行政奖励名词解释答案
@湛姿1553：行政奖励(奖励行为) - 搜狗百科
郟姜18498276180…… 1、行政奖励的实施主体是国家行政机关或法律、法规授权的社会组织; 2、行政奖励的目的在于表彰和鼓励先进,鞭策和推动后进,调动和激发人们的积极性和创造性; 3、行政奖励的对象十分广泛; 4、行政奖励的内容是给予奖励者某些物质利益或精神利益,即物质奖励或精神奖励; 5、行政奖励的性质是行政主体依照法律、法规的规定,赋予受奖励者以奖励性权利的一种无力的具体行政行为.
@湛姿1553：如何区分行政指导与行政奖励?
郟姜18498276180…… 行政奖励是指行政主体依法对为国家社会做出贡献或模范守法的行政相 对人,予以物质或精神奖励的具体行政行为.其与行政指导的区别主要在于:(1) 目的不同.行政...
@湛姿1553：教育行政奖励是什么行政行为? -
郟姜18498276180…… 看给予奖励的主体是谁,然后奖励主体与被奖励者之间形成的法律关系是什么. 如果政府机关对教师进行的奖励,则是行政行为,如果发生争议可以提起复议、诉讼. 如果是学校对校内的教师予以奖励,则看学校的性质,是公办学校一般是事业单位,奖励是内部行政行为,工作人员参照公务员管理,目前还不能提起行政诉讼,只能进行内部申诉;如果学校是私立学校,则奖励是企业内部管理行为,则奖励与否,完全依据劳动合同或者双方协议,如有争议可以按相应纠纷处理程序办理
@湛姿1553：行政奖励与行政给付的主要区别是什么? -
郟姜18498276180…… 行政给付,是指行政主体在特定情况下,依法向符合条件的申请人提供物质利益或赋予其与物质利益有关的权益的行政行为.行政奖励,是指行政主体依照法定条件和程序,对为国家和社会作出重大贡献的公民、法人或者其他组织,给予物质或者精神鼓励的行政行为,比如国家科学技术奖励.行政给付和行政奖励的区别有两点1、行政给付给的是符合条件的特殊人群,比如低保户的低保费,军人的安置费,而奖励给的是有特殊贡献的人.2、行政给付只有物质上的帮助,而行政奖励包括物质和精神.
@湛姿1553：在监狱的人因表现好被表扬行政奖励是什么意思? -
郟姜18498276180…… 减刑!
@湛姿1553：贵州省 雨露计划 是行政奖励还是 行政给付 -
郟姜18498276180…… 1、行政奖励,是指行政主体为了表彰先进、激励后进,充分调动和激发人们的积极性和创造性,依照法定条件和程序,对为国家、人民和社会作出突出贡献或者模范地遵纪守法的行政相对人,给予物质的或精神的奖励的具体行政行为. 2、行政给付, 是指通过给予公民法人利益和便利等方式实现行政目的的活动. 也称行政物质帮助,是指行政机关依法对特定的相对人提供物质利益或与物质利益有关的权益的行为.其中,“物质权益”主要表现为给付相对人一定数量的金钱或实物;“与物质有关的权益”的表现形式很多,如让相对人入学接受教育、给予相对人享受公费医疗待遇等.
@湛姿1553：通令嘉奖和通报批评是什么意思? -
郟姜18498276180…… 通令嘉奖. 这是指较高级别的行政奖励主体在较大范围内公开对受奖人进行肯定和赞扬,并明确对受奖人以通令嘉奖的形式予以奖励. 通令嘉奖属于精神奖励的一种形式. 所谓通报批评是指行政主体以公开、公布的方式,使被处罚人的名誉权受到 损害,既制裁、教育违法者,又可广泛地教育他人的一种行政处罚形式.
