中移在线待遇很差
@钟凌4021：中国移动待遇怎么样 -
印明17536862737…… 员工分三类:正式工,合同工,劳务工 邮电分家时就到移动的一类,这种人现在都是经理级的,工资待遇最好,现在已经没有新进的正式工. 合同工就是主要通过省公司招聘或者应届生招聘的,一般最少签三年合同的,待遇比正式工差点,不过还是算移动编制的 劳务工就是各地招聘市场,所谓的移动招聘,其实都是第三方劳务公司招聘外包到移动干活的人,不算是移动的员工,工资待遇三类中最差. 希望对你有点帮助
@钟凌4021：中国移动待遇怎么样啊? -
印明17536862737…… 在移动分A/B/C岗,A为原始职工就是以前从邮电划出来的那些和现在那些固定的工资很高且轻松,为职员待遇也不错,一般都是管理层,C为合同工,就是那些移动营业厅的合同到就容易着开,总之不好进正式的A/B岗
@钟凌4021：中国移动待遇 -
印明17536862737…… 工资加奖金是不高的,一个月2000左右. 但是福利是不错的.五险一金,逢年过节不少东西发.每年也有几次集团发展奖(当月2-3倍工资) 但制度也是很严的,工作压力是很大很大的! 看来你不是很清楚移动公司的制度啊,看了你的补充我...
@钟凌4021：中国移动10086客服工资待遇怎么样.好进吗 -
印明17536862737…… 这工作真的不怎么样,一天到晚接听电话,解答问题,搞得口干舌燥,态度稍差还会被投诉. 这岗位大多是劳务工或临时工,工资也就3000元左右,要是正式工就有5000元左右了.
@钟凌4021：中国移动的客服是不是外包?在移动做客服待遇怎么样??? -
印明17536862737…… 中国移动10086客服是劳务派遣制的员工,还有一小部分是属于其他公司旗下的外包团队,同样承接部分10086的话务,但不是直接签约中国移动的,这样的还包括营业...
@钟凌4021：中国移动正式工待遇 -
印明17536862737…… 比如校园招聘进去,都是和外包公司签合同,然后这个公司把你派到移动去工作(外包公司肯定是和移动有合作的). 这种形式,就不属于正式员工. 要转正的话,要看你的学历,本科,至少要一年才能转正.还要看你的表现. 表现太差,过了一年说不定就被踢出去了. 当然一般都不会. 正式员工当然和外包员工的待遇不一样了.基本工资肯定是要加的.其他的福利也会加上. 像我现在做的这个公司,就是外包的.去年连年终奖都没有.郁闷啊~
@钟凌4021：关于现在中国移动公司待遇问题 -
印明17536862737…… 移动公司员工,分为 A,B,C三类.然后每一类性质的员工又分岗位制,从1-15岗(15岗是我知道的最高级别了,也许还有更高的,那估计就是王建宙) 不知道你进移动公司属于哪一类员工性质.A,就是所谓的“正式工”养老类型的.工资工资...
@钟凌4021：急!急!现在花20万进中国移动,是A类员工,值吗?我是专科学历,进去后待遇会很差吗? -
印明17536862737…… 不值.但是A类花20万...你都可以自己开个营业厅了.A类说得好听是正式员工,其实也就是高级打工仔.你在里面混得好点,几年以后也是A类了,而且小A跟小C的命运都是一样的.一般进去的话要看你是哪方面的A类了,有些负责经营的,事情多的烦死你.
@钟凌4021：移动待遇怎么样
印明17536862737…… 正式员工待遇问题,看你到移动的岗位级别了,岗位高,相应的工资就比较高,现在移动的工资还可以,刚进移动的正式员工岗位一般在3岗,岗位工资是1900-2100,加绩效的话能拿3000多,每提升一岗,大概公司相差300-400. 移动待遇怎么样 中国移动工资待遇,在职朋职业圈上已有4780位圈友现身分享,根据网友分享统计,中国移动平均工资为7060元/月,其中42%的工资收入位于区间4000-6000元/月,15%的工资收入位于区间6000-8000元/月.据分析数据统计,中国移动年终奖平均27457元. 中国移动员工分享说:在正式编制内的员工,实习期满了就可以拿到5到7千元的月薪.
@钟凌4021：请教一下河北地区中国移动的待遇问题 -
印明17536862737…… 你找的关系是和市移动签的协议2113还是和省公司?要不是省里就都是劳务派遣员工,劳务派遣员工转正的极少.5261移动分ABC三类员工,,A就是分家前老电信的正式员4102工,B就是后来进的与省公司签劳务合同的,C就是劳务派遣员工.劳1653务派遣员工基本上是没有转正的.待遇方面要看你是几版岗几分位,这三类员工权同岗同分位的工资是不一样的,差距很大!
