公司上市后,有原始股的员工辞职后股份还能保留吗?
一、要看你和公司之间关于这方面的协议条款，根据其条款办理；
二、要根据公司在发行原始股时的相关文件中的规定办理。因为一些原始股带有一定职工福利性质。如果归定或约定了这些股份只能由公司内部员工持有，那么你辞职，公司可能就要回购或要求你转让。
可以保留！
你辞职，是辞去在公司的职务。但你所持有公司的股份是合法的，是你的私有财产，和你是否辞职没关系
要看当时买或分配内部股时签订的协议，如果约定了离职赎回条款，就要按条款执行了。没约定的就可以保留
最好等到解禁后转让，在你们签署的协议上面有，一般不能保留
可以保留。这个属于财产，与在职与否无关。公司规定和协议有特殊规定除外。所以多看下协议规定没有。
公司上市后,有原始股的员工辞职后股份还能保留吗? - …… 最好等到解禁后转让,在你们签署的协议上面有,一般不能保留
我公司刚上市,有原始股,但想离职,能退股吗 - …… 要看原始股发行时的说明,一般工资等可以结清,但是股票看约定. 在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清.用人单位不得随意扣减或者拖...
我拥有公司原始股,后在该公司辞职,公司是否有权收回我的原始股? - …… 1、劳动者拥有公司原始股,劳动者在该公司辞职,公司是否有权收回劳动者的原始股需要依据用人单位和劳动者在持股时签订相关协议执行. 2、实践中,用人单位允许劳动者持原始规属于公司的福利性质,劳动者和用人单位解除劳动合同后...
上市前员工所持有的公司原始股,员工离职时按原价收回是否合理? …… 肯定不合理,购买了部分股权,意味着承担风险和利益共享,如果在此期间,要是企业股价跌了,离职员工的股份公司会按原价收回吗?再说,如果真的离职了就按原价收回,这不跟在银行存了钱没有利息,而且不能随时取.
辞职后原始股是否必须退还公司 - …… 这要看你和公司之间是否有这方面的协议或公司在发行原始股的相关文件,因为一些原始股带有一定职工福利性质.如果归定或约定了这此股份只能公司内部员工持有,那么你辞职,公司可能就要回购或要求你转让.
泰康保险公司原始股配完后员工离职怎么办 - …… 如果保险公司上市,那么员工持有的股份,不能退还,但要注意员工以何种方法拥有股份的,如果是在具体股东名下获得,而不是劳动者自己名下的,那么提成辞职,可能要求退回股份的.
本单位准备上市,而现在所买的原始股,以后如果辞职不干了,股票如何转让? - …… 受法律保护,你们单位应该是股份公司. 等公司上市了,手中的股票可以去证券交易所开个户就能转让
企业上市要求已离职员工放弃股权,是如何? - …… 一、要看你和公司之间关于这方面的协议条款,根据其条款办理;二、要根据公司在发行原始股时的相关文件中的规定办理.因为一些原始股带有一定职工福利性质.如果归定或约定了这些股份只能由公司内部员工持有,那么你辞职,公司可能就要回购或要求你转让
公司将要上市,我在十多年前离职了,还有股份么 - …… 你在就职的时间段里面持有公司的股份吗?如果你在就职的时间段里持有公司的股份并且离职后持续持有,那公司上市你还有股份,同时你的股份应该是增值了的.如果你在就职期间没有持有股份,那么你离职的公司上市和你就没有任何关系了.
