关于员工餐补的请示
@冉萱5193：关于提高员工餐补福利申请怎么写 -
宿贵18912272640…… 尊敬的领导您好: 随着近年来中国经济的发展,物价在逐年攀升,公司以往的每天餐补(X元)已经无法保障员工的日常的工作就餐,现提出在原有基础上增加X元,进而保障员工每天的就餐质量. 望领导批准! XX部门;XX 日期
@冉萱5193：如何写餐补申请 -
宿贵18912272640…… 餐补一般在于公司签订的劳动合同中体现.如当时没有体现.现在要写申请,可以本着工作需要、业绩效果等方面进行申请.主要要写出你要餐补的原因,以及单位为什么要给你餐补.其中要体现出你对单位作出...
@冉萱5193：员工在工厂工作期间没穿着劳动保险用品造成工伤怎么办
宿贵18912272640…… 在工厂工作期间,员工没穿着劳动保险用品,造成了工伤.如果员工认为自己受到了损害,应该向工厂索赔.但是,工厂可能会拒绝赔偿,并认为员工没有在工作期间穿着...
@冉萱5193：申请加班费的报告 - 司机岗位申请加班费个餐补怎么写申?司机岗位申请加班费个餐补怎么写
宿贵18912272640…… 如果有申请表就好多了班申请单申请部门:____________加班日期:_____年_____月_____日加班时间:上午____:____至____:____下午____:____至____:____晚____:____至____:____申请人姓名: 加班事由: 部门经理签名: _______________ 审批人签名:_________________ 手写尊敬的单位领导: 你好 我本是**部门的**员工,现因为**部门缺人我接上他的位置. 因为工作繁忙.工作负担太重.工作超出正常工作时间(每天工作多少小时写出) 现申请加班补助.希望领导批准 申请人:** 申请日期:****-**-**.
@冉萱5193：关于年休假的时间规定 -
宿贵18912272640…… 关于年休假的时间规定,是根据工龄计算的,包括你在其他公司的工龄.一般年休假是一年一结算的,按照你的入职日期,到2013年如果公司规定你享有2天年假,2014年未满1年没有年假是有道理的.年假是根据工龄+司龄计算休假资格.你可...
@冉萱5193：工时怎么算的? -
宿贵18912272640…… 工时的计算问题,需要从工时制度来理解.工时制度即工作时间制度,据现有情况,我国目前有三种工作时间制度,即标准工时制、综合计算工时制、不定时工时制.标准工时是我国运用最为广泛的一种工时制度.在标准工时制下,根据《劳动...
@冉萱5193：员工考勤APP哪个好 -
宿贵18912272640…… 应用市场搜打卡助手,特别方便,请假,排班,弹性都支持
@冉萱5193：关于补助请问出差补助、餐补、话补、公交费、房补等等要算在工资中吗
宿贵18912272640…… 1、出差补助计入“管理费用--差旅费”科目;餐补计入“管理费用--福利费”科目;话补计入“管理费用--通讯费”科目;公交费计入“管理费用--交通费”科目;房补计入“应付工资”科目. 这些补助中,除了房补计入工资总额外,其他都要与工资合并计算缴纳个人所得税.
@冉萱5193：入职一年职工申请餐补打入工资中通知咋写,公司属于承包制 -
宿贵18912272640…… 一般很少有写进合同里.需不需要很难界定,从法律上讲,写进合同对劳动者更有利.
宿贵18912272640…… 尊敬的领导您好: 随着近年来中国经济的发展,物价在逐年攀升,公司以往的每天餐补(X元)已经无法保障员工的日常的工作就餐,现提出在原有基础上增加X元,进而保障员工每天的就餐质量. 望领导批准! XX部门;XX 日期
@冉萱5193：如何写餐补申请 -
宿贵18912272640…… 餐补一般在于公司签订的劳动合同中体现.如当时没有体现.现在要写申请,可以本着工作需要、业绩效果等方面进行申请.主要要写出你要餐补的原因,以及单位为什么要给你餐补.其中要体现出你对单位作出...
@冉萱5193：员工在工厂工作期间没穿着劳动保险用品造成工伤怎么办
宿贵18912272640…… 在工厂工作期间,员工没穿着劳动保险用品,造成了工伤.如果员工认为自己受到了损害,应该向工厂索赔.但是,工厂可能会拒绝赔偿,并认为员工没有在工作期间穿着...
@冉萱5193：申请加班费的报告 - 司机岗位申请加班费个餐补怎么写申?司机岗位申请加班费个餐补怎么写
宿贵18912272640…… 如果有申请表就好多了班申请单申请部门:____________加班日期:_____年_____月_____日加班时间:上午____:____至____:____下午____:____至____:____晚____:____至____:____申请人姓名: 加班事由: 部门经理签名: _______________ 审批人签名:_________________ 手写尊敬的单位领导: 你好 我本是**部门的**员工,现因为**部门缺人我接上他的位置. 因为工作繁忙.工作负担太重.工作超出正常工作时间(每天工作多少小时写出) 现申请加班补助.希望领导批准 申请人:** 申请日期:****-**-**.
@冉萱5193：关于年休假的时间规定 -
宿贵18912272640…… 关于年休假的时间规定,是根据工龄计算的,包括你在其他公司的工龄.一般年休假是一年一结算的,按照你的入职日期,到2013年如果公司规定你享有2天年假,2014年未满1年没有年假是有道理的.年假是根据工龄+司龄计算休假资格.你可...
@冉萱5193：工时怎么算的? -
宿贵18912272640…… 工时的计算问题,需要从工时制度来理解.工时制度即工作时间制度,据现有情况,我国目前有三种工作时间制度,即标准工时制、综合计算工时制、不定时工时制.标准工时是我国运用最为广泛的一种工时制度.在标准工时制下,根据《劳动...
@冉萱5193：员工考勤APP哪个好 -
宿贵18912272640…… 应用市场搜打卡助手,特别方便,请假,排班,弹性都支持
@冉萱5193：关于补助请问出差补助、餐补、话补、公交费、房补等等要算在工资中吗
宿贵18912272640…… 1、出差补助计入“管理费用--差旅费”科目;餐补计入“管理费用--福利费”科目;话补计入“管理费用--通讯费”科目;公交费计入“管理费用--交通费”科目;房补计入“应付工资”科目. 这些补助中,除了房补计入工资总额外,其他都要与工资合并计算缴纳个人所得税.
@冉萱5193：入职一年职工申请餐补打入工资中通知咋写,公司属于承包制 -
宿贵18912272640…… 一般很少有写进合同里.需不需要很难界定,从法律上讲,写进合同对劳动者更有利.
