企业人力资源管理师国家承认吗
@连衬3285：人力资源管理师是不是全国通用的? -
扶狡17816814250…… 人力资源管理师在获得资格证后是全国通用的. 人力资源管理师指的是需要一定的工作经验和学历,在通过了人力资源管理师资格考试获得国家职业资格证书之后,获准从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员.人力资源管理师资格证一共设立四个等级,各等级资格考试报考条件所需工作经验和学历各不同,越高等级的要求学历越高或工作经验越多,从低到高分别是: 1. 四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级); 2. 三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级); 3. 二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师); 4. 一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师).
@连衬3285：人力资源管理师一级证认可吗? -
扶狡17816814250…… 人力资源管理师一级即高级人力资源师是全国通用,鉴定时间一般在:5月和11月第三个周末
@连衬3285：现在都这么多人考人力资源的证书了 那这证书企业到底认不认可? -
扶狡17816814250…… 如果是企业人力资源管理师证书,是全国统考的,证书是人力资源和社会保障部发的,全国通用,含金量高,有的地方:比如深圳,广州,中山等,可以以此为条件申请落户. 如果对于用人单位来讲,有的大企业,外资企业,可能要求受过专业培训或有证书,持证上岗.
@连衬3285：人力资源管理师现在企业认可吗,找工作好不好找啊有了证书 -
扶狡17816814250…… 认可的,企业人力资源管理师的证书是国家人力资源和社会保障部颁发的证书,证书取得后可以直接在国家职业资格鉴定网上查到的,目前很多企业的招聘职位都要求应聘者必须持有这个证书才能上岗的.所以有了证书找工作肯定是更有竞争力的.
@连衬3285：人力资源师证书是哪发的?国家承认吗? -
扶狡17816814250…… 应该是人力资源和社会保障部吧,国家当然承认了,这都是国家统一的,这是有报考条件的,具体的你可以去石家庄锦途培训学校咨询,望采纳.
@连衬3285：人力资源管理师是不是全国通用的?
扶狡17816814250…… 人力资源管理师,这种证书在全国是通用的,但它是劳动部颁发的证书说白了没有人事部颁发的好用,特别由于人力资源管理这一岗位,不可能出现重大责任事故,在全国也就没有像会计、医师那样强制要求. 我是学人力资源管理专业的,现在在人事局从事人事培训工作.党委机关、政府部门从来没有对公务员或专业技术人员要求这种证书,人事局的职称科不承认“人力资源管理师”是中级职称,甚至不承认它是职称等级. 工资科在定工资的时候也没有考虑这么个证书. 感觉取得这个证书是对自我的一个挑战,毕竟它的题目还是比较难的. 现在人事部和劳动和社会保障部合并为人力资源和社会保障部,可能对这项认证会起到一些作用. 希望这些对你有用.
@连衬3285：企业人力资源管理师是国家颁发的证书吗,认可度高吗
扶狡17816814250…… 这个是国家劳动部颁发的啊!这个是国家认可度最高的证书了!我现在就是在世纪合众教育参加培训准备去考试呢!现在做人事工作都必须要这个证书!
@连衬3285：人力资源管理师在社会中的认可度大不大 -
扶狡17816814250…… 人力资源管理师是国家劳动和社会保障部推出的国家职业资格证书,首先具备权威性的特点.在目前社会中,人力资源管理师的缺口比较大,人力资源管理师的发展前景也比较好,但是凭一个证书找工作无疑是不合逻辑的,也是不被社会所认可的,社会所需要的是真正的专业知识和娴熟的专业技能,所以证书是象征着自己的学识和技能的,找工作主要还是要凭自己的真材实学,但是这不等于不考证书,证书还是要拿的,因为这是在中国读书!
@连衬3285：人力资源管理师 -
扶狡17816814250…… 前面的申报条件和人力资源所分的级别想必你也知道了,楼上说的很全面; 1.证书是国家劳动和社会保障部颁发的职业资格证书全国范围通用,全国联网查询的; 2.劳动部最新的认证资格是由国家人力资源劳动和社会保障部发的证书,因为人事部和劳动部合并了,在交接手续,但是现在手续还未交接完毕,所以还要再等一段才会用新证书; 3.网上还有注册国际人力资源管理师的说法与劳动部的区别很大,注册的只是局域使用,很多地方是不承认的,其次劳动部的含金量很高,而且是全国通用全国联网查询的,而且企业大多只认劳动部发的证书;
@连衬3285：人力资源管理师证有用么 -
扶狡17816814250…… 人力资源管理师证是有用的,人力资源管理师证是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件.人力资源管理师证是在考核合格者,由国家人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家...
