一个岗位频繁招人
@巢薛3430：为什么有的单位留不住员工,经常在招工?
房方15795008039…… 铁打营盘流水兵,一个单位每年按计划定期招工其实很正常,人才需要流动,单位需要定期补充新鲜血液,这无可厚非.只是如果一个单位不停的招工,留不住专业技术人...
@巢薛3430：在智联招聘上看到公司在同一个职位上一直招人是怎么回事? -
房方15795008039…… 一种可能是没招满,还有可能是为了广告效应.
@巢薛3430：如果一个公司总是频繁招人这个公司怎么样 -
房方15795008039…… 说明这个公司在招聘方面有四个主要问题: 第一,招聘目的不明确,许多人在进入企业后的一段时间内不知道自己应该做什么. 第二,没有计划的招聘损害了企业形象,员工认为自己没有受到应有的重视. 第三,不断吸纳新员工,给老员工造...
@巢薛3430：为什么有些岗位永远都在招人,像餐饮、销售、保险等等? -
房方15795008039…… 恩 第一:这些岗位流动比较大 第二:找人的广告,一般链接都是免费的,等于做广告 第三:多找一些,储备到人才库里以备不时之需 第四:这些公司的HR比较懒,既然花钱了,就登着吧,聊胜于无
@巢薛3430：如果一家公司天天在网上招聘同一个职位说明什么问题 -
房方15795008039…… 说明两个问题:一是这个岗位的要求太高,没有几个人能应付这个岗位,另外的一个就是这个岗位的待遇太低留不住人,当然特别的原因也就是第三种就是这是个陷阱,等这别人往里面跳说白了就是网上招聘陷阱.
@巢薛3430：为什么一些岗位总是长期或反复招聘 -
房方15795008039…… 你是找工作 还是公司招聘人 岗位没人去做 或者 流动太大 又或者岗位随市场变化很快.
@巢薛3430：找工作的疑问?应聘单位频繁招人? -
房方15795008039…… 你看到的这种情况很正常的:一是公司刚刚成立急需要用人;二是,该岗位流动性很大;三是,企业做储备;四是,公司在招聘网上交了费,不用也可惜了~~O(∩_∩)O哈哈~ 希望你一切顺利!
@巢薛3430：基础岗位,经常招聘不合适的人,HR该怎么办 -
房方15795008039…… 1. 老板对招聘的定位和理念认识不清:招聘的目的是在最短的时间将合适的人放在合适的岗位上.作为老板,主要工作是掌握公司运营的方向,做好顶层设计.如果每一个基础岗位都面试,老板的价值将被大大地削弱.另外,老板有时候会招一...
@巢薛3430：一家公司的职位如果经常请人,一年到头都在网上招聘,这家公司是否很有问题?
房方15795008039…… 没有问题,每一个正规的企业都在组建自己的人才仓库,这个不叫做骑马找马,只是人力储备库,考虑的是公司长远人力资源.只要能把本职工作干好,企业为什么要放弃?培养一个熟悉业务的人并不容易.
@巢薛3430：为什么有些公司一年四季都在招人?? 同一个职位,同直挂在招骋网上?? -
房方15795008039…… 有借招聘员工的名义诈骗的皮包公司.有些公司为了获取更高的利润,试用期一过就把人辞退了.这也是骗子公司.有些行业进入门槛低,但是做起来很难.比如保险业,而且保险公司的制度让主管自己招人所以招人很频繁.有些要求比较高的岗位,确实很难找到合适的人选.
房方15795008039…… 铁打营盘流水兵,一个单位每年按计划定期招工其实很正常,人才需要流动,单位需要定期补充新鲜血液,这无可厚非.只是如果一个单位不停的招工,留不住专业技术人...
@巢薛3430：在智联招聘上看到公司在同一个职位上一直招人是怎么回事? -
房方15795008039…… 一种可能是没招满,还有可能是为了广告效应.
@巢薛3430：如果一个公司总是频繁招人这个公司怎么样 -
房方15795008039…… 说明这个公司在招聘方面有四个主要问题: 第一,招聘目的不明确,许多人在进入企业后的一段时间内不知道自己应该做什么. 第二,没有计划的招聘损害了企业形象,员工认为自己没有受到应有的重视. 第三,不断吸纳新员工,给老员工造...
@巢薛3430：为什么有些岗位永远都在招人,像餐饮、销售、保险等等? -
房方15795008039…… 恩 第一:这些岗位流动比较大 第二:找人的广告,一般链接都是免费的,等于做广告 第三:多找一些,储备到人才库里以备不时之需 第四:这些公司的HR比较懒,既然花钱了,就登着吧,聊胜于无
@巢薛3430：如果一家公司天天在网上招聘同一个职位说明什么问题 -
房方15795008039…… 说明两个问题:一是这个岗位的要求太高,没有几个人能应付这个岗位,另外的一个就是这个岗位的待遇太低留不住人,当然特别的原因也就是第三种就是这是个陷阱,等这别人往里面跳说白了就是网上招聘陷阱.
@巢薛3430：为什么一些岗位总是长期或反复招聘 -
房方15795008039…… 你是找工作 还是公司招聘人 岗位没人去做 或者 流动太大 又或者岗位随市场变化很快.
@巢薛3430：找工作的疑问?应聘单位频繁招人? -
房方15795008039…… 你看到的这种情况很正常的:一是公司刚刚成立急需要用人;二是,该岗位流动性很大;三是,企业做储备;四是,公司在招聘网上交了费,不用也可惜了~~O(∩_∩)O哈哈~ 希望你一切顺利!
@巢薛3430：基础岗位,经常招聘不合适的人,HR该怎么办 -
房方15795008039…… 1. 老板对招聘的定位和理念认识不清:招聘的目的是在最短的时间将合适的人放在合适的岗位上.作为老板,主要工作是掌握公司运营的方向,做好顶层设计.如果每一个基础岗位都面试,老板的价值将被大大地削弱.另外,老板有时候会招一...
@巢薛3430：一家公司的职位如果经常请人,一年到头都在网上招聘,这家公司是否很有问题?
房方15795008039…… 没有问题,每一个正规的企业都在组建自己的人才仓库,这个不叫做骑马找马,只是人力储备库,考虑的是公司长远人力资源.只要能把本职工作干好,企业为什么要放弃?培养一个熟悉业务的人并不容易.
@巢薛3430：为什么有些公司一年四季都在招人?? 同一个职位,同直挂在招骋网上?? -
房方15795008039…… 有借招聘员工的名义诈骗的皮包公司.有些公司为了获取更高的利润,试用期一过就把人辞退了.这也是骗子公司.有些行业进入门槛低,但是做起来很难.比如保险业,而且保险公司的制度让主管自己招人所以招人很频繁.有些要求比较高的岗位,确实很难找到合适的人选.
