出钱不出力占多少股份
@平临6456：与人合伙做生意,每人出资20万,一方只出资不出力,另一方出资又出力股份如何分配?如题 - 作业帮
爱新觉罗闵13892005325…… [答案] 假设你们三人为A、B、C(A出20万,B出力,C既出力又出资)首先必须明确你们三个人中,B、C同时具备员工、股东两个身份,即B、C在享受股东分红、股份待遇的同时,应当参照市场价格领取合理的工资.然后在这个前提下,首先明...
@平临6456：跟合伙人做买卖,各自出钱50%,我不出钱不出力,占股多少算正常
爱新觉罗闵13892005325…… 看你在合作中站的比例 如果对方出钱出力肯定是看重你身上的某种资源 待价而沽..一般看中的都是民间影响力和半官方身份..这种20%干股是极限了,就是不参与经营,只拿年底分红.
@平临6456：两人合伙开公司,A出钱,B管理(没出钱),A占百分之四十的股份,B占百分之六十的股份,怎么分红? -
爱新觉罗闵13892005325…… 当然是按股份分红了!都说好了各占多少,那就按这个来
@平临6456：急求助 四个股东,一人出资不出力,三人出力,股金相同情况如何划分分红比例 -
爱新觉罗闵13892005325…… 每人占总股本的25%.在红利方面,去掉其他3人的,职位所得(如是,经理,副经理等等劳动所得),然后再除以4或乘以25%,就是另一个股东的红利. 公式如下: [盈利-(其他三名股东的工资)]÷4
@平临6456：公司股份分配 -
爱新觉罗闵13892005325…… 1、按照常理,出钱一样多,所占股份应该一样多.但由于初设立时,2个朋友各有20%的股份(不是干股),保证了你绝对控股的地位,应该是正确的;2、现在要求30%的股份,尽管说投入一样多,但当初投入的钱不是作为股本投入,因此,此点不成为增加股份的理由;3、股份是股份,工作是工作.也就是说股份的收益通过分红获取,而日常的工作是用工资薪酬来回报的,两者不能等同混淆;4、如果你要保证控股地位,则不能轻易答应给与各自30%的股份,就是增加,最多也只能使2个朋友的股份相加,不得超过你的股份.请参考!
@平临6456：我与朋友合伙创业,他不出资.那他能分到百分之几的股份啊? -
爱新觉罗闵13892005325…… 这个问题好难回答.主要是看你们两个的分工是怎样的.出钱的占大头.出技术的占小头.最大比例是6/4.主要是看你们是怎样的一个行业.怎样的一个分工.
@平临6456：股权投资分配请教:公司A投资80万,只出钱,不参与经营,占30%原始股权.B出资10万, -
爱新觉罗闵13892005325…… B出资10万占比10%不合理,应该完全按出资比例计算股份占比,参与经理管理的,根据公司章程规定,按照在公司的聘任职务发工资薪金即可.
@平临6456：我和别人合伙做生意,我全权负责管理经营,另一个只出资不管理,我最少要占多少干股 -
爱新觉罗闵13892005325…… 这个最好是你们俩个商量 可以五五分 也可以四六分 友情提示:合伙做生意一定要小心啊 最后两个人可能连朋友都做不成了 这种生意要三思而后行啊
@平临6456：如何分配股份? 我和一朋友合伙开个小加工厂,大概投资15W.我出3W,其余的朋友全部搞定. -
爱新觉罗闵13892005325…… 理论上你可以分20%,但你仅是出钱不出力的,则实际上应该比这个数值要小.一般来说,13%-17%是可以的.
@平临6456：公司合伙如何分配 -
爱新觉罗闵13892005325…… 分红是按照出资比例分配的,不可有误. 只出资不出力的,只要按规定时间出资了,就有权得到分红. 出资又出力的,除了按照出资比例得到分红外,还可以得到---工资.出力的是公司职工,公司应该支付工资给他们. 至于工资多少,应该股东会议讨论. 年底分红多少,应该股东会讨论决定.按照公司法,最多应该可以分净利润的80%左右. 如果2人要“加入”公司,可以让公司雇用他们,就和最初雇用出力的人一样,都要签订劳动合同.
