spssau计算耦合协调度
@董俗6151：spssau在线,如何使用,可以代替spss吗? -
后郊13520054931…… SPSSAU - 在线SPSS分析软件,三步完成SPSS数据分析,并且提供智能化分析文字报告,图表一应俱全.可以代替.操作上是拖拽点一下完成分析得到智能结果等. spssau是在线版SPSS,以及涉及的数据研究方法包括: 通用方法,有比如...
@董俗6151：spss交互作用分析步骤 -
后郊13520054931…… 1、原理说明交互作用(Interaction effect)指两个或多个因素(比如A因素和B因素)对于某项(比如身高)的影响时,A因素和B因素各个水平之间是否存在着相互作用关系.比如A因素为性别,B因素为区...
@董俗6151：怎样用spss做相关性分析 -
后郊13520054931…… 在 Analyze 下拉菜单的Correlate 命令项具有三个相关分析功能子命令它们分别是 Bivariate Partial 和Distance 对应于相关分析偏相关分析和距离分析 1 Bivariate 计算指定的两个变量间的相关系数可以选择Pearson 相关(积差相关) Spearman ...
@董俗6151：卡方检验怎么算? -
后郊13520054931…… 卡方值表示观察值与理论值之间的偏离程度.计算这种偏离程度的基本思路如下.设A代表某个类别的观察频数,E代表基于H0计算出的期望频数,A与E之差称为残差.显然,残差可以表示某一个类别观察值和理...
@董俗6151：谁会SPSS分析问卷的信度和效度? -
后郊13520054931…… 信度分析:SPSS经常做的是内部一致性系数和分半系数.在Analyze——Scale——Reliability Analysis 效度分析:SPSS可以检测结构效度.在Analyze——Data Reduction——Factor Analysis
@董俗6151：主成分分析与因子分析有什么作用 -
后郊13520054931…… 主成分分析和因子分析都是信息浓缩的方法,即将多个分析项信息浓缩成几个概括性指标. 因子分析在主成分基础上,多出一项旋转功能,该旋转目的即在于命名,更容易解释因子的含义.如果研究关注于指标与分析项的对应关系上,或是希望将得到的指标进行命名,SPSSAU建议使用因子分析. 主成分分析目的在于信息浓缩(但不太关注主成分与分析项对应关系),权重计算,以及综合得分计算.如希望进行排名比较,计算综合竞争力,可使用主成分分析. SPSSAU可直接使用这两种方法,支持自动保存因子得分及综合得分,不需要手动计算.
@董俗6151：用SPSS做调节效应分析.交互项显著,但是调节变量不显著.这样可否判断是否具有调节效应? -
后郊13520054931…… 调节效应应该检验交互因子的系数,这个系数显著,就可以说明调节效应了.你的这个模型找到文献支持可以成立的excluded variables(已排除的变量)你应该是第一张放两个变量,第二张放3个变量,选择的回归方法是enter(进入).但是spss不是按照你的顺序去放变量,而是把你所选的所有变量都加到模型里面去,在进行第一个回归的时候把多出来的变量排除,所以会有这个表格出现.如果不想出现这个表格,你就分两次做回归,第一次放中心D中心H,出了结果再放中心D中心H D乘H,分两次做就不会有了.
@董俗6151：用SPSS做回归分析时,控制变量也要参与分析吗? -
后郊13520054931…… 需要.如下: 1、打开SPSSAU,右上角【上传数据】点击或者拖拽上传原始数据 2、选择【通用方法】->【线性回归】 3、将分析项拖拽到右侧选框,包括因变量、自变量、控制变量等,点击“开始因子分析” 4、回归分析结果如下:
@董俗6151：SPSS 主成分分析 怎样求得样本组的综合绩效得分 -
后郊13520054931…… 综合得分:主要利用成分得分和方差解释率这两项指标,计算得到综合得分,用于综合竞争力对比(综合得分值越高意味着竞争力越强). 使用在线spssau分析,可直接保存综合得分,不用计算.
@董俗6151：如何用ahp层次分析法进行可行性分析 -
后郊13520054931…… AHP层次分析法是一种解决多目标复杂问题的定性和定量相结合进行计算决策权重的研究方法. 完整的AHP层次分析法通常包括四个步骤: 第一步:标度确定和构造判断矩阵;此步骤即为原始数据(判断矩阵)的来源,比如本例中使用1-5分...
