还没收到offer就签三方
@谢胡3371：应届生,没给书面offer,拿走了三方,会不会有问题? -
政苏13911662839…… 这家公司你确定跟他签约,势必你应该了解这家公司,如果是正规的公司,是一定会给你发Offer的,然后再跟你签订三方协议.如果他没有给offer,估计一家小公司,其实也无所谓,公司跟你签三方协议了,一般是不会放你飞机的,企业招聘需要成本,不会那么无聊的,放心吧.即使他想放你飞机,给你Offer照样放,Offer是没有法律效应的,相反协议是有法律效应的. 总之,你不用担心,准备上班就行了. 参考资料: http://www.bole13.com/Quest/QuestInfo/?questid=3277
@谢胡3371：我没开始实习,公司主动要签三方 -
政苏13911662839…… 很正常,其实也就是派遣工的意思,公司不负责人事管理,交给外包的人力资源公司处理. 等于你受聘于人力资源公司,再派驻到上班的公司. 这种情况待遇是一样的,不必计较,通常适用于一些规模不大的公司. 我是上班第一天就签的协议,没问题的.
@谢胡3371：我是应届毕业生,但还没找到工作,三方协议可以随便签吗,对我以后考公务员会有影响吗? -
政苏13911662839…… 不了解你说的交钱帮忙签的情况.只知道三方不好随便签,签了不去可能要交违约金,但是如果先签了一家单位,后来考上了公务员,...
@谢胡3371：考上研究生了,录取通知书没拿到,辅导员还让我签三方协议,说随便找一个单位签了,能签吗? -
政苏13911662839…… 签啥?你不签他也不能怎么你.你如果签了,对你的档案去向有影响不?别再档案去不了你上研究生的学校就麻了烦喽..对于你来说“三方协议”就起个学校统计就业率的作用吧..小朋友,是不是你签三方协议可以对你辅导员的业绩带来好处呀...据说大学辅导员没几个好人,看来你辅导员中枪了..恭喜喽...(*^__^*) ...O(∩_∩)O哈哈~
@谢胡3371：我是今年应届毕业生,还没找到工作,我们辅导员说20号之前就得签三方不如以后的档案问题很麻烦, -
政苏13911662839…… 没有签三方协议书,毕业之后的档案是会被打回生源地的.可以与学校所在地的人才市场办理人事代理,具体程序可以咨询他们,以他们为准.委托人事代理的应届毕业生见习一年期满后,人事代理会按国家规定转正定级,转正定级后意味着干部身份的正式确定.
@谢胡3371：签offer是在试用期之前吗? offer和第三方协议有什么顺序?? -
政苏13911662839…… offer是在试用期之前公司发给劳动者的录用意向.offer也是在第三方协议的后面签署的. offer 一般是单位提供给劳动者的一个录用意向,以合同的形式提供给劳动者,要求劳动者在上面签字,表明劳动者接受对方的录用意向,愿意到单位工作.这种形式在外企中比较常见,另外就是那些不给解决户口的单位,通常也会跟劳动者签署一个这样的offer,然后等劳动者正式工作后,再签署劳动合同. 第三方协议是应届毕业生与单位、学校签署的正式协议,对单位、学校、个人都有很强的约束力,也是正式的签约形式.
@谢胡3371：马上毕业了,还没找到工作,学校非要让先找企业签三方协议,要签吗?以后会不会麻烦? -
政苏13911662839…… 你也没有地方签啊.是这样,如果你签了,就算就业了,学校就能说他们的就业率达到了100% 最好不要签,否则以后找工作需要改派遣证、毁约赔钱、档案迁出等很多东西很麻烦.
@谢胡3371：关于找工作 offer 三方协议 -
政苏13911662839…… 在校生签订了三方协议并到工作单位工作,这叫做在岗实习,身份还是学生,没有期限限制,一般学校也不会提前太长的时间发给同学三方协议表格,半年左右,在此期间更换工作单位,可以走改派程序,每个毕业生可以有一次机会;毕业以后...
@谢胡3371：急?我是应届生,还没有找到工作,学校让签三方,我可以找朋友签,但是派遣证有用吗? -
政苏13911662839…… 你的就业协议要是签了 ,学校就会给你办理报到证和派遣证,是派到你签约的单位.你以后要是找到新单位,如果公司要和你签就业协议,你要和原单位违约,才能和现单位签约.如果现单位和你签就业合同,那就不用派遣了.你的派遣证还是原来你朋友签的那家公司.派遣证证明你是国家干部的身份,没有就只能说明你是工人的身份.对以后的职称评定等具有重要的作用.