@湛姿1553：下列何项属于行政行为()
郟姜18498276180…… A项显然与行政无关,行政行为是指国家行政主体为实现行政管理目标而行使行政职权能够直接或间接产生一定后果的法律行为. B项属于民事行为. C项属于行政越权. D项属于依合同的奖励,并不是行政奖励;行政奖励的性质是行政主体依照法律、法规的规定,赋予受奖励者以奖励性权利的一种 无 强制执行力的具体行政行为. 所以选C
郟姜18498276180…… 1、行政奖励的实施主体是国家行政机关或法律、法规授权的社会组织; 2、行政奖励的目的在于表彰和鼓励先进,鞭策和推动后进,调动和激发人们的积极性和创造性; 3、行政奖励的对象十分广泛; 4、行政奖励的内容是给予奖励者某些物质利益或精神利益,即物质奖励或精神奖励; 5、行政奖励的性质是行政主体依照法律、法规的规定,赋予受奖励者以奖励性权利的一种无力的具体行政行为.
@湛姿1553：如何区分行政指导与行政奖励?
郟姜18498276180…… 行政奖励是指行政主体依法对为国家社会做出贡献或模范守法的行政相 对人,予以物质或精神奖励的具体行政行为.其与行政指导的区别主要在于:(1) 目的不同.行政...
@湛姿1553：教育行政奖励是什么行政行为? -
郟姜18498276180…… 看给予奖励的主体是谁,然后奖励主体与被奖励者之间形成的法律关系是什么. 如果政府机关对教师进行的奖励,则是行政行为,如果发生争议可以提起复议、诉讼. 如果是学校对校内的教师予以奖励,则看学校的性质,是公办学校一般是事业单位,奖励是内部行政行为,工作人员参照公务员管理,目前还不能提起行政诉讼,只能进行内部申诉;如果学校是私立学校,则奖励是企业内部管理行为,则奖励与否,完全依据劳动合同或者双方协议,如有争议可以按相应纠纷处理程序办理
@湛姿1553：行政奖励与行政给付的主要区别是什么? -
郟姜18498276180…… 行政给付,是指行政主体在特定情况下,依法向符合条件的申请人提供物质利益或赋予其与物质利益有关的权益的行政行为.行政奖励,是指行政主体依照法定条件和程序,对为国家和社会作出重大贡献的公民、法人或者其他组织,给予物质或者精神鼓励的行政行为,比如国家科学技术奖励.行政给付和行政奖励的区别有两点1、行政给付给的是符合条件的特殊人群,比如低保户的低保费,军人的安置费,而奖励给的是有特殊贡献的人.2、行政给付只有物质上的帮助,而行政奖励包括物质和精神.
@湛姿1553：在监狱的人因表现好被表扬行政奖励是什么意思? -
郟姜18498276180…… 减刑!
@湛姿1553：贵州省 雨露计划 是行政奖励还是 行政给付 -
郟姜18498276180…… 1、行政奖励,是指行政主体为了表彰先进、激励后进,充分调动和激发人们的积极性和创造性,依照法定条件和程序,对为国家、人民和社会作出突出贡献或者模范地遵纪守法的行政相对人,给予物质的或精神的奖励的具体行政行为. 2、行政给付, 是指通过给予公民法人利益和便利等方式实现行政目的的活动. 也称行政物质帮助,是指行政机关依法对特定的相对人提供物质利益或与物质利益有关的权益的行为.其中,“物质权益”主要表现为给付相对人一定数量的金钱或实物;“与物质有关的权益”的表现形式很多,如让相对人入学接受教育、给予相对人享受公费医疗待遇等.
@湛姿1553：通令嘉奖和通报批评是什么意思? -
郟姜18498276180…… 通令嘉奖. 这是指较高级别的行政奖励主体在较大范围内公开对受奖人进行肯定和赞扬,并明确对受奖人以通令嘉奖的形式予以奖励. 通令嘉奖属于精神奖励的一种形式. 所谓通报批评是指行政主体以公开、公布的方式,使被处罚人的名誉权受到 损害,既制裁、教育违法者,又可广泛地教育他人的一种行政处罚形式.
@湛姿1553：下列何项属于行政行为()
郟姜18498276180…… A项显然与行政无关,行政行为是指国家行政主体为实现行政管理目标而行使行政职权能够直接或间接产生一定后果的法律行为. B项属于民事行为. C项属于行政越权. D项属于依合同的奖励,并不是行政奖励;行政奖励的性质是行政主体依照法律、法规的规定,赋予受奖励者以奖励性权利的一种 无 强制执行力的具体行政行为. 所以选C
