领导力的理解和认识
@毛查2709：什么是领导力 -
公丹17327279305…… 领导能力是一种能够激发团队成员热情与想象力的能力,也是一种能够统率团队成员全力以赴去完成目标的能力. 领导力(Leadership Challenge)可以被形容为一系列行为的组合,而这些行为将会激励人们跟随领导去要去的地方,不是简单的...
@毛查2709：如何正确认知领导力
公丹17327279305…… 领导力指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率的能力.领导力心理学是以心理学为基础、以管理应用为实践、以组织实验为依托,塑造管理者领导魅力的学科;重新审视管理者的误区,突破管理瓶颈,改善管理氛围;培养管理工作中让别人说“是” 的能力-----让否定、拒绝、抵抗、放弃变成认同、接纳、支持、执行;应用于领导、管理、沟通、团队、策划、营销等诸多领域.
@毛查2709：什么是卓越领导力的理解 -
公丹17327279305…… 1、信念力 一个没有坚定信任的人,是不可能成为伟大企业家的,因为到达胜利的目标或者终点的路上,是不可能一帆风顺的.因为在通往成功的路上,有可能会碰上这样、或者那样的问题或者阻碍,这时如果没有坚定的信念,是很难战胜困难...
@毛查2709：什么是卓越的领导力?
公丹17327279305…… 领导力其实就是通过别人来完成既定的任务.有100件事情,一个人都做了,那只能叫做勤劳.有100件事情,主事的人自己一件也不做,手下的人就帮他把所有的事情都办好了,而且回过头来还要感谢他提供这样的锻炼机会,这就是领导!所以,领导者可以不必擅长某些专业领域的工作,只要能调动那些专业人士为自己工作就可以了.有钱人只管好投资回报以及企业的战略方向就可以了,让聪明人来负责经营,聪明人可以根据企业的运营和管理找到合适的专业人、勤奋人.
@毛查2709：厚道、共赢、领导力的含义 -
公丹17327279305…… 领导力(Leadership)就是指在管辖的范围内充分的利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率. 应用心理学专家季锴源教授认为:“政治领袖、组织的领导者、管理者、营销人士都应该成为优秀的领导力心理学...
@毛查2709：如何理解领导力,凝聚力,执行力 -
公丹17327279305…… 领导力是如何管理你所在部门或公司正常运转.凝聚力是在你的领导下,如何带领手下一起共同完成生产任务,执行力是上级告诉你的任务,你这件事完成度.
@毛查2709：领导力就是影响力,就是改变别人态度的能力是否正确 -
公丹17327279305…… 1、不对,领导力是综合而言,其中包含着权力,威信等. 2、是领导但不一定有影响力.有影响力的人不一定是领导.
@毛查2709：做为一名高职生,如何培养自己的领导能力? -
公丹17327279305…… 我认为领导应具备1. 品格是优秀领导能力的基石;2. 锻造能影响大局的个人魅力;3. 全力以赴可以创造任何人间奇迹;4. 练就卓越的沟通能力;5. 干练可以让平凡的人有不平凡的成就;6. 勇气是握住领导权柄的一双手;7. 洞察力是一种不可缺...
@毛查2709：如何认识企业的领导力和企业成功的关系 -
公丹17327279305…… 领导力主要来之于下属的满意度,下属满意了,自然就会让你满意.领导者要打开心智模式,认识到人与人的正常差异,特别是认可与自己完全相反的性格,学习一套简单的识人理论,领导力的关键就是知人善任嘛.说起来简单,做起来也不容...
@毛查2709：给你一个团队你能怎么管作者认为领导力是什?给你一个团队你能怎么管
公丹17327279305…… 设定清晰的管理目标 虽然领导者不能经常改变组织的任务,但他们可以通过设定清晰... 而这种联结就是领导力——一旦发生,成效非凡.事实上,一个清晰明确的目标具有...
公丹17327279305…… 领导能力是一种能够激发团队成员热情与想象力的能力,也是一种能够统率团队成员全力以赴去完成目标的能力. 领导力(Leadership Challenge)可以被形容为一系列行为的组合,而这些行为将会激励人们跟随领导去要去的地方,不是简单的...
@毛查2709：如何正确认知领导力
公丹17327279305…… 领导力指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率的能力.领导力心理学是以心理学为基础、以管理应用为实践、以组织实验为依托,塑造管理者领导魅力的学科;重新审视管理者的误区,突破管理瓶颈,改善管理氛围;培养管理工作中让别人说“是” 的能力-----让否定、拒绝、抵抗、放弃变成认同、接纳、支持、执行;应用于领导、管理、沟通、团队、策划、营销等诸多领域.
@毛查2709：什么是卓越领导力的理解 -
公丹17327279305…… 1、信念力 一个没有坚定信任的人,是不可能成为伟大企业家的,因为到达胜利的目标或者终点的路上,是不可能一帆风顺的.因为在通往成功的路上,有可能会碰上这样、或者那样的问题或者阻碍,这时如果没有坚定的信念,是很难战胜困难...
@毛查2709：什么是卓越的领导力?
公丹17327279305…… 领导力其实就是通过别人来完成既定的任务.有100件事情,一个人都做了,那只能叫做勤劳.有100件事情,主事的人自己一件也不做,手下的人就帮他把所有的事情都办好了,而且回过头来还要感谢他提供这样的锻炼机会,这就是领导!所以,领导者可以不必擅长某些专业领域的工作,只要能调动那些专业人士为自己工作就可以了.有钱人只管好投资回报以及企业的战略方向就可以了,让聪明人来负责经营,聪明人可以根据企业的运营和管理找到合适的专业人、勤奋人.
@毛查2709：厚道、共赢、领导力的含义 -
公丹17327279305…… 领导力(Leadership)就是指在管辖的范围内充分的利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率. 应用心理学专家季锴源教授认为:“政治领袖、组织的领导者、管理者、营销人士都应该成为优秀的领导力心理学...
@毛查2709：如何理解领导力,凝聚力,执行力 -
公丹17327279305…… 领导力是如何管理你所在部门或公司正常运转.凝聚力是在你的领导下,如何带领手下一起共同完成生产任务,执行力是上级告诉你的任务,你这件事完成度.
@毛查2709：领导力就是影响力,就是改变别人态度的能力是否正确 -
公丹17327279305…… 1、不对,领导力是综合而言,其中包含着权力,威信等. 2、是领导但不一定有影响力.有影响力的人不一定是领导.
@毛查2709：做为一名高职生,如何培养自己的领导能力? -
公丹17327279305…… 我认为领导应具备1. 品格是优秀领导能力的基石;2. 锻造能影响大局的个人魅力;3. 全力以赴可以创造任何人间奇迹;4. 练就卓越的沟通能力;5. 干练可以让平凡的人有不平凡的成就;6. 勇气是握住领导权柄的一双手;7. 洞察力是一种不可缺...
@毛查2709：如何认识企业的领导力和企业成功的关系 -
公丹17327279305…… 领导力主要来之于下属的满意度,下属满意了,自然就会让你满意.领导者要打开心智模式,认识到人与人的正常差异,特别是认可与自己完全相反的性格,学习一套简单的识人理论,领导力的关键就是知人善任嘛.说起来简单,做起来也不容...
@毛查2709：给你一个团队你能怎么管作者认为领导力是什?给你一个团队你能怎么管
公丹17327279305…… 设定清晰的管理目标 虽然领导者不能经常改变组织的任务,但他们可以通过设定清晰... 而这种联结就是领导力——一旦发生,成效非凡.事实上,一个清晰明确的目标具有...