印明17536862737…… 员工分三类:正式工,合同工,劳务工 邮电分家时就到移动的一类,这种人现在都是经理级的,工资待遇最好,现在已经没有新进的正式工. 合同工就是主要通过省公司招聘或者应届生招聘的,一般最少签三年合同的,待遇比正式工差点,不过还是算移动编制的 劳务工就是各地招聘市场,所谓的移动招聘,其实都是第三方劳务公司招聘外包到移动干活的人,不算是移动的员工,工资待遇三类中最差. 希望对你有点帮助
@钟凌4021：中国移动待遇怎么样啊? -
印明17536862737…… 在移动分A/B/C岗,A为原始职工就是以前从邮电划出来的那些和现在那些固定的工资很高且轻松,为职员待遇也不错,一般都是管理层,C为合同工,就是那些移动营业厅的合同到就容易着开,总之不好进正式的A/B岗
@钟凌4021：中国移动待遇 -
印明17536862737…… 工资加奖金是不高的,一个月2000左右. 但是福利是不错的.五险一金,逢年过节不少东西发.每年也有几次集团发展奖(当月2-3倍工资) 但制度也是很严的,工作压力是很大很大的! 看来你不是很清楚移动公司的制度啊,看了你的补充我...
@钟凌4021：中国移动10086客服工资待遇怎么样.好进吗 -
印明17536862737…… 这工作真的不怎么样,一天到晚接听电话,解答问题,搞得口干舌燥,态度稍差还会被投诉. 这岗位大多是劳务工或临时工,工资也就3000元左右,要是正式工就有5000元左右了.
@钟凌4021：中国移动的客服是不是外包?在移动做客服待遇怎么样??? -
印明17536862737…… 中国移动10086客服是劳务派遣制的员工,还有一小部分是属于其他公司旗下的外包团队,同样承接部分10086的话务,但不是直接签约中国移动的,这样的还包括营业...
@钟凌4021：中国移动正式工待遇 -
印明17536862737…… 比如校园招聘进去,都是和外包公司签合同,然后这个公司把你派到移动去工作(外包公司肯定是和移动有合作的). 这种形式,就不属于正式员工. 要转正的话,要看你的学历,本科,至少要一年才能转正.还要看你的表现. 表现太差,过了一年说不定就被踢出去了. 当然一般都不会. 正式员工当然和外包员工的待遇不一样了.基本工资肯定是要加的.其他的福利也会加上. 像我现在做的这个公司,就是外包的.去年连年终奖都没有.郁闷啊~
@钟凌4021：关于现在中国移动公司待遇问题 -
印明17536862737…… 移动公司员工,分为 A,B,C三类.然后每一类性质的员工又分岗位制,从1-15岗(15岗是我知道的最高级别了,也许还有更高的,那估计就是王建宙) 不知道你进移动公司属于哪一类员工性质.A,就是所谓的“正式工”养老类型的.工资工资...
@钟凌4021：急!急!现在花20万进中国移动,是A类员工,值吗?我是专科学历,进去后待遇会很差吗? -
印明17536862737…… 不值.但是A类花20万...你都可以自己开个营业厅了.A类说得好听是正式员工,其实也就是高级打工仔.你在里面混得好点,几年以后也是A类了,而且小A跟小C的命运都是一样的.一般进去的话要看你是哪方面的A类了,有些负责经营的,事情多的烦死你.
@钟凌4021：移动待遇怎么样
印明17536862737…… 正式员工待遇问题,看你到移动的岗位级别了,岗位高,相应的工资就比较高,现在移动的工资还可以,刚进移动的正式员工岗位一般在3岗,岗位工资是1900-2100,加绩效的话能拿3000多,每提升一岗,大概公司相差300-400. 移动待遇怎么样 中国移动工资待遇,在职朋职业圈上已有4780位圈友现身分享,根据网友分享统计,中国移动平均工资为7060元/月,其中42%的工资收入位于区间4000-6000元/月,15%的工资收入位于区间6000-8000元/月.据分析数据统计,中国移动年终奖平均27457元. 中国移动员工分享说:在正式编制内的员工,实习期满了就可以拿到5到7千元的月薪.
@钟凌4021：请教一下河北地区中国移动的待遇问题 -
印明17536862737…… 你找的关系是和市移动签的协议2113还是和省公司?要不是省里就都是劳务派遣员工,劳务派遣员工转正的极少.5261移动分ABC三类员工,,A就是分家前老电信的正式员4102工,B就是后来进的与省公司签劳务合同的,C就是劳务派遣员工.劳1653务派遣员工基本上是没有转正的.待遇方面要看你是几版岗几分位,这三类员工权同岗同分位的工资是不一样的,差距很大!
