中国电信校招通过率高吗

@冀先1138:中国电信校招录取难度 -
杭郎13845313355…… 中国电信校招录取难度是不大的.中国电信校招难度总体来说不大.招聘岗位包括市场、销售与服务、产品、企业信息化、网发建设、网络维护与服务支撑、研发以及综合支撑等.招聘岗位分布在全国各省的城市、县区及乡镇,中国电信将统一在北京、郑州、哈尔滨、长春、上海、南京、苏州、杭州、广州、武汉、长沙、西安、成都、重庆等城市的重点高校开展校园宣讲活动.

@冀先1138:2022湖南电信招聘笔试通过率
杭郎13845313355…… 一般来说面试通过率一般是在3:1左右,应该是三个人左右是一个人的根据往年的考情来看,中国电信的笔试不难,通过率在30%-35%左右.具体题型如下所示:1、行测(言语、推理、数学、资料)2、专业知识(通讯、计算机、市场营销、会计、综合岗位)3、性格测试(考察性格是否偏差以及职业匹配度)4、思想素质(大概占比50题左右)有些岗位可能会考察英语,例如财务岗位、营销岗位.

@冀先1138:电信陕西分公司面试通过率怎么样 -
杭郎13845313355…… 电信陕西分公司的面试通过率主要受多方面因素影响,如职位要求、岗位竞争等.但是,按照常规标准,在信通类企业面试过程中,一般通过率相对较高,一般能达到50%以上.因为企业会根据招聘岗位的特定需求定制招聘计划,所以通过率会呈现出一定的差异. 对于求职者而言,准备充分、发挥稳定、具有该职位所需的专业知识及技能优势,都会增加通过率的可能.

@冀先1138:我是2016应届生 给电信校招投了简历 我学的是电子信息工程专业 投的是张家口分公司的维护职位 -
杭郎13845313355…… 不是很高吧,因为现在有很多的学生没有工作,而且工作岗位有很少.

@冀先1138:2019中国电信校园招聘如何提高简历的通过率? -
杭郎13845313355…… 首先简历形式非常重要,相比纸质简历,电子注册简历更有优势.电子注册简历模板是针对职位综合要求设计的,反映中国电信对职位的考察点,填写电子简历很重要.第二,认真研究职位要求后,适当地、有针对性地增加职位要求相关内容,突出简历描述与职位的匹配度也非常重要.总之,认真完整、有针对性的填注在线简历有利于提高简历的通过率.

@冀先1138:电信校招通知是分批吗
杭郎13845313355…… 电信校招通知是分批.因为每人情况不同,所以offer也不能同时发送.校园招聘是一种特殊的外部招聘途径,是指招聘组织(企业等)直接从学校招聘各类各层次应届毕业生,也指招聘组织(企业等)通过各种方式招聘各类各层次应届毕业生.校园招聘包括高校、中等专业学校举办的招聘活动,专业人才招聘机构、人才交流机构或政府举办的毕业生招聘活动,招聘组织(主要是大型企业)举办应届毕业生招聘活动,企业委托高校或中等专业学校培养,邀请学生到企业实习并选拔留用,企业在学校设立奖学金并在享受者中选拔录用和校园招聘专业网站.

@冀先1138:中国电信在校园招聘的学生待遇怎么样?我收到河北电信的offer了,不知道该去不该去,大侠们多帮忙啊 -
杭郎13845313355…… 本人是电信的前台,不管电信在那招的你,关键在于你要进那个部门,说白了,就是后台比前台好,前台都是合同工,工资低,后天成为正式工的机会大,工资高.

@冀先1138:电信校园招聘进去干什么呢? -
杭郎13845313355…… 你好,中国电信的校园招聘面向全国的各大高校,有意愿到电信工作的可以进行登陆中国电信校园招聘官网投递简历的,具体可以登陆中国电信校园招聘网站了解一下

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