邹城正方公司劳务派遣
@戴致4321：济宁哪家劳务派遣公司信誉度高
贾泡18080562330…… 邹城市久久发劳务派遣有限公司信誉高 ,安排的工作快有保障.
@戴致4321：通过劳务派遣公司介绍的临时工可信吗? -
贾泡18080562330…… 正常情况下,劳务派遣公司是无资格介绍临时工的,劳务派遣的用工至少需要签订2年的劳动合同.原来所谓的临时工,现在叫“非全日制用工”,各地都有非全日制用工的最低小时工资标准,你在网上应该能搜到,如果对方给付的低于这个标准,你可以提供证据去当地劳动监察部门去申告.
@戴致4321：派遣工和正式工的区别是什么
贾泡18080562330…… 生活中经常听说劳务派遣一词,派遣员工是和劳务派遣公司建立的劳动关系,而非用工单位,派遣员工的社会保险是由派遣公司缴纳的,那么派遣工和正式工的区别是什么...
@戴致4321：我在公司工作21年,有十年没签合同跟劳务派遣签了11年,现在又转别的公司,我不签有赔偿吗?没签合同 -
贾泡18080562330…… 对于你的问题有点混,你的情况说得不清楚.1、首先你是劳务派遣工吗?如果是那你和劳务派遣公司才是劳动关系,和工作的公司是没有合同关系的,你只是要服从公司的指挥和安排而工作.2、劳动合同法是08年1月1号实施的,如果是08年之前没签的话,那么是没有赔偿的,但是工龄是算在一起的.3、你要转公司,那也是你和劳务派遣公司的劳动合同约定的,具体看你们是怎么约定的.你没签合同那你只能找劳务派遣公司承担法律责任. 法律依据:劳动实施条例5、6、7条 劳动合同法47、82条
@戴致4321：劳务派遣员工待遇和正式工待遇一样么
贾泡18080562330…… 劳务派遣员工和单位的正式工待遇方面是完全一样的,根据《新劳动法》规定,派遣员工与正式工必须同工同酬,如果出现不同待遇了的话,你完全有权利找到相关机关维护自己的合法权益.劳务派遣:劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动...
@戴致4321：劳务公司要我跟他们签合同,我是否要签. -
贾泡18080562330…… 你和劳务公司签合同干嘛?是劳务公司到你们学校找的人嘛?如果你和劳务公司签的话,应该不是属于山东青岛中集集装箱制造有限公司的正式员工.出现什么事情,你也只能是找劳务公司,因为你真正意义上是劳务公司的员工,山东青岛中集集装箱制造有限公司和劳务公司有合同的.像你这种情况 ,建议你先弄清楚状况后再签合同,免得被骗.
@戴致4321：劳务派遣工转为正式工 算不算劳务公司单方面解除合同 是否有经济补偿 现在还在合同期是派遣合同 -
贾泡18080562330…… 根据劳动法律规定,劳务公司的派遣工转为工作单位的员工,如劳务公司通知解除劳动合同,应支付经济补偿金;如是派遣工自己提出解除劳动合同,则没有经济补偿金.
@戴致4321：劳务派遣用工形式是什么意思? -
贾泡18080562330…… 你与劳务公司签订合同,由他们为你找工作(或你找的的单位只用派遣工),你工作的单位把一切费用(包括你的工资)都支付给劳务公司,由劳务公司负责给你发工资,上社险.单位只负责对你...
@戴致4321：为什么内蒙煤矿招工要去山东邹城劳务派遣公司 -
贾泡18080562330…… 因为邹城煤矿多
@戴致4321：劳动合同与派遣合同有什么区别? -
贾泡18080562330…… 如果是劳动合同的话,你就是从现在工作的企业退休;劳动派遣合同的话你是从派遣企业退休,而不是从现在工作的单位退休.退休的企业不一样,退休后的退休金有差别
贾泡18080562330…… 邹城市久久发劳务派遣有限公司信誉高 ,安排的工作快有保障.
@戴致4321：通过劳务派遣公司介绍的临时工可信吗? -
贾泡18080562330…… 正常情况下,劳务派遣公司是无资格介绍临时工的,劳务派遣的用工至少需要签订2年的劳动合同.原来所谓的临时工,现在叫“非全日制用工”,各地都有非全日制用工的最低小时工资标准,你在网上应该能搜到,如果对方给付的低于这个标准,你可以提供证据去当地劳动监察部门去申告.
@戴致4321：派遣工和正式工的区别是什么
贾泡18080562330…… 生活中经常听说劳务派遣一词,派遣员工是和劳务派遣公司建立的劳动关系,而非用工单位,派遣员工的社会保险是由派遣公司缴纳的,那么派遣工和正式工的区别是什么...
@戴致4321：我在公司工作21年,有十年没签合同跟劳务派遣签了11年,现在又转别的公司,我不签有赔偿吗?没签合同 -
贾泡18080562330…… 对于你的问题有点混,你的情况说得不清楚.1、首先你是劳务派遣工吗?如果是那你和劳务派遣公司才是劳动关系,和工作的公司是没有合同关系的,你只是要服从公司的指挥和安排而工作.2、劳动合同法是08年1月1号实施的,如果是08年之前没签的话,那么是没有赔偿的,但是工龄是算在一起的.3、你要转公司,那也是你和劳务派遣公司的劳动合同约定的,具体看你们是怎么约定的.你没签合同那你只能找劳务派遣公司承担法律责任. 法律依据:劳动实施条例5、6、7条 劳动合同法47、82条
@戴致4321：劳务派遣员工待遇和正式工待遇一样么
贾泡18080562330…… 劳务派遣员工和单位的正式工待遇方面是完全一样的,根据《新劳动法》规定,派遣员工与正式工必须同工同酬,如果出现不同待遇了的话,你完全有权利找到相关机关维护自己的合法权益.劳务派遣:劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动...
@戴致4321：劳务公司要我跟他们签合同,我是否要签. -
贾泡18080562330…… 你和劳务公司签合同干嘛?是劳务公司到你们学校找的人嘛?如果你和劳务公司签的话,应该不是属于山东青岛中集集装箱制造有限公司的正式员工.出现什么事情,你也只能是找劳务公司,因为你真正意义上是劳务公司的员工,山东青岛中集集装箱制造有限公司和劳务公司有合同的.像你这种情况 ,建议你先弄清楚状况后再签合同,免得被骗.
@戴致4321：劳务派遣工转为正式工 算不算劳务公司单方面解除合同 是否有经济补偿 现在还在合同期是派遣合同 -
贾泡18080562330…… 根据劳动法律规定,劳务公司的派遣工转为工作单位的员工,如劳务公司通知解除劳动合同,应支付经济补偿金;如是派遣工自己提出解除劳动合同,则没有经济补偿金.
@戴致4321：劳务派遣用工形式是什么意思? -
贾泡18080562330…… 你与劳务公司签订合同,由他们为你找工作(或你找的的单位只用派遣工),你工作的单位把一切费用(包括你的工资)都支付给劳务公司,由劳务公司负责给你发工资,上社险.单位只负责对你...
@戴致4321：为什么内蒙煤矿招工要去山东邹城劳务派遣公司 -
贾泡18080562330…… 因为邹城煤矿多
@戴致4321：劳动合同与派遣合同有什么区别? -
贾泡18080562330…… 如果是劳动合同的话,你就是从现在工作的企业退休;劳动派遣合同的话你是从派遣企业退休,而不是从现在工作的单位退休.退休的企业不一样,退休后的退休金有差别