政苏13911662839…… 这家公司你确定跟他签约,势必你应该了解这家公司,如果是正规的公司,是一定会给你发Offer的,然后再跟你签订三方协议.如果他没有给offer,估计一家小公司,其实也无所谓,公司跟你签三方协议了,一般是不会放你飞机的,企业招聘需要成本,不会那么无聊的,放心吧.即使他想放你飞机,给你Offer照样放,Offer是没有法律效应的,相反协议是有法律效应的. 总之,你不用担心,准备上班就行了. 参考资料: http://www.bole13.com/Quest/QuestInfo/?questid=3277
@谢胡3371：我没开始实习,公司主动要签三方 -
政苏13911662839…… 很正常,其实也就是派遣工的意思,公司不负责人事管理,交给外包的人力资源公司处理. 等于你受聘于人力资源公司,再派驻到上班的公司. 这种情况待遇是一样的,不必计较,通常适用于一些规模不大的公司. 我是上班第一天就签的协议,没问题的.
@谢胡3371：我是应届毕业生,但还没找到工作,三方协议可以随便签吗,对我以后考公务员会有影响吗? -
政苏13911662839…… 不了解你说的交钱帮忙签的情况.只知道三方不好随便签,签了不去可能要交违约金,但是如果先签了一家单位,后来考上了公务员,...
@谢胡3371：考上研究生了,录取通知书没拿到,辅导员还让我签三方协议,说随便找一个单位签了,能签吗? -
政苏13911662839…… 签啥?你不签他也不能怎么你.你如果签了,对你的档案去向有影响不?别再档案去不了你上研究生的学校就麻了烦喽..对于你来说“三方协议”就起个学校统计就业率的作用吧..小朋友,是不是你签三方协议可以对你辅导员的业绩带来好处呀...据说大学辅导员没几个好人,看来你辅导员中枪了..恭喜喽...(*^__^*) ...O(∩_∩)O哈哈~
@谢胡3371：我是今年应届毕业生,还没找到工作,我们辅导员说20号之前就得签三方不如以后的档案问题很麻烦, -
政苏13911662839…… 没有签三方协议书,毕业之后的档案是会被打回生源地的.可以与学校所在地的人才市场办理人事代理,具体程序可以咨询他们,以他们为准.委托人事代理的应届毕业生见习一年期满后,人事代理会按国家规定转正定级,转正定级后意味着干部身份的正式确定.
@谢胡3371：签offer是在试用期之前吗? offer和第三方协议有什么顺序?? -
政苏13911662839…… offer是在试用期之前公司发给劳动者的录用意向.offer也是在第三方协议的后面签署的. offer 一般是单位提供给劳动者的一个录用意向,以合同的形式提供给劳动者,要求劳动者在上面签字,表明劳动者接受对方的录用意向,愿意到单位工作.这种形式在外企中比较常见,另外就是那些不给解决户口的单位,通常也会跟劳动者签署一个这样的offer,然后等劳动者正式工作后,再签署劳动合同. 第三方协议是应届毕业生与单位、学校签署的正式协议,对单位、学校、个人都有很强的约束力,也是正式的签约形式.
@谢胡3371：马上毕业了,还没找到工作,学校非要让先找企业签三方协议,要签吗?以后会不会麻烦? -
政苏13911662839…… 你也没有地方签啊.是这样,如果你签了,就算就业了,学校就能说他们的就业率达到了100% 最好不要签,否则以后找工作需要改派遣证、毁约赔钱、档案迁出等很多东西很麻烦.
@谢胡3371：关于找工作 offer 三方协议 -
政苏13911662839…… 在校生签订了三方协议并到工作单位工作,这叫做在岗实习,身份还是学生,没有期限限制,一般学校也不会提前太长的时间发给同学三方协议表格,半年左右,在此期间更换工作单位,可以走改派程序,每个毕业生可以有一次机会;毕业以后...
@谢胡3371：急?我是应届生,还没有找到工作,学校让签三方,我可以找朋友签,但是派遣证有用吗? -
政苏13911662839…… 你的就业协议要是签了 ,学校就会给你办理报到证和派遣证,是派到你签约的单位.你以后要是找到新单位,如果公司要和你签就业协议,你要和原单位违约,才能和现单位签约.如果现单位和你签就业合同,那就不用派遣了.你的派遣证还是原来你朋友签的那家公司.派遣证证明你是国家干部的身份,没有就只能说明你是工人的身份.对以后的职称评定等具有重要的作用.