爱新觉罗闵13892005325…… [答案] 假设你们三人为A、B、C(A出20万,B出力,C既出力又出资)首先必须明确你们三个人中,B、C同时具备员工、股东两个身份,即B、C在享受股东分红、股份待遇的同时,应当参照市场价格领取合理的工资.然后在这个前提下,首先明...
@平临6456：跟合伙人做买卖,各自出钱50%,我不出钱不出力,占股多少算正常
爱新觉罗闵13892005325…… 看你在合作中站的比例 如果对方出钱出力肯定是看重你身上的某种资源 待价而沽..一般看中的都是民间影响力和半官方身份..这种20%干股是极限了,就是不参与经营,只拿年底分红.
@平临6456：两人合伙开公司,A出钱,B管理(没出钱),A占百分之四十的股份,B占百分之六十的股份,怎么分红? -
爱新觉罗闵13892005325…… 当然是按股份分红了!都说好了各占多少,那就按这个来
@平临6456：急求助 四个股东,一人出资不出力,三人出力,股金相同情况如何划分分红比例 -
爱新觉罗闵13892005325…… 每人占总股本的25%.在红利方面,去掉其他3人的,职位所得(如是,经理,副经理等等劳动所得),然后再除以4或乘以25%,就是另一个股东的红利. 公式如下: [盈利-(其他三名股东的工资)]÷4
@平临6456：公司股份分配 -
爱新觉罗闵13892005325…… 1、按照常理,出钱一样多,所占股份应该一样多.但由于初设立时,2个朋友各有20%的股份(不是干股),保证了你绝对控股的地位,应该是正确的;2、现在要求30%的股份,尽管说投入一样多,但当初投入的钱不是作为股本投入,因此,此点不成为增加股份的理由;3、股份是股份,工作是工作.也就是说股份的收益通过分红获取,而日常的工作是用工资薪酬来回报的,两者不能等同混淆;4、如果你要保证控股地位,则不能轻易答应给与各自30%的股份,就是增加,最多也只能使2个朋友的股份相加,不得超过你的股份.请参考!
@平临6456：我与朋友合伙创业,他不出资.那他能分到百分之几的股份啊? -
爱新觉罗闵13892005325…… 这个问题好难回答.主要是看你们两个的分工是怎样的.出钱的占大头.出技术的占小头.最大比例是6/4.主要是看你们是怎样的一个行业.怎样的一个分工.
@平临6456：股权投资分配请教:公司A投资80万,只出钱,不参与经营,占30%原始股权.B出资10万, -
爱新觉罗闵13892005325…… B出资10万占比10%不合理,应该完全按出资比例计算股份占比,参与经理管理的,根据公司章程规定,按照在公司的聘任职务发工资薪金即可.
@平临6456：我和别人合伙做生意,我全权负责管理经营,另一个只出资不管理,我最少要占多少干股 -
爱新觉罗闵13892005325…… 这个最好是你们俩个商量 可以五五分 也可以四六分 友情提示:合伙做生意一定要小心啊 最后两个人可能连朋友都做不成了 这种生意要三思而后行啊
@平临6456：如何分配股份? 我和一朋友合伙开个小加工厂,大概投资15W.我出3W,其余的朋友全部搞定. -
爱新觉罗闵13892005325…… 理论上你可以分20%,但你仅是出钱不出力的,则实际上应该比这个数值要小.一般来说,13%-17%是可以的.
@平临6456：公司合伙如何分配 -
爱新觉罗闵13892005325…… 分红是按照出资比例分配的,不可有误. 只出资不出力的,只要按规定时间出资了,就有权得到分红. 出资又出力的,除了按照出资比例得到分红外,还可以得到---工资.出力的是公司职工,公司应该支付工资给他们. 至于工资多少,应该股东会议讨论. 年底分红多少,应该股东会讨论决定.按照公司法,最多应该可以分净利润的80%左右. 如果2人要“加入”公司,可以让公司雇用他们,就和最初雇用出力的人一样,都要签订劳动合同.