我的股份该怎么算?(原始股员工想离职) - …… 关键是你入股的协议,没有协议,你方的公司是无法强迫你退股的;如果有协议,估计上面已经列明了你们退股时候的计算方式.在没有其他强制协议的情况,股份计算考虑几个方面:1、入股的成本(买入价),当然也可能是免费的;2、股票的市值,市场价值,5000*20*0.001=100万,相当于沪市的20倍市盈率,不是太高,如果是创业板都能到30倍,50倍 关键是你们公司还没有上市,所以最多按照上市前的计算(因为也承担上市失败的风险),估计也就是5~10倍 这只是按利润计算的方式,还得考虑按资产计算的方式
二、要根据公司在发行原始股时的相关文件中的规定办理。因为一些原始股带有一定职工福利性质。如果归定或约定了这些股份只能由公司内部员工持有，那么你辞职，公司可能就要回购或要求你转让。
可以保留！
你辞职，是辞去在公司的职务。但你所持有公司的股份是合法的，是你的私有财产，和你是否辞职没关系
要看当时买或分配内部股时签订的协议，如果约定了离职赎回条款，就要按条款执行了。没约定的就可以保留
最好等到解禁后转让，在你们签署的协议上面有，一般不能保留
可以保留。这个属于财产，与在职与否无关。公司规定和协议有特殊规定除外。所以多看下协议规定没有。
公司上市后,有原始股的员工辞职后股份还能保留吗? - …… 最好等到解禁后转让,在你们签署的协议上面有,一般不能保留
我公司刚上市,有原始股,但想离职,能退股吗 - …… 要看原始股发行时的说明,一般工资等可以结清,但是股票看约定. 在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清.用人单位不得随意扣减或者拖...
我拥有公司原始股,后在该公司辞职,公司是否有权收回我的原始股? - …… 1、劳动者拥有公司原始股,劳动者在该公司辞职,公司是否有权收回劳动者的原始股需要依据用人单位和劳动者在持股时签订相关协议执行. 2、实践中,用人单位允许劳动者持原始规属于公司的福利性质,劳动者和用人单位解除劳动合同后...
上市前员工所持有的公司原始股,员工离职时按原价收回是否合理? …… 肯定不合理,购买了部分股权,意味着承担风险和利益共享,如果在此期间,要是企业股价跌了,离职员工的股份公司会按原价收回吗?再说,如果真的离职了就按原价收回,这不跟在银行存了钱没有利息,而且不能随时取.
辞职后原始股是否必须退还公司 - …… 这要看你和公司之间是否有这方面的协议或公司在发行原始股的相关文件,因为一些原始股带有一定职工福利性质.如果归定或约定了这此股份只能公司内部员工持有,那么你辞职,公司可能就要回购或要求你转让.
泰康保险公司原始股配完后员工离职怎么办 - …… 如果保险公司上市,那么员工持有的股份,不能退还,但要注意员工以何种方法拥有股份的,如果是在具体股东名下获得,而不是劳动者自己名下的,那么提成辞职,可能要求退回股份的.
本单位准备上市,而现在所买的原始股,以后如果辞职不干了,股票如何转让? - …… 受法律保护,你们单位应该是股份公司. 等公司上市了,手中的股票可以去证券交易所开个户就能转让
企业上市要求已离职员工放弃股权,是如何? - …… 一、要看你和公司之间关于这方面的协议条款,根据其条款办理;二、要根据公司在发行原始股时的相关文件中的规定办理.因为一些原始股带有一定职工福利性质.如果归定或约定了这些股份只能由公司内部员工持有,那么你辞职,公司可能就要回购或要求你转让
公司将要上市,我在十多年前离职了,还有股份么 - …… 你在就职的时间段里面持有公司的股份吗?如果你在就职的时间段里持有公司的股份并且离职后持续持有,那公司上市你还有股份,同时你的股份应该是增值了的.如果你在就职期间没有持有股份,那么你离职的公司上市和你就没有任何关系了.
我的股份该怎么算?(原始股员工想离职) - …… 关键是你入股的协议,没有协议,你方的公司是无法强迫你退股的;如果有协议,估计上面已经列明了你们退股时候的计算方式.在没有其他强制协议的情况,股份计算考虑几个方面:1、入股的成本(买入价),当然也可能是免费的;2、股票的市值,市场价值,5000*20*0.001=100万,相当于沪市的20倍市盈率,不是太高,如果是创业板都能到30倍,50倍 关键是你们公司还没有上市,所以最多按照上市前的计算(因为也承担上市失败的风险),估计也就是5~10倍 这只是按利润计算的方式,还得考虑按资产计算的方式