后郊13520054931…… SPSSAU - 在线SPSS分析软件,三步完成SPSS数据分析,并且提供智能化分析文字报告,图表一应俱全.可以代替.操作上是拖拽点一下完成分析得到智能结果等. spssau是在线版SPSS,以及涉及的数据研究方法包括: 通用方法,有比如...
@董俗6151：spss交互作用分析步骤 -
后郊13520054931…… 1、原理说明交互作用(Interaction effect)指两个或多个因素(比如A因素和B因素)对于某项(比如身高)的影响时,A因素和B因素各个水平之间是否存在着相互作用关系.比如A因素为性别,B因素为区...
@董俗6151：怎样用spss做相关性分析 -
后郊13520054931…… 在 Analyze 下拉菜单的Correlate 命令项具有三个相关分析功能子命令它们分别是 Bivariate Partial 和Distance 对应于相关分析偏相关分析和距离分析 1 Bivariate 计算指定的两个变量间的相关系数可以选择Pearson 相关(积差相关) Spearman ...
@董俗6151：卡方检验怎么算? -
后郊13520054931…… 卡方值表示观察值与理论值之间的偏离程度.计算这种偏离程度的基本思路如下.设A代表某个类别的观察频数,E代表基于H0计算出的期望频数,A与E之差称为残差.显然,残差可以表示某一个类别观察值和理...
@董俗6151：谁会SPSS分析问卷的信度和效度? -
后郊13520054931…… 信度分析:SPSS经常做的是内部一致性系数和分半系数.在Analyze——Scale——Reliability Analysis 效度分析:SPSS可以检测结构效度.在Analyze——Data Reduction——Factor Analysis
@董俗6151：主成分分析与因子分析有什么作用 -
后郊13520054931…… 主成分分析和因子分析都是信息浓缩的方法,即将多个分析项信息浓缩成几个概括性指标. 因子分析在主成分基础上,多出一项旋转功能,该旋转目的即在于命名,更容易解释因子的含义.如果研究关注于指标与分析项的对应关系上,或是希望将得到的指标进行命名,SPSSAU建议使用因子分析. 主成分分析目的在于信息浓缩(但不太关注主成分与分析项对应关系),权重计算,以及综合得分计算.如希望进行排名比较,计算综合竞争力,可使用主成分分析. SPSSAU可直接使用这两种方法,支持自动保存因子得分及综合得分,不需要手动计算.
@董俗6151：用SPSS做调节效应分析.交互项显著,但是调节变量不显著.这样可否判断是否具有调节效应? -
后郊13520054931…… 调节效应应该检验交互因子的系数,这个系数显著,就可以说明调节效应了.你的这个模型找到文献支持可以成立的excluded variables(已排除的变量)你应该是第一张放两个变量,第二张放3个变量,选择的回归方法是enter(进入).但是spss不是按照你的顺序去放变量,而是把你所选的所有变量都加到模型里面去,在进行第一个回归的时候把多出来的变量排除,所以会有这个表格出现.如果不想出现这个表格,你就分两次做回归,第一次放中心D中心H,出了结果再放中心D中心H D乘H,分两次做就不会有了.
@董俗6151：用SPSS做回归分析时,控制变量也要参与分析吗? -
后郊13520054931…… 需要.如下: 1、打开SPSSAU,右上角【上传数据】点击或者拖拽上传原始数据 2、选择【通用方法】->【线性回归】 3、将分析项拖拽到右侧选框,包括因变量、自变量、控制变量等,点击“开始因子分析” 4、回归分析结果如下:
@董俗6151：SPSS 主成分分析 怎样求得样本组的综合绩效得分 -
后郊13520054931…… 综合得分:主要利用成分得分和方差解释率这两项指标,计算得到综合得分,用于综合竞争力对比(综合得分值越高意味着竞争力越强). 使用在线spssau分析,可直接保存综合得分,不用计算.
@董俗6151：如何用ahp层次分析法进行可行性分析 -
后郊13520054931…… AHP层次分析法是一种解决多目标复杂问题的定性和定量相结合进行计算决策权重的研究方法. 完整的AHP层次分析法通常包括四个步骤: 第一步:标度确定和构造判断矩阵;此步骤即为原始数据(判断矩阵)的来源,比如本例中使用1-5分...
