被教令院开除后我去当免费
@拔符4192:免费师范生被学校辞退还要付违约金吗 -
夏矩17016916853…… 如果学校解聘的,不需要缴纳违约金
@拔符4192:我遇到个很困难的问题有关于我工作的去留大家帮我想想该怎么办?急~~~~~ -
夏矩17016916853…… en 却是挺难回答的!不过 我发表...
@拔符4192:高中生用手机,老师没收或损坏,要求赔偿后,学校因违反校规开除学生.请问学校或老师有权利吗? -
夏矩17016916853…… 1、高中生有权利使用手机.但违反校规就不行.2、违反校规班纪,老师有权没收,但损坏当然不行,侵犯物权,在证据上可...
@拔符4192:我在一家小厂打了十年工.现在被辞退.我想问工资怎么赔偿 -
夏矩17016916853…… 如果是无正当理由,也未与你达成一致下解除劳动关...
@拔符4192:我在某厂工作1个月零5天,签了劳动合同,现在他要辞退我,请问我能获得补偿吗?哪位帮我回答!在此谢谢你们了 -
夏矩17016916853…… 当然能,如果是公司辞退你你可以获取你一个月工资的50%的补偿金.去当地劳动督察投诉.
@拔符4192:劳动合同未到期,提前被解雇是否能得到赔偿? -
夏矩17016916853…… 你好 根据我国法律达到法定退休年龄(女为50)必须退休,退休后...
@拔符4192:我被无薪解雇 -
夏矩17016916853…… 你签了劳动协议了吗?他这样开除你是要经济赔偿的,具体补偿看你和这家公司的劳动协议.你这个时候先收集在公司上班的证据,然后和人事主管沟通,他们懂的,如果他们装X,你去当地劳动局,他们会告诉你怎么处理的 超过半年他们如果不按正常流程走是要赔偿你3个月的工资的.你去厂里找他说清楚,如果她执意要你走,哪明天你就去劳动局申请仲裁,放心,目前法律对低收入人群是有保障的,况且你们厂也不会因为这点小事为难你,等待他们的是法律的制裁
@拔符4192:工作2年半,未签订劳动合同,在哺乳期被辞退!如果起诉应该得到那些赔偿?胜算多大? -
夏矩17016916853…… 用法律武器武装自己!!《劳动法》的规定,相关条款:第二十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二...
@拔符4192:孕妇被辞退补偿? -
夏矩17016916853…… 你是孕妇,公司不能辞退你,除非你自己主动提出离职!如果想得到经济补偿,就整理好证据,去劳动仲裁提出仲裁申请,可以拿到双倍工资!更加细致的问题,最好咨询律师,360法网可以免费咨询
@拔符4192:员工无故被公司辞退,怎样索赔? -
夏矩17016916853…… 可以找劳动局.如果你的朋友在那家公司工作了五个月,而原公司一直不与他签订合同的话.你朋友有权要求原公司对其补偿后四个月的双倍工资.还有一个月的辞退补偿金. 再一,你朋友是否是临...
夏矩17016916853…… 如果学校解聘的,不需要缴纳违约金
@拔符4192:我遇到个很困难的问题有关于我工作的去留大家帮我想想该怎么办?急~~~~~ -
夏矩17016916853…… en 却是挺难回答的!不过 我发表...
@拔符4192:高中生用手机,老师没收或损坏,要求赔偿后,学校因违反校规开除学生.请问学校或老师有权利吗? -
夏矩17016916853…… 1、高中生有权利使用手机.但违反校规就不行.2、违反校规班纪,老师有权没收,但损坏当然不行,侵犯物权,在证据上可...
@拔符4192:我在一家小厂打了十年工.现在被辞退.我想问工资怎么赔偿 -
夏矩17016916853…… 如果是无正当理由,也未与你达成一致下解除劳动关...
@拔符4192:我在某厂工作1个月零5天,签了劳动合同,现在他要辞退我,请问我能获得补偿吗?哪位帮我回答!在此谢谢你们了 -
夏矩17016916853…… 当然能,如果是公司辞退你你可以获取你一个月工资的50%的补偿金.去当地劳动督察投诉.
@拔符4192:劳动合同未到期,提前被解雇是否能得到赔偿? -
夏矩17016916853…… 你好 根据我国法律达到法定退休年龄(女为50)必须退休,退休后...
@拔符4192:我被无薪解雇 -
夏矩17016916853…… 你签了劳动协议了吗?他这样开除你是要经济赔偿的,具体补偿看你和这家公司的劳动协议.你这个时候先收集在公司上班的证据,然后和人事主管沟通,他们懂的,如果他们装X,你去当地劳动局,他们会告诉你怎么处理的 超过半年他们如果不按正常流程走是要赔偿你3个月的工资的.你去厂里找他说清楚,如果她执意要你走,哪明天你就去劳动局申请仲裁,放心,目前法律对低收入人群是有保障的,况且你们厂也不会因为这点小事为难你,等待他们的是法律的制裁
@拔符4192:工作2年半,未签订劳动合同,在哺乳期被辞退!如果起诉应该得到那些赔偿?胜算多大? -
夏矩17016916853…… 用法律武器武装自己!!《劳动法》的规定,相关条款:第二十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二...
@拔符4192:孕妇被辞退补偿? -
夏矩17016916853…… 你是孕妇,公司不能辞退你,除非你自己主动提出离职!如果想得到经济补偿,就整理好证据,去劳动仲裁提出仲裁申请,可以拿到双倍工资!更加细致的问题,最好咨询律师,360法网可以免费咨询
@拔符4192:员工无故被公司辞退,怎样索赔? -
夏矩17016916853…… 可以找劳动局.如果你的朋友在那家公司工作了五个月,而原公司一直不与他签订合同的话.你朋友有权要求原公司对其补偿后四个月的双倍工资.还有一个月的辞退补偿金. 再一,你朋友是否是临...