一个月3500上十天班多少钱
@生霄1662：月薪3500,上10天班,发薪多少 -
申新13478953676…… 来.听我说.如果,在周末您是不工作的那么一个月算下来大概有22天您在工作所以10天班大概是3500*10/22=1590左右.如果您是经理的话.可以考虑提高员工积极性.多给100RMB如果您是职工的话.可以考虑老板的心情(毕竟你只上了不到一个月).少要100RMB. 参考资料: 我的脑子.
@生霄1662：我是三千五一个月,我干了十天能拿多少钱 -
申新13478953676…… 一个月按30天算,3500除以30再乘以10等于1167元
@生霄1662：一个月工资3500只上16天班那么得多少工资? -
申新13478953676…… 你的工作一个月是有多少工作日呢,比如你是有双休的,那你一个月大概是23个工作日,上班只有16天,那就是缺了5个工作日,要扣:3500/30*5=583.33,那你这个月的工资就是2916.66元.
@生霄1662：3月共31天,月休四天,月工资3500,上了11天班,问当月有多少工资? -
申新13478953676…… 3月份31天,休息4天,就是等于上27天班发3500,所以3500除以27.就等于.每天兑工资129元.所以你只上了11天班.那么就11乘以129等于1419元所以你当月只有1419元.
@生霄1662：企业一个月让你上十天班工资怎么算 -
申新13478953676…… 月工资总额除以21.75天,即是日工资数额,再乘以十天就是上十天班的工资数额.
@生霄1662：12月共31天 月工资3500 上了9天班 能拿多少钱 -
申新13478953676…… 一般情况正常工作时间是21.75天,平常加班150%,周末加班200%,节假日加班300%,你这个9天包含的时间不明确不好计算,不过你可以依照上面的计算标准计算.
@生霄1662：月薪3500,每月有四天休息,上了20天班多少钱? -
申新13478953676…… 这要看这个月有多少天! 如果是30天, 3500÷(30-4)*20
@生霄1662：月工资3500,2月12号开始上班,压了10天的工资,我6月1号辞职那这怎么算 -
申新13478953676…… 按你说的应该就是,例如这个月的工资在下个月的10日发放,所以你2.12到月未的工资就在3.10发放,以此类推,你6.1辞职不上班了的话,公司即付你3500(没请假扣钱的前提下)就对了,就没有压10天之说了.
@生霄1662：请问我1个月工资是3500一个月没有休息,我做了16天,请问日工资是多少? -
申新13478953676…… 你问日工资没有意义. 因为每个月的天数并不完全相同. 有的30天,有的31天,还有的时候29天. 所以论月开的,那就是月顶月开工资.
@生霄1662：三千一一个月我上班十天是多少钱? -
申新13478953676…… 3000/21.75/*10=?你自已算一下是多少? 这是标准算法之一,还有一种是具体到每个月具体的出勤天数为准,比如5月份,从18号开始上10天为:3000/20*8=? 第三种算法是,以合同约定的计算方法.
申新13478953676…… 来.听我说.如果,在周末您是不工作的那么一个月算下来大概有22天您在工作所以10天班大概是3500*10/22=1590左右.如果您是经理的话.可以考虑提高员工积极性.多给100RMB如果您是职工的话.可以考虑老板的心情(毕竟你只上了不到一个月).少要100RMB. 参考资料: 我的脑子.
@生霄1662：我是三千五一个月,我干了十天能拿多少钱 -
申新13478953676…… 一个月按30天算,3500除以30再乘以10等于1167元
@生霄1662：一个月工资3500只上16天班那么得多少工资? -
申新13478953676…… 你的工作一个月是有多少工作日呢,比如你是有双休的,那你一个月大概是23个工作日,上班只有16天,那就是缺了5个工作日,要扣:3500/30*5=583.33,那你这个月的工资就是2916.66元.
@生霄1662：3月共31天,月休四天,月工资3500,上了11天班,问当月有多少工资? -
申新13478953676…… 3月份31天,休息4天,就是等于上27天班发3500,所以3500除以27.就等于.每天兑工资129元.所以你只上了11天班.那么就11乘以129等于1419元所以你当月只有1419元.
@生霄1662：企业一个月让你上十天班工资怎么算 -
申新13478953676…… 月工资总额除以21.75天,即是日工资数额,再乘以十天就是上十天班的工资数额.
@生霄1662：12月共31天 月工资3500 上了9天班 能拿多少钱 -
申新13478953676…… 一般情况正常工作时间是21.75天,平常加班150%,周末加班200%,节假日加班300%,你这个9天包含的时间不明确不好计算,不过你可以依照上面的计算标准计算.
@生霄1662：月薪3500,每月有四天休息,上了20天班多少钱? -
申新13478953676…… 这要看这个月有多少天! 如果是30天, 3500÷(30-4)*20
@生霄1662：月工资3500,2月12号开始上班,压了10天的工资,我6月1号辞职那这怎么算 -
申新13478953676…… 按你说的应该就是,例如这个月的工资在下个月的10日发放,所以你2.12到月未的工资就在3.10发放,以此类推,你6.1辞职不上班了的话,公司即付你3500(没请假扣钱的前提下)就对了,就没有压10天之说了.
@生霄1662：请问我1个月工资是3500一个月没有休息,我做了16天,请问日工资是多少? -
申新13478953676…… 你问日工资没有意义. 因为每个月的天数并不完全相同. 有的30天,有的31天,还有的时候29天. 所以论月开的,那就是月顶月开工资.
@生霄1662：三千一一个月我上班十天是多少钱? -
申新13478953676…… 3000/21.75/*10=?你自已算一下是多少? 这是标准算法之一,还有一种是具体到每个月具体的出勤天数为准,比如5月份,从18号开始上10天为:3000/20*8=? 第三种算法是,以合同约定的计算方法.
