链家为何一直在招人
@吴毓1505：为什么房产中介公司天天在招经纪人? -
冷府19882777799…… 这个行业就是这样,人员一直有变动,因为是靠业百绩说话,没业绩,或者业绩不佳度的,或者经纪人不适应的就会离开,这时候就得需要新鲜的人员组补充.无论大小公司,都是希望招到真版的有能力的,能给公司带来权收益的,所以总是会有招聘,但不意味着,有人应聘就会招收.
@吴毓1505：为什么房地产中介总是在招聘人 -
冷府19882777799…… 因为该行业在很多城市都是实行的无底薪制度,而且一般情况下是不签定劳动合同的.且该行业受国家政策的影响比较大,该行业对人员的个人业务能力要求很高.所以造成人员流动大.
@吴毓1505：为什么房产中介一直都在招人 -
冷府19882777799…… 一是广告效应,通过长期招人的广告显示自己的品牌,招徕顾客.二是员工流动性大,对员工的要求高.三是企业正常补给的需要.
@吴毓1505：武汉链家怎么样. -
冷府19882777799…… 现在链家地产是一家很好的企业了,位列世界企业500强,不过在不同的地区薪水估计有略微的差异,例如在南京,该公司的薪水还是中等的,现在南京链家地产,实行无责任底薪,底薪2000+,并在今年的央视50家最佳适合大学毕业生工作公司中排第二.
@吴毓1505：为什么房地产中介总是在招聘人啊? -
冷府19882777799…… 因为干几天就走的人很多,人员流逝多,那么就得不停招人.
@吴毓1505：为什么房产中介还在招人? -
冷府19882777799…… 第一你知道市场不好,从事房产行业的业务员也知道,他们知道这个市场不会有太大的利润就会离职. 第二在市场不好的时候,公司没有高利润,就会加大对业务员的业绩和日常考勤的要求,从而使一部分老的业务员离职. 第三在这个不好的市场,有公司会逆流而上,扩大公司规模. 至于隐情那不是房产公司所能知道了解的.非要考虑有隐情的话,可以牵强的说一条,不管什么市场都有人买房,有人卖房,有人租房,有人出租房. 以上三点造成了房产中介公司大规模的招收人才. 这个答案纯属个人的从事这个行业多年的理解 总结
@吴毓1505：为什么房产公司一直在招人啊?? -
冷府19882777799…… 目前房地产行业不太景气,很多公司是工资都发不出来,拖欠情况严重,所有很留不住人,毕竟大家都靠工资生活的,所以只有走人啦,那房地产公司又只有再招人,如此循环,你在外面看都是房地产公司要招很多的人,去房地产公司找工作一定要小心,第一个月发不出工资就立即走人,千万别犹豫.
@吴毓1505：房地产公司为什么不停的招人! -
冷府19882777799…… 好公司会不停的招人吗?一直招人说明公司不好,做房产的,基本都是骗子多,发现被骗了,然后就走了,所以他们又得招人!
@吴毓1505：青岛链家为什么天天招人啊?可加分 -
冷府19882777799…… 天天招人的企业不是好企业,留不住人的企业说明光想马儿跑又要马儿不吃草.
@吴毓1505：为什么房地产公司总是在招聘人?是不是他们的一个项目完成以后就要裁掉这个项目的人员,有新项目时再招人 -
冷府19882777799…… 你好!你去房产公司还是做会计吗?如果是,对你没有什么影响!但如果是做业务或是业务方面的领导就有直接的影响!希望对你有所帮助,望采纳.
冷府19882777799…… 这个行业就是这样,人员一直有变动,因为是靠业百绩说话,没业绩,或者业绩不佳度的,或者经纪人不适应的就会离开,这时候就得需要新鲜的人员组补充.无论大小公司,都是希望招到真版的有能力的,能给公司带来权收益的,所以总是会有招聘,但不意味着,有人应聘就会招收.
@吴毓1505：为什么房地产中介总是在招聘人 -
冷府19882777799…… 因为该行业在很多城市都是实行的无底薪制度,而且一般情况下是不签定劳动合同的.且该行业受国家政策的影响比较大,该行业对人员的个人业务能力要求很高.所以造成人员流动大.
@吴毓1505：为什么房产中介一直都在招人 -
冷府19882777799…… 一是广告效应,通过长期招人的广告显示自己的品牌,招徕顾客.二是员工流动性大,对员工的要求高.三是企业正常补给的需要.
@吴毓1505：武汉链家怎么样. -
冷府19882777799…… 现在链家地产是一家很好的企业了,位列世界企业500强,不过在不同的地区薪水估计有略微的差异,例如在南京,该公司的薪水还是中等的,现在南京链家地产,实行无责任底薪,底薪2000+,并在今年的央视50家最佳适合大学毕业生工作公司中排第二.
@吴毓1505：为什么房地产中介总是在招聘人啊? -
冷府19882777799…… 因为干几天就走的人很多,人员流逝多,那么就得不停招人.
@吴毓1505：为什么房产中介还在招人? -
冷府19882777799…… 第一你知道市场不好,从事房产行业的业务员也知道,他们知道这个市场不会有太大的利润就会离职. 第二在市场不好的时候,公司没有高利润,就会加大对业务员的业绩和日常考勤的要求,从而使一部分老的业务员离职. 第三在这个不好的市场,有公司会逆流而上,扩大公司规模. 至于隐情那不是房产公司所能知道了解的.非要考虑有隐情的话,可以牵强的说一条,不管什么市场都有人买房,有人卖房,有人租房,有人出租房. 以上三点造成了房产中介公司大规模的招收人才. 这个答案纯属个人的从事这个行业多年的理解 总结
@吴毓1505：为什么房产公司一直在招人啊?? -
冷府19882777799…… 目前房地产行业不太景气,很多公司是工资都发不出来,拖欠情况严重,所有很留不住人,毕竟大家都靠工资生活的,所以只有走人啦,那房地产公司又只有再招人,如此循环,你在外面看都是房地产公司要招很多的人,去房地产公司找工作一定要小心,第一个月发不出工资就立即走人,千万别犹豫.
@吴毓1505：房地产公司为什么不停的招人! -
冷府19882777799…… 好公司会不停的招人吗?一直招人说明公司不好,做房产的,基本都是骗子多,发现被骗了,然后就走了,所以他们又得招人!
@吴毓1505：青岛链家为什么天天招人啊?可加分 -
冷府19882777799…… 天天招人的企业不是好企业,留不住人的企业说明光想马儿跑又要马儿不吃草.
@吴毓1505：为什么房地产公司总是在招聘人?是不是他们的一个项目完成以后就要裁掉这个项目的人员,有新项目时再招人 -
冷府19882777799…… 你好!你去房产公司还是做会计吗?如果是,对你没有什么影响!但如果是做业务或是业务方面的领导就有直接的影响!希望对你有所帮助,望采纳.
