果大多以国外心理学家看法为主,所以,对于结果的分析,要结合具体国情来看待.例如国外的职业经理人中,在第三维度上,允许偏向内倾情况的出现,而中国是人情社会,多偏向外倾.
@粱袁4189：求分析荣格心理类型认知功能测试结果 -
麻爸13234783418…… 本量表基于荣格的心理类型理论,主要用来帮助探索和发现自己所擅长使用的认知功能. 这儿所讲的认知功能,是一种思维层面的概念,所以本量表不测量你的行为方式和价值观等内容. 有些认知功能你可能不熟或者从来没有使用过,所以对本量表题目描述的理解也是测量的一部分,其中有些题目可能需要停下了仔细思考一下. 根据你的回答,我们会为你提供一份认知功能的发展状况报告,以及你最可能的 MBTI 类型. 我们暂时不提供关于具体认知功能的描述和解释以及相关的发展建议,但会提供一份对应的MBTI类型描述.
@粱袁4189：求MBTI完整电子资料
麻爸13234783418…… word版 http://down.mie168.com/mydown.asp?id=9556 运行版 http://www.apesk.com/mbtisoft/setup.exe
@粱袁4189：荣格心理类型认知功能理论和MBTI理论有什么相似和区别 -
麻爸13234783418…… 荣格的八种类型,麦尔斯的十六型和八维,凯尔西的气质类型.我觉得后者更好.
@粱袁4189：性格类型与职业倾向性有什么关系 -
麻爸13234783418…… 引导语:“我性格内向/外向,适合什么工作?”“哪些职业正好匹配我的性格?”“以我的个性从事什么行业好?”“我性格中的优势和劣势是什么?”“我是不是该继续现在从事的职业?” 不论是正待走进职场的毕业生,还是工作了一段时...
