董事可以罢免董事长吗
@甄油3031：董事会能罢免董事长吗 -
娄戴15110393140…… 既然你们公司是按照《公司法》组建成立的, 性质又是有限责任公司,那么董事长的任免就应该严格执行《 公司法》的相关规定.依据《公司法》第38条、第39条、 第40条的规定及你们公司章程, 罢免董事长应由董事会全体董事过半数代表的股东来行使职权. 据此,你们公司召开的联席会议是无权罢免董事长的, 未经法定程序,公司党委书记也无权主持董事会工作.
@甄油3031：若大股东是公司董事长,董事会有权罢免他吗? -
娄戴15110393140…… 董事长是大股东也就是说他拥有比较多的股份,达到控股的地位,但是要注意众多的股东合起来拥有的股份也是有可能超过所谓大股东的,所以根据公司法的规定,董事会可以通过多数股东的投票罢免董事长的,选举新的董事长,并到工商局做董事长变更,使股东和董事会的行为获得法律的认可,具有法律效力
@甄油3031：公司中如何罢免董事长?
娄戴15110393140…… 公司法没有规定董事长可以罢免,董事长任期三年,在任期内如果没有违反法律的行为不能罢免.公司董事由全体股东选举产生,而《公司法》第一百一十条:“董事会设董事长一人,可以设副董事长.董事长和副董事长由董事会以全体董事的过半数选举产生.要想更换董事长,只能等任期届满由董事会重新选举产生.
@甄油3031：董事长如何任免? -
娄戴15110393140…… 董事长的任免一般是由自己提出来的,总是是长的任职是由下面的人选择出来的选举出来的.也可以有下面的人进行我们公共投票进行免除董事长.
@甄油3031：请问要罢免一个有限责任公司的董事长,是需要通过股东会还是董事会? -
娄戴15110393140…… 具体也要看看你们公司章程有没有具体规定,再就是董事会也可以罢免董事长,但是也要股东会审议通过.
@甄油3031：股东如何罢免董事长 -
娄戴15110393140…… 应根据公司章程的规定进行,一般来说应该有以下步骤: 1.将罢免提案提交董事会审核后列入股东大会审议事项; 2.由董事会将提案提交股东大会审议通过; 3.如果仅罢免董事长的职位,保留董事资格,则由所有董事过半数重新选举新任董事长;如果连董事的资格都予以罢免,则若导致董事人数不符合公司法和公司章程规定的,由股东大会选举新任董事,进而由所有董事过半数重新选举新任董事长;
@甄油3031：如何任免 董事长 -
娄戴15110393140…… 董事会的职权是解聘和聘任公司的高管人员及决定其报酬,并没有职权撤换和解除监事的职务.而监事会直接向股东发出了召开临时股东会的通知,并在该股东会上作出了解除董事长李某职务的决议是对的!
@甄油3031：为什么有些公司的董事会可以罢免董事长选出新董事,而有些公司的董事可以把公司传给自己的孩子 -
娄戴15110393140…… 罢免是因为 他的公司股权没有百分五十一以上所以当其他懂事对他不信任 可以提出重选懂事 把公司传给自己的孩子 是他的公司股权达到51%以上 所以其他懂事合权也超过不了他
@甄油3031：公司的老大是什么职位?为什么可以罢免? -
娄戴15110393140…… 呵呵,这要看董事长占的股份有多少,如果你或你和你的亲信占的股份大于50%,董事会就无权罢免你,但如果小于这个数,那那些股东只要联合起来比你,或你和你亲信加起来所占的股份大时就可以罢免你了.这是游戏规则,不存在冤不冤的问题.
娄戴15110393140…… 既然你们公司是按照《公司法》组建成立的, 性质又是有限责任公司,那么董事长的任免就应该严格执行《 公司法》的相关规定.依据《公司法》第38条、第39条、 第40条的规定及你们公司章程, 罢免董事长应由董事会全体董事过半数代表的股东来行使职权. 据此,你们公司召开的联席会议是无权罢免董事长的, 未经法定程序,公司党委书记也无权主持董事会工作.
@甄油3031：若大股东是公司董事长,董事会有权罢免他吗? -
娄戴15110393140…… 董事长是大股东也就是说他拥有比较多的股份,达到控股的地位,但是要注意众多的股东合起来拥有的股份也是有可能超过所谓大股东的,所以根据公司法的规定,董事会可以通过多数股东的投票罢免董事长的,选举新的董事长,并到工商局做董事长变更,使股东和董事会的行为获得法律的认可,具有法律效力
@甄油3031：公司中如何罢免董事长?
娄戴15110393140…… 公司法没有规定董事长可以罢免,董事长任期三年,在任期内如果没有违反法律的行为不能罢免.公司董事由全体股东选举产生,而《公司法》第一百一十条:“董事会设董事长一人,可以设副董事长.董事长和副董事长由董事会以全体董事的过半数选举产生.要想更换董事长,只能等任期届满由董事会重新选举产生.
@甄油3031：董事长如何任免? -
娄戴15110393140…… 董事长的任免一般是由自己提出来的,总是是长的任职是由下面的人选择出来的选举出来的.也可以有下面的人进行我们公共投票进行免除董事长.
@甄油3031：请问要罢免一个有限责任公司的董事长,是需要通过股东会还是董事会? -
娄戴15110393140…… 具体也要看看你们公司章程有没有具体规定,再就是董事会也可以罢免董事长,但是也要股东会审议通过.
@甄油3031：股东如何罢免董事长 -
娄戴15110393140…… 应根据公司章程的规定进行,一般来说应该有以下步骤: 1.将罢免提案提交董事会审核后列入股东大会审议事项; 2.由董事会将提案提交股东大会审议通过; 3.如果仅罢免董事长的职位,保留董事资格,则由所有董事过半数重新选举新任董事长;如果连董事的资格都予以罢免,则若导致董事人数不符合公司法和公司章程规定的,由股东大会选举新任董事,进而由所有董事过半数重新选举新任董事长;
@甄油3031：如何任免 董事长 -
娄戴15110393140…… 董事会的职权是解聘和聘任公司的高管人员及决定其报酬,并没有职权撤换和解除监事的职务.而监事会直接向股东发出了召开临时股东会的通知,并在该股东会上作出了解除董事长李某职务的决议是对的!
@甄油3031：为什么有些公司的董事会可以罢免董事长选出新董事,而有些公司的董事可以把公司传给自己的孩子 -
娄戴15110393140…… 罢免是因为 他的公司股权没有百分五十一以上所以当其他懂事对他不信任 可以提出重选懂事 把公司传给自己的孩子 是他的公司股权达到51%以上 所以其他懂事合权也超过不了他
@甄油3031：公司的老大是什么职位?为什么可以罢免? -
娄戴15110393140…… 呵呵,这要看董事长占的股份有多少,如果你或你和你的亲信占的股份大于50%,董事会就无权罢免你,但如果小于这个数,那那些股东只要联合起来比你,或你和你亲信加起来所占的股份大时就可以罢免你了.这是游戏规则,不存在冤不冤的问题.