扶狡17816814250…… 人力资源管理师在获得资格证后是全国通用的. 人力资源管理师指的是需要一定的工作经验和学历,在通过了人力资源管理师资格考试获得国家职业资格证书之后,获准从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员.人力资源管理师资格证一共设立四个等级,各等级资格考试报考条件所需工作经验和学历各不同,越高等级的要求学历越高或工作经验越多,从低到高分别是: 1. 四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级); 2. 三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级); 3. 二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师); 4. 一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师).
@连衬3285：人力资源管理师一级证认可吗? -
扶狡17816814250…… 人力资源管理师一级即高级人力资源师是全国通用,鉴定时间一般在:5月和11月第三个周末
@连衬3285：现在都这么多人考人力资源的证书了 那这证书企业到底认不认可? -
扶狡17816814250…… 如果是企业人力资源管理师证书,是全国统考的,证书是人力资源和社会保障部发的,全国通用,含金量高,有的地方:比如深圳,广州,中山等,可以以此为条件申请落户. 如果对于用人单位来讲,有的大企业,外资企业,可能要求受过专业培训或有证书,持证上岗.
@连衬3285：人力资源管理师现在企业认可吗,找工作好不好找啊有了证书 -
扶狡17816814250…… 认可的,企业人力资源管理师的证书是国家人力资源和社会保障部颁发的证书,证书取得后可以直接在国家职业资格鉴定网上查到的,目前很多企业的招聘职位都要求应聘者必须持有这个证书才能上岗的.所以有了证书找工作肯定是更有竞争力的.
@连衬3285：人力资源师证书是哪发的?国家承认吗? -
扶狡17816814250…… 应该是人力资源和社会保障部吧,国家当然承认了,这都是国家统一的,这是有报考条件的,具体的你可以去石家庄锦途培训学校咨询,望采纳.
@连衬3285：人力资源管理师是不是全国通用的?
扶狡17816814250…… 人力资源管理师,这种证书在全国是通用的,但它是劳动部颁发的证书说白了没有人事部颁发的好用,特别由于人力资源管理这一岗位,不可能出现重大责任事故,在全国也就没有像会计、医师那样强制要求. 我是学人力资源管理专业的,现在在人事局从事人事培训工作.党委机关、政府部门从来没有对公务员或专业技术人员要求这种证书,人事局的职称科不承认“人力资源管理师”是中级职称,甚至不承认它是职称等级. 工资科在定工资的时候也没有考虑这么个证书. 感觉取得这个证书是对自我的一个挑战,毕竟它的题目还是比较难的. 现在人事部和劳动和社会保障部合并为人力资源和社会保障部,可能对这项认证会起到一些作用. 希望这些对你有用.
@连衬3285：企业人力资源管理师是国家颁发的证书吗,认可度高吗
扶狡17816814250…… 这个是国家劳动部颁发的啊!这个是国家认可度最高的证书了!我现在就是在世纪合众教育参加培训准备去考试呢!现在做人事工作都必须要这个证书!
@连衬3285：人力资源管理师在社会中的认可度大不大 -
扶狡17816814250…… 人力资源管理师是国家劳动和社会保障部推出的国家职业资格证书,首先具备权威性的特点.在目前社会中,人力资源管理师的缺口比较大,人力资源管理师的发展前景也比较好,但是凭一个证书找工作无疑是不合逻辑的,也是不被社会所认可的,社会所需要的是真正的专业知识和娴熟的专业技能,所以证书是象征着自己的学识和技能的,找工作主要还是要凭自己的真材实学,但是这不等于不考证书,证书还是要拿的,因为这是在中国读书!
@连衬3285：人力资源管理师 -
扶狡17816814250…… 前面的申报条件和人力资源所分的级别想必你也知道了,楼上说的很全面; 1.证书是国家劳动和社会保障部颁发的职业资格证书全国范围通用,全国联网查询的; 2.劳动部最新的认证资格是由国家人力资源劳动和社会保障部发的证书,因为人事部和劳动部合并了,在交接手续,但是现在手续还未交接完毕,所以还要再等一段才会用新证书; 3.网上还有注册国际人力资源管理师的说法与劳动部的区别很大,注册的只是局域使用,很多地方是不承认的,其次劳动部的含金量很高,而且是全国通用全国联网查询的,而且企业大多只认劳动部发的证书;
@连衬3285：人力资源管理师证有用么 -
扶狡17816814250…… 人力资源管理师证是有用的,人力资源管理师证是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件.人力资源管理师证是在考核合格者,由国家人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家...
